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<h2>Über uns</h2><p>Seit über 75 Jahren sorgen die Mitarbeitenden der Wiedemann Gruppe für Ihr trinkbares Leitungswasser aus dem heimischen Wasserhahn. Die Sanierung von Trinkwasserbehältern ist ein Spezialgebiet unserer Teams der Fritz Wiedemann &amp; Sohn GmbH in Wiesbaden und Dresden wie auch die Instandhaltung von Betonbauwerken aller Art. Ob Brücken, Parkhäuser oder Balkone - Bausubstanz erhalten statt neu zu bauen, schont Umwelt und Ressourcen. Mit unserer Firma Bau Zier GmbH sind wir im Raum Dresden auf dem Gebiet der Revitalisierung der vorhandenen Bausubstanz und mit der Firma Wannenwetsch HDW GmbH mit unseren Betonabtrag-robotern auf vielen großen Infrastrukturprojekten europaweit unterwegs. Mit ca. 200 Mitarbeitenden sind wir in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Luxemburg für unsere Kunden tätig. Wir beschäftigen an vier Standorten in Deutschland gewerbliches Personal sowie kaufmännische und technische Angestellte.
Wir wachsen und suchen zur Verstärkung unserer Teams neue Kolleginnen / Kollegen - mit Dienstsitz in  Dresden oder Wiesbaden .</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du übernimmst die Planung, Steuerung und eigenverantwortliche Durchführung von Projekten in der Instandsetzung von Trinkwasseranlagen - bundesweit.
Du handelst nach den geltenden Normen und Vorschriften und bist verantwortlich für die Qualität, Termintreue und Kostenkontrolle »Deiner« Projekte.
Für Auftraggeber, Nachunternehmer und Behörden bist Du der zentrale Kontakt bei allen Fragen der Bauausführung.
Auch die tägliche Personaleinsatzplanung auf den Baustellen - sowohl von eigenen Mitarbeitenden als auch von Fremdpersonal - legen wir in Deine Hand.
Regelmäßige Baustellenbesuche zur Projektfortschrittskontrolle und Abstimmung vor Ort runden das vielseitige Aufgabenspektrum ab.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du verfügst über ein Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor/Master) oder über eine gleichwertige Qualifikation, z. B. als Techniker (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung in der Betoninstandsetzung.
Erste Berufs- und Projekterfahrung ist wünschenswert, aber auch ambitionierte Absolventen (m/w/d) sind bei uns herzlich willkommen.
Wichtig ist ein hoher Sinn- und Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit - denn die hochwertige Instandsetzung von Trinkwasseranlagen betrifft uns alle!
Du bist fit im Umgang mit MS Office und einer Bauprojektmanagement-Software.
Sichere Deutschkenntnisse und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sind ein Muss, denn Du bist unsere Kommunikationsschnittstelle zwischen allen Beteiligten und sorgst mit souveränem Auftreten für den Projekterfolg.
Du trägst gerne Verantwortung, überzeugst mit Deiner sehr selbstständigen, teamorientierten Art und kannst Dich durchzusetzen, wenn es darauf ankommt.
Deutschlandweite Reisebereitschaft und ein gültiger Führerschein der Klasse B verstehen sich in dieser Position von selbst.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Wir bieten eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nachhaltig operierenden Unternehmen mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Nach gründlicher Einarbeitung hast Du die Möglichkeit, eigene Projekte zu übernehmen und am Erfolg und Wachstum des Unternehmens mitzuwirken.
Die ständige Weiterbildung (Schulungen / Lehrgänge / Fachtagungen) ist uns sehr wichtig.
Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver, leistungsorientierter Vergütung und unterstützen Dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Wir stellen Dir einen Firmenwagen sowie ein Firmenhandy zur Verfügung.
Darüber hinaus profitierst Du von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einer betrieblichen Altersversorgung, VL sowie einer Unfallversicherung in Beruf und Freizeit.
Freue Dich außerdem auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sehr kollegialen und engagierten Team!</p><h2>Kontakt</h2><p>Deine Ansprechpartnerin ist Stefanie Griechen, Telefon: 0611 7908-52.
Fritz Wiedemann &amp; Sohn GmbH | Weidenbornstraße 7 - 9 | 65189 Wiesbaden | <a href="http://www.wiedemann-gmbh.com" target="_blank">www.wiedemann-gmbh.com</a></p><br><br><strong>Fritz Wiedemann &amp; Sohn GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Bauingenieur als Bauleiter (m/w/d) - Instandsetzung von Trinkwasseranlagen

