An der Hochschule für Polizei Baden-Württemberg ist beim Institut für Ausbildung und Training am Standort Herrenberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker (w/m/d) / Fachkraft für Heizung, Lüftung und Sanitär (w/m/d)

(Vollzeit, unbefristet, bis EG 7)
Kennziffer: 2026-001

Die Hochschule für Polizei Baden-Württemberg bildet den Nachwuchs der Polizei für alle Polizeidienststellen in Baden-Württemberg aus und garantiert die fortlaufende Weiterbildung der Polizeibediensteten. Mit über 1.200 Beschäftigten bilden wir an acht Standorten regelmäßig über 3.500 Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte aus. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir Mitarbeitende, die diese engagiert und zuverlässig mit uns gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben:

• Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär- und Klimatechnik
• Durchführung vorbeugender Instandhaltungsarbeiten
• Betreuung und Überwachung technischer Anlagen inklusive Erhebung der Verbrauchsdaten und damit zusammenhängender Maßnahmen
• Wasserhärtegradanalyse und thermische Desinfektion des Frischwassernetzes
• Betreuung Gebäudeleittechnik hinsichtlich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik
• Behebung von Störungen kleineren Umfanges
• Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Koordination der Anlagenbetreuung
• Beschaffung und Bevorratung wichtiger Ersatzteile
• Arbeitsvorbereitung für Fachfirmen
  • Betreuung der Fachfirmen
  • Beaufsichtigung und Dokumentation der Servicefirmen
• Gewährleisten des reibungslosen täglichen Betriebes der haustechnischen Anlage durch:
  • Tägliche Kontrollgänge
  • Einhaltung der vorgegebenen Wartungspflichten
• Bereitschaftsdienst für Haustechnik und Winterdienst

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Bewerben können sich:

• Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik sowie Personen mit einer vergleichbaren abgeschlossenen Berufsausbildung
• Außerdem sollten Sie körperlich geeignet sein, Lasten zu heben oder zu tragen (bis zu 25 kg) sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten auf Wartungsbühnen, Gerüsten und Leitern bis zu 5 Metern Höhe mit Handwerkzeugen und Maschinen durchzuführen

Was erwartet wird:

• Selbstständiges, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Soziale Kompetenz, Team- und Kooperationsfähigkeit

Von Vorteil sind:

• Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabengebieten
• Führerschein mindestens alte Klasse 3 oder neue Klasse C1
• Kenntnisse MS-Office-Produkte

Viele gute Gründe sprechen für Ihre Bewerbung:

• Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen kann eine Anstellung bis Entgeltgruppe 7 TV-L erfolgen (Entgelttabelle TV-L anzeigen)
• Die Einstellung erfolgt unbefristet mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,5 Stunden
• Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobBike BW sowie mit dem JobTicket BW
• Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und zunehmend inklusiven Umfeld.

Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerberinnen und Bewerbern steht es frei, im Rahmen ihrer Bewerbung auf eine eventuell vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren besondere Berücksichtigung erfahren soll.

Fachfragen:
Herr Christoph Rohr
Tel. 07032/ 7961-2900

Personalfragen:
Frau Sabrina Vetter
Tel. 07720/ 309-3072

www.hfpol-bw.de

Bewerbungsfrist ist der 01.03.2026 Bewerbungen bitte über das Bewerbungsportal ZUM BEWERBUNGSPORTAL unter der Kennziffer 2026-001