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IT trifft Holzbranche: Seit über 40 Jahren sind wir der Digitalisierungspartner für Holzhandel, Holzverpackung &amp; Co. Als inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Krefeld und Standorten in DACH &amp; NL entwickeln wir smarte ERP-Branchenlösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central - passgenau für die Anforderungen der Holzindustrie. Was uns ausmacht: Branchen-Know-how, technologische Tiefe und echte Nähe zum Kunden. Wir sprechen Holz - digital.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation: Du bringst eine solide Ausbildung und erste praktische Berufserfahrung mit. In alles Weitere arbeiten wir dich gerne ein. </li> <li> Präzision und Akribie: Deine Arbeit ist so genau, dass man sie mit der Lupe betrachten könnte - und sie wäre immer noch perfekt! </li> <li> Analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise: Du denkst in Zahlen und arbeitest strukturiert - Chaos ist für dich ein Fremdwort </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Du bist ein echter Teamplayer und liebst es mit Kunden zu kommunizieren </li> <li> Sprachkompetenz: Du verfügst über gute Englischkenntnisse und deine Deutschkenntnisse sind auf einem sehr guten Niveau </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du sorgst für Klarheit in den Zahlen: Du erfasst und pflegst Daten präzise in unserer modernen Datenbank - damit alles stimmt, was zählt </li> <li> Du bringst Bewegung ins Rechnungswesen: Du verantwortest die Dienstleistungsabrechnung und stellst sicher, dass alles korrekt und termingerecht läuft </li> <li> Du denkst mit - auch im Controlling: Du unterstützt bei der Analyse und Auswertung von Zahlen und trägst so zur fundierten Entscheidungsfindung bei </li> <li> Du behältst den Überblick: Du prüfst offene Posten und hilfst dabei, unsere Forderungen im Blick zu behalten </li> <li> Du bist Teil des Monatsabschlusses: Du unterstützt bei Monatsabschlussarbeiten und trägst dazu bei, dass unsere Zahlen stimmen </li> <li> Du hast die Lizenzverträge voll im Griff - strukturiert, vorausschauend und immer mit einem klaren Blick fürs Wesentliche </li> <li> Du gestaltest aktiv mit: In deinem Bereich bringst du Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen ein - Eigeninitiative ist ausdrücklich erwünscht </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Deep Dive statt Dienst nach Vorschrift: Intensive Einarbeitung in unsere Microsoft-Dynamics-Welt </li> <li> Wachstum, das zu dir passt: Individuelle Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung </li> <li> Tech up your Workday: Modernste digitale Ausstattung in einer zukunftssicheren Branche </li> <li> Work-Life, wie sie dir gefällt: Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit &amp; Remote-Option </li> <li> Teamspirit inklusive: Kollegiales Miteinander, motiviertes Team &amp; regelmäßige Team- und Firmenevents </li> <li> Mehr fürs Morgen: Zuschuss zur Altersvorsorge &amp; zum Deutschland-Ticket </li> <li> JobRad &amp; Co.: Nachhaltig unterwegs mit dem Rad - plus attraktive Corporate Benefits </li> <li> Stay fresh: Gratis Getränke für alle. Außerdem Verpflegungsmöglichkeiten - mit Salat-Tag &amp; Co. </li> </ul><br><br><br>Vanessa Korneli
+49 160 5842892
Www.acadon.de<br><br>acadon AG

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Mitarbeiter Debitorenmanagement (m/w/d)