<h2>Über uns</h2><p>Die  DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG , seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Bereichen Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sowie Tiefbau und Rohrleitungsbau, sucht Sie! Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main, Rhein-Ruhr, Leipzig und Dessau-Roßlau sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Abwicklung anspruchsvoller Projekte im Roh- und Industriebau für Kommunen und Industriekunden, z. B. Rohbauten für Hallen und andere funktionale Gebäude, Becken, Bodenplatten, Fundamente
Umsetzung von schlüsselfertigen Projekten in der Industrie, z. B. Hallen, Schaltwarten, Sozialgebäuden, Büros etc.
Umsetzung von Rohbaumaßnahmen im Bestand, wie z. B. Aufstockungen, Erweiterungen etc.
Sie sind verantwortlich für:
Wirtschaftliche Abwicklung der Bauvorhaben
Führung der Bauleiter bzw. mehrerer Baustellenteams auch mit eigenem gewerblichem Personal (Übernahme von Personalverantwortung)
Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Einhaltung der qualitativen und terminlichen Rahmenbedingungen
Planung und Steuerung eines bedarfsgerechten und effizienten Personal- und Geräteeinsatzes
Überwachung der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften
Steuerung der Akquisitions- und Kalkulationsprozesse
Eigenverantwortliche Steuerung der Bauvorhaben im Roh- und Industriebau in terminlicher, wirtschaftlicher und qualitativer Hinsicht
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch die Beauftragung, Koordination und Beurteilung der Nachunternehmer
Sie halten den Kontakt zu den verschiedenen Auftraggebern und Planern, nehmen an Besprechungsterminen mit Auftraggebern teil und führen regelmäßige Teambesprechungen durch
Sie sind für die Durchführung des Mängelmanagements zuständig
Selbstständige und zielorientierte Durchführung von Verhandlungen mit allen Projektbeteiligten
Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung des Standortes</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (w/m/d) oder Architekt (w/m/d) mit vergleichbaren Kenntnissen (Bachelor- oder Masterabschluss)
Mindestens 5 Jahre praktische Berufserfahrung als Projekt- oder Oberbauleiter (w/m/d) im Rohbau oder Ingenieurbau
Gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht auf Grundlage der VOB sowie der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften
Sicherer Umgang mit bauspezifischen EDV-Anwendungen
Hohe Projektmanagementkompetenz, ausgeprägtes Verhandlungs- und Präsentationsgeschick sowie Kostendenken
Lösungsorientierte und zielorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Flexibilität
Soziale Empathie und Teamfähigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Verantwortung und Mitgestaltung:  Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, sich aktiv einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Perspektive und Weiterentwicklung:  Entwickeln Sie zusammen mit dem Niederlassungsleiter die Abteilung weiter und übernehmen eine Führungsfunktion für die Abteilung
Vergütung und Urlaub:  Profitieren Sie von einem attraktiven und leistungsgerechten Vergütungspaket zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.
Onboarding:  Wir heißen Sie herzlich willkommen! Ihr Einstieg beginnt mit einer individuellen Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert, und Sie werden Teil eines kollegialen Teams.
Weiterbildung:  Unsere hauseigene D&amp;S-Akademie sowie zielgerichtete Schulungen fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und eröffnen Ihnen weitere Karrieremöglichkeiten.
Sicherheit und Anerkennung:  Sie genießen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes in einem leistungsstarken, regional anerkannten Unternehmen. Wir bieten außerdem attraktive Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
Mobilität:  Sie erhalten einen Firmen-Pkw und können von der Möglichkeit zum Bike-Leasing profitieren.</p><h2>Kontakt</h2><p>Www.dus.de  finden.
DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe
Zentrales Bewerbermanagement
Wilhelm-Wundt-Straße 19
68199 Mannheim
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Herr Christian Schürner unter +49 341 90470-78.</p><br><br><strong>DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; CO. KG</strong>

