Mitarbeiter
6000
Branche
Gesundheitswesen / Medizin / Soziales

Klinikverbund Südwest GmbH als Arbeitgeber

Calwer Straße, 71034 Böblingen

In einem Krankenhaus kommt es auf die Menschen an.

 

Unser Erfolg hängt von jedem einzelnen Mitarbeiter ab. Deshalb setzen wir vom ersten Tag an viel Kraft und Energie in die Begleitung unserer Mitarbeiter und unterstützen sie in ihrem Werdegang. Denn nur mit qualifizierten und motivierten Mitarbeitern zählen wir auch in Zukunft zu den führenden Gesundheitseinrichtungen Süddeutschlands.

 

Der Klinikverbund Südwest als Zusammenschluss der Krankenhäuser Böblingen, Calw, Herrenberg, Leonberg, Nagold und Sindelfingen zählt rund 6.000 Mitarbeiter. Sie alle versorgen jährlich knapp 75.000 stationäre und über 300.000 ambulante Patienten. Gemeinsam mit den Gesundheitszentren und der Service GmbH Schwarzwald zählt der Verbund zu den größten und leistungsfähigsten kommunalen Gesundheitseinrichtungen in Süddeutschland. Unsere Häuser bilden ein Netzwerk, in dem unsere Mitarbeiter interdisziplinär und eng zusammenarbeiten. Das erfordert Offenheit und gegenseitigen Respekt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

 

Jeder zählt – und deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Zum Wohl des ganzen Teams und vor allem zum Wohle unserer Patienten, die im Mittelpunkt unseres Handelns stehen.

 

Alles Wissenswerte rund um Ihre Einstiegsmöglichkeiten im Klinikverbund Südwest finden Sie auf unserem Job- und Karriereportal. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Jobs 189

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Intensiv-Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Kinderheilkunde (Pädiatrie) - BB 6573
Klinikverbund Südwest GmbH
Böblingen
Arbeit vor Ort

Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg und verfügt über mehr als 1.500 Planbetten. Unsere rund 6.000 Mitarbeiter:innen versorgen an sechs Standorten jährlich knapp 75.000 Patient:innen stationär und über 300.000 ambulant. Wir planen derzeit zukunftsweisende Klinikneubauten und Modernisierungen, einschließlich zukunftsweisender intersektoraler Campusstrukturen, mit Investitionen von rund 800 Millionen Euro in den Landkreisen Böblingen und Calw und setzen unser verbundweites Medizinkonzept um. Für die Neonatologie in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin der Kliniken Böblingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Intensiv-Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Kinderheilkunde (Pädiatrie) in Voll- oder Teilzeit - Kennziffer: BB 6573   Wir heißen Sie herzlich willkommen auf unserer Früh- und Neugeborenen-Intensivstation, die gemeinsam mit der Geburts- und Frauenklinik als Perinatalzentrum „Level 1“ ausgewiesen ist. Der Bereich wird weiter ausgebaut, wobei bereits heute jährlich annähernd 700 Früh- und Neugeborene, davon 50-70 pro Jahr kleiner als 1.500 Gramm, behandelt werden. In der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin werden jährlich insgesamt über 4.500 Kinder und Jugendliche stationär und weitere 14.000 ambulant versorgt.

Arbeit vor Ort

Kontakt

Firmensitz

Weitere Kontakte

  • Herr Anton Unterholzner
    HR-Management
    Recruiter
  • Frau Katharina Hörnlein
    HR-Management
    Recruiterin
  • Frau Evelin Sawadsky
    HR-Management
    Recruiterin
  • Herr Alessandro Coduti
    HR-Management
    Recruiter
  • Frau Karolina Sevin
    HR-Management
    Recruiterin
  • Amelie Fischer
    Recruiting
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