Auch wenn wir uns (noch) nicht persönlich kennen, mit unserer Arbeit hatten  Sie bestimmt schon Kontakt. Von französischem Champagner bis zur  neuseeländischen Butter: Bei  Schäfer &amp; Flottmann  entwickeln  wir seit über 70 Jahren die unterschiedlichsten Verpackungsmaschinen für den  Einsatz im Hochleistungsbereich. Trotz internationalem Engagement haben wir als  familiengeführtes Unternehmen stets an einer kooperativen Arbeitskultur und  einem Miteinander auf Augenhöhe festgehalten. Mit starken Ergebnissen: Heute  setzt sich unser Team aus jungen Berufsstartern und erfahrenen Fachkräften  zusammen - eine unschlagbare Kombination aus Know-how und Innovation, die für  alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kollektiven Erfolg verspricht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Ausbildung im Bereich Mechanik oder Mechatronik (m/w/d), oder  gleichwertige Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau </li> <li> Bereitschaft zur internationalen Reisetätigkeit </li> <li> Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Hohes Maß an Motivation und Teamfähigkeit. </li> <li> Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li> Gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Installieren und Montieren von Baugruppen nach Zeichnung </li> <li> Inbetriebnahme unserer Maschinen im Werk Gevelsberg </li> <li> Aufstellung und Inbetriebnahme der Maschinen bei unseren Kunden </li> <li> Selbständiges Arbeiten </li> <li> Schulung unserer Kundenmitarbeiter </li> <li> Sicherstellung unseres hohen Qualitätsstandards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante       und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und modernen       Arbeitsumfeld </li> <li> Fort-       und Weiterbildungen </li> <li> Zusammenarbeit       auf Augenhöhe in einem offenen und international ausgerichteten       Familienunternehmen mit kooperativer, nachhaltiger und wertschätzender       Führung </li> <li> Wir       bieten eine moderne und freundliche Kantine mit kostenlosem Kaffee und       Mineralwasser. </li> <li> Bezuschusstes       Verpflegungsangebot in unserer Kantine </li> <li> Dienstrad-Leasing </li> <li> Kostenloses       Laden der E-Bikes unserer Mitarbeiter </li> <li> Kostenlose       Mitarbeiterparkplätze </li> <li> Ladesäulen       für die E-Fahrzeuge der Mitarbeiter </li> <li> Firmenevents       zur Förderung des kollegialen Miteinanders über die einzelnen Abteilungen       hinweg </li> <li> Option       auf betriebliche Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (möglichst als eine  zusammengepackte PDF-Datei) an  <a href="mailto:martin.ziegler@sfs-net.de" target="_blank">martin.ziegler@sfs-net.de</a> . Für Rückfragen steht  Ihnen gerne unser Betriebsleiter Herr Ziegler unter derselben E-Mail-Adresse  oder unter +49 2332 9596-156 zur Verfügung.
Schäfer &amp; Flottmann GmbH &amp; Co. KG
Esborner Straße 97-103
58285 Gevelsberg
Internetadresse:  <a href="https://www.sfs-net.de" target="_blank">https://www.sfs-net.de</a><br><br>Schäfer &amp; Flottmann GmbH &amp; Co.KG

Mechatroniker oder Mechaniker im Maschinenbau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Aktuelle, fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht, sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht </li> <li> Spaß am Umgang mit Analysen und Statistiken </li> <li> Guter und sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen </li> <li> Erfahrung mit Dienstplanprogrammen und HR-Software wünschenswert </li> <li> Eine flexible und dynamische Arbeitsweise </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige administrative Tätigkeiten im allgemeinen Personalwesen </li> <li> Sie beraten unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden zu allen personalrelevanten Themen </li> <li> Recruiting:  Sie erstellen Vakanzen und designen die dazugehörigen Anzeigen, sind erste Ansprechperson für Bewerber (m/w/d) und koordinieren die Bewerbungsprozessese </li> <li> Erstellung diverser  arbeitsrechtlicher Dokumente  (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsanpassungen, Arbeitszeugnisse u. v. m.), auch für Behörden und Krankenkassen </li> <li> Vorbereitung der  Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Operative Personaladministration: </li> <li> Überwachung und statistische Aufarbeitung ausgewählter  Kennzahlen im Personalbereich  für die Klinikleitung. </li> <li> Beratung und Unterstützung  der Personalverantwortlichen vor Ort; </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Klinikdirektor </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Jahressonderzahlungen </li> <li> Strukturierte Einarbeitung  mit Mentorenprogramm </li> <li> Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Flache Hierarchien  &amp; Arbeiten auf Augenhöhe im gesamten Team </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches  Betriebliches Gesundheitsmanagement  mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit </li> <li> 25 % Zuschuss bei Ihrer  Altersvorsorge  über die Klinik-Rente </li> </ul><br><br><br>Daniela Trelle
Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik
Höhenstr. 30
51588 Nümbrecht
(02293) 9 20-5 60
<a href="mailto:Personalbuero.rhein-sieg-klinik@dbkg.de" target="_blank">Personalbuero.rhein-sieg-klinik@dbkg.de</a>
Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-rhein-sieg-klinik/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-rhein-sieg-klinik/kurzprofil-klinik</a>
Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker:in für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer:in, abgeschlossene Berufsausbildung inkl. Kälteschein oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Selbstständiges Arbeiten, Service- und Kundenorientierung </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienen und Betreiben von Kälteanlagen </li> <li> Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten </li> <li> Erkennen und Beheben von Störungen </li> <li> Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft (inkl. Zusatz-Vergütung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Regelmäßige Gehaltsentwicklungen durch den Haustarifvertrag </li> <li> Zusatzverdienstmöglichkeit durch Rufbereitschaft </li> <li> 38 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten und verkürzter Freitag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li> Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere hauseigene Konzern Akademie </li> <li> Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns </li> <li> Arbeitskleidung, PSA, Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone </li> <li> Keine Montagetätigkeiten mit Übernachtung </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage </li> <li> Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) </li> <li> Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken &amp; Anbietern </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien </li> <li> Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team </li> <li> Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Jannika Ader
Vogelsanger Weg 80
40470 Düsseldorf
+49 151 26957673<br><br>STRABAG Property and Facility Services GmbH