Oberbauleiter (m/w/d) Bereich Hochbau / Ingenieurbau

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Erstellung von Kalkulationen und Angeboten für Rohbauten mit Stahl- und Spannbetonfertigteilen
Mitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams in der Projektakquise
Statische Vorbemessung von Fertigteilkonstruktionen
Prüfung / Erarbeitung technischer Alternativlösungen
Erstellung digitaler Angebotspläne zur Darstellung des Leistungsumfangs
Vertragsverhandlungen und persönlicher Kundenkontakt</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau/Baubetrieb) oder vergleichbar
Basiswissen in den Bereichen Statik und Massivbau wünschenswert
Kenntnisse in CAD- und Statikprogrammen sowie in den üblichen MS-Office Anwendungen
Leistungsbereitschaft und Flexibilität
Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise
Auch Berufseinsteiger sind bei uns willkommen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Firmenwagen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop)
BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p>Melanie Mennemeier
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0</p><br><br><strong>BREMER SE</strong>

Kalkulator im Bauwesen (m/w/d) Fertigteile

<h2>Über uns</h2><p>Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung.
Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen.
Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei Fresenius Health Services, wir freuen uns auf Sie.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Reparatur, Wartung und Instandhaltung und der damit zusammenhängenden Nebenaufgaben von gebäudetechnischen Anlagen
Schwerpunkt Sanitär, Klima, medizinische Gase und Dampftechnik
Dokumentation der Tätigkeiten
Überwachung von Fremdarbeiten sowie Einweisung von Fremdfirmen
Unterstützung bei der Realisierung von Technikprojekten in der Klinik
Betreuung und Störungsbeseitigung der gebäudetechnischen Anlagen
Wartung und Pflege der anvertrauten Betriebsmittel und des Materials
Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (z.Bsp. Anlagenmechanik SHK / Zentralheizungs- und Lüftungsbau) oder im Bereich Kältetechnik (Mechatronik für Kältetechnik / Kälteanlagenbau)
Erste Berufserfahrung in den genannten Gewerken (Heizung, Klima, Lüftung oder Kälte) wünschenswert
Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
Sicherer Umgang mit rechnergestützten Systemen
Kenntnisse in CAFM-Systemen oder Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten
Interesse an Weiterqualifizierungen
Fahrerlaubnis Klasse B</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeitenden-Events
Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie
Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Jobrad und Team-Staffel
Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin.
Ihre Ansprechperson:
Sebastian Rensch
Standortleitung Betriebstechnik
Tel.: +49 341 8651145
Fresenius Health Services GmbH
Am Bahnhof Westend 9-11 | 14059 Berlin</p><br><br><strong>Fresenius Health Services Deutschland-Betriebstechnik Mitte-Ost GmbH</strong>

Servicetechniker (m/w/d) HKLS für Gebäudetechnik

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen                     Syndikusrechtsanwalt  Energierecht &amp; Infrastruktur (m/w/d)  am Standort                    Bayreuth, Düsseldorf, Hamburg  oder                    Lehrte  bei Hannover, vielleicht bist Du das?
Die Unit "Legal Affairs" bietet allen Geschäftsbereichen von TenneT rechtliche Unterstützung. In unserer Rolle verstehen wir uns als vertrauenswürdiger Berater, der die rechtlichen Beziehungen von TenneT zu den einzelnen Stakeholdern innterhalb des gesetzlichen Rahmens managt. Der Fokus liegt hier im Bereich Planungs-, Energie- und Gesellschaftsrecht und anderer Governance-bezogener Rechtsfragen wie Arbeits-, Insolvenz- und Datenschutzrecht.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast deine  juristische Ausbildung  erfolgreich mit dem  zweiten juristischen Staatsexamen  abgeschlossen
Du besitzt  einschlägige mehrjährige Berufserfahrung  im  Leitungs-, Wege und/oder Immobilienrecht  und hast idealerweise bereits  Erfahrungen  mit der Führung und Koordination von Zwangsrechtsverfahren nach EnWG
Du bist in der Lage, Probleme  strukturiert  zu erfassen, in  Koordination  mit anderen Stellen gemeinsam zu lösen und hast Spaß an der Erarbeitung  abteilungsübergreifender  Lösungsansätze und Prozesse
Du arbeitest  proaktiv und lösungsorientiert , wobei du es verstehst, die Interessen unserer Projekte in ein angemessenes Verhältnis mit den rechtlichen Risiken zu bringen
Im Kontakt mit  internen und externen Schnittstellen  kannst du dich sowohl  mündlich  als auch  schriftlich in Deutsch sehr gut ausdrücken  und  komplexe Sachverhalte  auf den Punkt bringen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Volljurist bzw. Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) übernimmst du als fester                     Ansprechpartner (m/w/d)  die juristische Begleitung unserer Projekte im                     Bereich des Leitungs-, Wege- und Immobilienrechts.
Im Rahmen der ausgeschriebenen Position bist du zuständig für die umfassende  juristische Begleitung unserer Großprojekte  für den Stromnetzausbau sowie der Bestandsleitungen im Bereich unserer gesamten Regelzone
Du  führst insbesondere  die hierfür erforderlichen  Zwangsrechtsverfahren nach EnWG  und bist in allen Projektphasen wichtiger  rechtlicher Ansprechpartner (m/w/d)  für alle  leitungs- und wegerechtlichen sowie verschiedene immobilienrechtliche Fragestellungen
Dein Verantwortungsbereich erstreckt sich von der  Vorbereitung  und  Durchführung  der  Zwangsrechtsverfahren  zur Herstellung der Grundstücksverfügbarkeit, über die strategische  Beratung  der Projekte zu  leitungs- und wegerechtlichen  Fragestellungen  sowie der rechtlichen Beratung u.a. zu Entschädigungsfragen, Fragen zur Grundstückssicherung und zum Grundstückserwerb bis hin zur  Vertretung  vor Behörden und Gerichten, regelmäßig vor dem BVerwG
Du  vertrittst  die Unternehmensinteressen bei  leitungs- und wegerechtlichen (Grundsatz-) Fragen  bei Behörden, Gerichten, Verbänden, Projektpartnern, anderen Übertragungsnetzbetreibern und in einschlägigen Gremien</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexibilität
Wir sind familienfreundlich und lebensnah
Bei uns stehen die  Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf
Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine  individuelle Arbeitsgestaltung
Details
Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen
Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
Ein  JobRad  im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden
Persönliche Entwicklung
Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort
Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei
Modernes &amp;
Arbeitsumfeld
Modernes Arbeitsumfeld
Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort
Um auch im  Homeoffice  ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung</p><br>Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.
Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.<br><br><br><br>TenneT TSO GmbH

Syndikusrechtsanwalt Energierecht & Infrastruktur (m/w/d)