Kältetechniker:in (m/w/d)

SHA Scheffler Helbich Architekten  plant und baut seit fast 100 Jahren mit Leidenschaft - von Sportstätten über Bildungs- bis hin zu Gewerbe- und Verwaltungsbauten. An unseren Standorten in Dortmund und Berlin setzen wir auf Qualität, Teamarbeit und Nachhaltigkeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Business Administration, Finanzwirtschaft, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling sowie im Finanz- und Rechnungswesen </li> <li> Sehr hohes Maß an Eigenverantwortung, Motivation und Verlässlichkeit </li> <li> Ausgeprägte Loyalität, Vertrauenswürdigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Einsatzbereitschaft </li> <li> Klarheit und Transparenz in Entscheidungen sowie eine offene Kommunikation </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, insbesondere mit Excel </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du verantwortest einen unserer Schlüsselbereiche: Finanzbuchhaltung und Controlling. </li> <li> In dieser Vertrauensposition arbeitest du eng mit der Geschäftsführung zusammen und bist wichtige Ansprechperson für Steuerberater und Banken. </li> <li> Du bereitest die monatliche Ergebnisrechnung auf, ermittelst die Budget- und Kostenplanung und überwachst deren Einhaltung. </li> <li> Du analysierst den Geschäftsverlauf, erstellst Finanzberichte und -pläne sowie Forecasts und gewährleistest eine optimale Liquiditätssteuerung. </li> <li> Im Projektcontrolling begleitest du unsere Projekte betriebswirtschaftlich - von Soll-/Ist-Vergleichen über Abweichungsanalysen bis hin zur Kalkulation von Nachträgen und Projektauswertungen. </li> <li> Dabei überwachst du die Umsetzung der Projekte hinsichtlich Kosten, Terminen und Ressourcen und entwickelst Gegenmaßnahmen, um Projekte effizient und erfolgreich zum Abschluss zu bringen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Langfristige Perspektiven und eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit spannenden sowie abwechslungsreichen Projekten </li> <li> Moderne Arbeitsplätze im PhoenixWERK auf Phoenix West </li> <li> Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Benefits: Deutschlandticket, JobRad, Urban Sports, regelmäßige Teamevents u. v. m </li> </ul><br><br><br>SHA Scheffler Helbich Architekten GmbH
Babette Nitschke
Phoenixplatz 3
44263 Dortmund
+49 (231) 44 20 20 0
Www.sha.de<br><br>SHA Scheffler Helbich Architekten GmbH

Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Controlling

THE ist das Marktgebiet für den Gashandel und Teil des Wasserstoffhochlaufs in Deutschland. Unser Transport- und Handelsraum verbindet sechs EU-Länder untereinander. Sämtliche der in Deutschland transportierten Gas-Mengen fließen durch die Netze im Marktgebiet THE. Wir schließen Bilanzkreisverträge und führen Netzkonten, beschaffen Regelenergie und sorgen dafür, dass der Austausch zwischen den verschiedenen Netzbetreibern und weiteren Verantwortlichen reibungslos funktioniert. Neben den gesetzlichen Aufgaben im Bereich Erd- und Biogas im Marktgebiet Trading Hub Europe, erfüllt die THE selbst oder durch ihr Tochterunternehmen H2 Amortisationskonto GmbH wesentliche Funktionen und Aufgaben zur Unterstützung des Wasserstoffhochlaufs in Deutschland, sodass wir auch in diesem zukunftsgerichteten Aufgabengebiet unseren Beitrag leisten und Sie ein Teil dessen sein können. Weitere Informationen finden Sie unter:  <a href="http://www.tradinghub.eu" target="_blank">www.tradinghub.eu</a>
Als reguliertes Unternehmen der Gaswirtschaft ist es unser Anspruch, ein wirksames und angemessenes System zur Steuerung von Risiken, zur Sicherstellung der Compliance sowie zur Überwachung interner Kontrollen zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die ausgeschriebene Position vereint die Verantwortung für zwei zentrale Governance-Funktionen - Risikomanagement und Interne Revision - in einer integrierten Rolle. Ziel ist es, durch die enge Verzahnung beider Bereiche bestehende Synergien optimal zu nutzen und einen ganzheitlichen Beitrag zur Unternehmenssteuerung und -sicherheit zu leisten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium,  idealerweise mit Bezug zu Risikomanagement, Revision, IT oder  Wirtschaftsprüfung </li> <li> Zertifizierung als Revisor vorhanden (z. B. CIA,  CISA) oder die Bereitschaft diese zeitnah zu erwerben </li> <li> Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der  internen Revision, zusätzliche Erfahrung und Kenntnisse im Risikomanagement  sind von Vorteil </li> <li> Sicheres Urteilsvermögen bei der Bewertung von  Geschäftsprozessen im Hinblick auf Effizienz, Wirksamkeit und Risiken </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte  schnell zu erfassen, zu analysieren und verständlich auf den Punkt zu bringen,  schriftlich wie mündlich </li> <li> Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und  Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen in  Prüfungssituationen </li> <li> Ausgeprägte analytische, strukturierte und  konzeptionelle Denkweise und Arbeitsmethodik </li> <li> Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstorganisation  und Lösungsorientierung </li> <li> Teamgeist, Kooperationsfähigkeit und die  Bereitschaft, gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität und eine sorgfältige,  pragmatische Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination, Durchführung und Überwachung der  Risikomanagementaktivitäten im Unternehmen </li> <li> Beratung und Unterstützung der Risk Owner,  insbesondere bei Risikoanalysen und der Entwicklung von Gegenmaßnahmen </li> <li> Aggregation, Analyse und Bewertung des unternehmensweiten  Risikoportfolios </li> <li> Erstellung und Weiterentwicklung der  Risikoberichterstattung </li> <li> Organisation und Moderation der Sitzungen des Risk  Committees </li> <li> Zentrale Pflege des Risikoportfolios und der Risikodaten </li> <li> Durchführung der Internen Revision </li> <li> Entwicklung der Revisionsstrategie sowie Erstellung  der risikoorientierten Revisionsplanung </li> <li> Eigenständige Durchführung interner Prüfungen sowie  Koordination externer Revisionsdienstleister </li> <li> Angemessene Kommunikation von Prüfungsergebnissen  an die jeweiligen Adressaten </li> <li> Nachverfolgung und Bewertung der Umsetzung  abgeleiteter Maßnahmen </li> <li> Regelmäßige Berichterstattung zur Revisionsfunktion  (z. B. Jour Fixe, Jahresberichte) </li> <li> Neu-/Weiterentwicklung und Implementierung von  Konzepten, Richtlinien, Prozessen und Instrumenten in beiden  Tätigkeitsbereichen </li> <li> Projektarbeit und Zusammenarbeit mit anderen  internen und externen Prüfinstanzen sowie relevanten Stakeholdern, insbesondere  zu Themen der </li> <li> Governance und des Internen Kontrollsystems </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungs- und aufgabengerechte Vergütung gem.  Manteltarifvertrag AGWE </li> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zu Mobiler  Arbeit </li> <li> Fahrradleasing, Betriebliche Altersvorsorge &amp;  Betriebliche Krankenversicherung </li> <li> Fachliche / persönliche Weiterentwicklung durch  Teilnahme an Fortbildungen </li> <li> Verantwortungsvolle Aufgaben und breitgefächerter  Tätigkeitsbereich </li> <li> Kollegiales und freundliches Betriebsklima mit  direkten Kommunikationswegen </li> <li> Gesundheitsmanagement &amp; Betriebssport </li> </ul><br><br><br><br><br>Trading Hub Europe GmbH