Ab sofort  an der  Klinik Technik Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH (KTG)  für den Geschäftsbereich Campus-Infrastruktur-Management (CIM) in der Abteilung Projektentwicklung, Planung und Bau gesucht.
Die Klinik Technik Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH (KTG) ist eine 100 %-Tochter des Universitätsklinikums und zuständig für die Technik sowie zahlreiche Dienstleistungsbereiche in der Gebäudebewirtschaftung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement und in der Assistenz von Projekten im klinischen Umfeld von Vorteil </li> <li> Fähigkeit, in Eigenverantwortung zu arbeiten </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationsgeschick </li> <li> Empathie für situationsabhängiges Handeln und Priorisieren </li> <li> Verbindliches und freundliches Auftreten </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li> Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administrative und organisatorische Unterstützung der Projektleitungen im Bereich der Projektentwicklung, Planung und Bau bei allen anfallenden Tätigkeiten und Projekten </li> <li> Erstellen von Auswertungen und Analysen </li> <li> Koordination von Terminen der Projektentwicklung, Planung und Bau </li> <li> Vor- und Nachbereitung sowie Protokollierung von Terminen </li> <li> Koordination von Themen mit internen Geschäftsbereichen und externen Dienstleistern </li> <li> Planung und Vor- und Nachbereitung von Projektmeetings </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung nach Tarifvertrag (TV KTG UKHD) </li> <li> Flexible Gleitzeitregelung (Gleitzeitrahmen 06:30 Uhr bis 20:00 Uhr, Kernzeit 09:00 Uhr bis 15:30 Uhr) </li> <li> Wöchentliche Arbeitszeit (bei Vollzeit): Wahl zwischen 38,5 Stunden pro Woche oder 40 Stunden pro Woche mit entsprechender Entgeltanpassung </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Jahressonderzahlung in Höhe von 75 % des Monatsbruttos </li> <li> Ab dem 7. Beschäftigungsmonat eine betriebliche Altersversorgung in Höhe von 5 % des Jahresbruttos </li> <li> Wahl von jährlich zusätzlich freien Tagen / finanzieller Leistung für Betriebszugehörigkeit </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Jobticket-Zuschuss (Deutschlandticket) </li> <li> Möglichkeit eines Mitarbeiterparkplatzes </li> <li> Vergünstigte Mitarbeiterpreise in Cafeterien und Kantinen sowie der Klinikapotheke (Auswahl an rezeptfreien Arzneimitteln) </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung (vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote, Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios, Schwimmbäder u. v. m.) </li> <li> Zuschuss zur Ferienbetreuung für Schulkinder </li> </ul><br>Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Das Gehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle exkl. der Jahressonderzahlung sowie weiterer Zulagen.<br><br>Für weitere Informationen wenden Sie sich einfach an Herrn Julius Csernalabics unter  <a href="mailto:julius.csernalabics@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">julius.csernalabics@med.uni-heidelberg.de</a> .
Klinik - Technik - Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH
Bewerbermanagement
Im Neuenheimer Feld 670
69120 Heidelberg
<a href="mailto:Ktg-jobs@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Ktg-jobs@med.uni-heidelberg.de</a><br><br>Klinik-Technik-GmbH am Universitätsklinikum Heidelberg

Projektassistenz Bauprojekte (m/w/d)

Ab sofort  an der  Klinik Technik Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH (KTG)  für den Geschäftsbereich Campus-Infrastruktur-Management (CIM) in der Abteilung Projektentwicklung, Planung und Bau gesucht.
Die Klinik Technik Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH (KTG) ist eine 100 %-Tochter des Universitätsklinikums und zuständig für die Technik sowie zahlreiche Dienstleistungsbereiche in der Gebäudebewirtschaftung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium Architektur / Bauingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung mit Bauprojekten mit einem Gesamtkostenvolumen ab 40 Mio. Euro, wenn möglich im Krankenhausbau </li> <li> Kenntnisse im Vertrags- und Baumanagement (HOAI, VOB, AHO) </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationsgeschick </li> <li> Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Sicheres Auftreten und kooperativer Umgang mit allen Beteiligten </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektleitung bei Großprojekten in eigener Bauherrenschaft </li> <li> Koordination von Ingenieurbüros bei komplexen und anspruchsvollen Neu- und Umbauten im Klinikbereich mit Überwachung und Qualitätskontrolle von Planungs- und Bauleistungen </li> <li> Schnittstellenmanagement zu den anderen Planungsgewerken und Fachabteilungen innerhalb des Universitätsklinikums (ELT, HKLS, MSR, Medizintechnik, Brandschutz, Hygiene, Arbeitssicherheit usw.) </li> <li> Kosten- und Terminverfolgung während des gesamten Projektverlaufs </li> <li> Mitgestaltung und Entwicklung strategischer, innovativer Gebäudekonzepte für eine nachhaltige, dauerhafte Gebäudeentwicklung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung nach Tarifvertrag (TV KTG UKHD) </li> <li> Flexible Gleitzeitregelung (Gleitzeitrahmen 06:30 Uhr bis 20:00 Uhr, Kernzeit 09:00 Uhr bis 15:30 Uhr) </li> <li> Wöchentliche Arbeitszeit (bei Vollzeit): Wahl zwischen 38,5 Stunden pro Woche oder 40 Stunden pro Woche mit entsprechender Entgeltanpassung </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Jahressonderzahlung in Höhe von 75 % des Monatsbruttos </li> <li> Ab dem 7. Beschäftigungsmonat eine betriebliche Altersversorgung in Höhe von 5 % des Jahresbruttos </li> <li> Wahl von jährlich zusätzlich freien Tagen / finanzieller Leistung für Betriebszugehörigkeit </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Jobticket-Zuschuss (Deutschlandticket) </li> <li> Möglichkeit eines Mitarbeiterparkplatzes </li> <li> Vergünstigte Mitarbeiterpreise in Cafeterien und Kantinen sowie der Klinikapotheke (Auswahl an rezeptfreien Arzneimitteln) </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung (vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote, Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios, Schwimmbäder u. v. m.) </li> <li> Zuschuss zur Ferienbetreuung für Schulkinder </li> </ul><br>Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Das Gehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle exkl. der Jahressonderzahlung sowie weiterer Zulagen.<br><br>Für weitere Informationen wenden Sie sich einfach an Herrn Julius Csernalabics unter  <a href="mailto:julius.csernalabics@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">julius.csernalabics@med.uni-heidelberg.de</a> .
Klinik - Technik - Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH
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Im Neuenheimer Feld 670
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Projektleitung Architektur / Bauingenieurwesen Großprojekte (m/w/d)

Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau </li> <li> Kenntnisse in einem Abrechnungs- oder Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) </li> <li> Ausgeprägter Kundengedanke, unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Engagierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Abwicklung von regionalen Bauprojekten im Bereich konstruktiver Ingenieurbau inkl. Kalkulation, Vertragswesen,  Abrechnung und Nachtragsmanagement </li> <li> Eigenverantwortliche Steuerung und Überwachung des Bauablaufs unter Berücksichtigung technischer Anforderungen sowie wirtschaftlicher Zielvorgaben </li> <li> Effiziente Koordination von Personal-, Nachunternehmer:innen- und Geräteeinsätzen sowie kostenoptimierte und termingerechte Beschaffung von Materialien </li> <li> Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen-, Bereichsleitung und Ihrem Team </li> <li> Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Auftraggeber:innen mit dem Ziel einer langfristigen Kundenbindung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. </li> <li> Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht </li> <li> Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket </li> <li> Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen. </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung </li> <li> Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie </li> <li> Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike </li> <li> Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen </li> <li> Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine </li> <li> Interne Events und Netzwerkveranstaltungen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Lara Tomic
Alfred-Schütte-Allee 10
50679 Köln
+49 160 95417462<br><br>STRABAG AG Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Rheinland

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Bauleiter:in (m/w/d) konstruktiver Ingenieurbau

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen                     Syndikusrechtsanwalt  Energierecht &amp; Infrastruktur (m/w/d)  am Standort                    Bayreuth, Düsseldorf, Hamburg  oder                    Lehrte  bei Hannover, vielleicht bist Du das?
Die Unit "Legal Affairs" bietet allen Geschäftsbereichen von TenneT rechtliche Unterstützung. In unserer Rolle verstehen wir uns als vertrauenswürdiger Berater, der die rechtlichen Beziehungen von TenneT zu den einzelnen Stakeholdern innterhalb des gesetzlichen Rahmens managt. Der Fokus liegt hier im Bereich Planungs-, Energie- und Gesellschaftsrecht und anderer Governance-bezogener Rechtsfragen wie Arbeits-, Insolvenz- und Datenschutzrecht.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast deine  juristische Ausbildung  erfolgreich mit dem  zweiten juristischen Staatsexamen  abgeschlossen </li> <li> Du besitzt  einschlägige mehrjährige Berufserfahrung  im  Leitungs-, Wege und/oder Immobilienrecht  und hast idealerweise bereits  Erfahrungen  mit der Führung und Koordination von Zwangsrechtsverfahren nach EnWG </li> <li> Du bist in der Lage, Probleme  strukturiert  zu erfassen, in  Koordination  mit anderen Stellen gemeinsam zu lösen und hast Spaß an der Erarbeitung  abteilungsübergreifender  Lösungsansätze und Prozesse </li> <li> Du arbeitest  proaktiv und lösungsorientiert , wobei du es verstehst, die Interessen unserer Projekte in ein angemessenes Verhältnis mit den rechtlichen Risiken zu bringen </li> <li> Im Kontakt mit  internen und externen Schnittstellen  kannst du dich sowohl  mündlich  als auch  schriftlich in Deutsch sehr gut ausdrücken  und  komplexe Sachverhalte  auf den Punkt bringen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Volljurist bzw. Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) übernimmst du als fester                     Ansprechpartner (m/w/d)  die juristische Begleitung unserer Projekte im                     Bereich des Leitungs-, Wege- und Immobilienrechts. </li> <li> Im Rahmen der ausgeschriebenen Position bist du zuständig für die umfassende  juristische Begleitung unserer Großprojekte  für den Stromnetzausbau sowie der Bestandsleitungen im Bereich unserer gesamten Regelzone </li> <li> Du  führst insbesondere  die hierfür erforderlichen  Zwangsrechtsverfahren nach EnWG  und bist in allen Projektphasen wichtiger  rechtlicher Ansprechpartner (m/w/d)  für alle  leitungs- und wegerechtlichen sowie verschiedene immobilienrechtliche Fragestellungen </li> <li> Dein Verantwortungsbereich erstreckt sich von der  Vorbereitung  und  Durchführung  der  Zwangsrechtsverfahren  zur Herstellung der Grundstücksverfügbarkeit, über die strategische  Beratung  der Projekte zu  leitungs- und wegerechtlichen  Fragestellungen  sowie der rechtlichen Beratung u.a. zu Entschädigungsfragen, Fragen zur Grundstückssicherung und zum Grundstückserwerb bis hin zur  Vertretung  vor Behörden und Gerichten, regelmäßig vor dem BVerwG </li> <li> Du  vertrittst  die Unternehmensinteressen bei  leitungs- und wegerechtlichen (Grundsatz-) Fragen  bei Behörden, Gerichten, Verbänden, Projektpartnern, anderen Übertragungsnetzbetreibern und in einschlägigen Gremien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität </li> <li> Wir sind familienfreundlich und lebensnah </li> <li> Bei uns stehen die  Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf </li> <li> Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine  individuelle Arbeitsgestaltung </li> <li> Details </li> <li> Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein  JobRad  im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden </li> <li> Persönliche Entwicklung </li> <li> Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort </li> <li> Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei </li> <li> Modernes &amp; </li> <li> Arbeitsumfeld </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort </li> <li> Um auch im  Homeoffice  ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung </li> </ul><br><br>TenneT TSO GmbH

Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes, interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche  Weiterentwicklung  von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen sowie langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich. </li> <li> Wir erwarten langjährige, praktische Berufserfahrung in der Planungs- und Projektarbeit von Hochbauprojekten sowie der Abwicklung von Baumaßnahmen </li> <li> Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts sind idealerweise vorhanden </li> <li> Deutschkenntnisse mind. Niveaustufe C1 sind zwingend erforderlich </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sind erwünscht </li> <li> Erfahrung im Umgang mit MS Office setzen wir voraus </li> <li> Erfahrung im öffentlichen Dienst ist erwünscht </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuerung externer Planungsbüros bei Bauprojekten </li> <li> Mitwirkung bei der Vergabe von Planungs- sowie Bauleistungen </li> <li> Projektleitung, Bauüberwachung und Koordination sowie Abstimmung mit internen und externen Stellen </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Rechnungsprüfung </li> <li> Planung sowie Durchführung von Baumaßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI, schwerpunktmäßig im Bereich Nachhaltigkeit </li> <li> Raumnutzungsangelegenheiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die  Vereinbarkeit von Familie und Beruf  mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben. </li> <li> Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes  Sportprogramm  mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des  Gesundheitsmanagements  ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung. </li> </ul><br><br>Leibniz Universität Hannover

1.575 Bauwesen und Bergbau Jobs in Deutschland