Risikomanager und interner Revisor (m/w/d)

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SysTec ist als Entwicklungs-Stätte und Produzent von elektronischen Messgeräten für die industrielle  Wägetechnik weltweit in vielen Bereichen marktführend. Die Einsatzgebiete unserer Wägeterminals sind  breit gefächert und reichen von Fahrzeugwaagen über Abfüllanlagen bis hin zu Bandwaagen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie denken sicherheitsorientiert und haben ein Studium oder eine Ausbildung in den Bereichen Informatik,   IT-Sicherheit  oder vergleichbarer Fachrichtungen? Sie interessieren sich fachgebietsübergreifend auch für Netzwerke,  Systeme und organisatorische Abläufe? Dann bewerben Sie sich als </li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare  Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Informationssicherheit nach ISO/IEC 27001 sowie praktische Erfahrung im Aufbau  und Betrieb von ISMS, idealerweise mit Bezug zur NIS2-Umsetzung </li> <li> Kenntnisse der Normenreihe IEC 62443, insbesondere Teil 4-1 (Secure Product Lifecycle) </li> <li> Praktische Erfahrung in der Implementierung sicherer Entwicklungsprozesse (SDL), Secure Coding,  Schwachstellenmanagement und Bedrohungsmodellierung </li> <li> Kenntnisse aktueller regulatorischer Anforderungen im Bereich Cybersicherheit, insbesondere  Cyber Resilience Act (CRA) </li> <li> Analytisches Denken, ausgeprägtes Risikobewusstsein und eine systematische, eigenverantwortliche  Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Informations-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) konzipieren und implementieren Sie ein Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) gemäß ISO/IEC 27001, mit besonderem Fokus auf die technische und organisatorische  Umsetzung der NIS2-Richtlinie </li> <li> Sie gestalten sichere und normgerechte Entwicklungsprozesse entlang des Produktlebenszyklus gemäß  IEC 62443-4-1 </li> <li> Sie setzen Anforderungen aus dem Cyber Resilience Act (CRA) um und dokumentieren diese </li> <li> Sie analysieren und optimieren Informationssicherheits- und Produktsicherheitsmaßnahmen </li> <li> Sie definieren Richtlinien und Standards für sichere Softwareentwicklung und Cybersicherheit für Produkte </li> <li> Sie koordinieren Penetrationstests, Schwachstellenanalysen und Code-Reviews - und leiten daraus  Maßnahmen ab </li> <li> Sie führen interne Audits, Gap-Analysen und Assessments durch und sorgen für Normenkonformität </li> <li> Sie beraten Entwicklungsteams und IT zu Security-Architekturen, Kryptografie und sicheren  Kommunikationsprotokollen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einarbeitung durch ein kompetentes Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, Mischung zwischen Homeoffice und Präsenz im Büro </li> <li> Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li> Ein gutes Betriebsklima: kununu Top Employer-Auszeichnungen 2025, 2024, 2022 </li> <li> Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li> <li> Ein attraktives Gehalt und Altersvorsorgeprogramm </li> <li> Optionales Dienstrad-Leasing </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung per eMail:  <a href="mailto:jobs@systecnet.com" target="_blank">jobs@systecnet.com</a>
Oder per Schnellbewerbung mit Ihrem LinkedIn-/Xing-Profil über unsere Website.
Mehr zur SysTec Systemtechnik und Industrieautomation GmbH:  <a href="http://www.systecnet.com" target="_blank">www.systecnet.com</a>   Unsere Personalreferentin Andrea Nass beantwortet gerne Fragen zur Position.<br><br>SysTec Systemtechnik und Industrieautomation GmbH

Information Security Manager (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Elektrotechnik oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit </li> <li> Sie können auf gute Kenntnisse in MS-Office sowie einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RiB iTWO) zurückgreifen und freuen sich darauf, sich mittels digitaler Werkzeuge weiterzuentwickeln </li> <li> Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, zu selbstständigem Arbeiten runden Ihr Profil ab </li> <li> Darüber hinaus zählen Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise zu Ihren Fähigkeiten </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die eigenständige Leitung komplexer TGA/Elektrotechnik-Projekte und stellen sicher, dass sowohl wirtschaftliche als auch technische Ziele erreicht werden </li> <li> Verhandlungsführung mit Auftraggebern und Nachunternehmern liegen in Ihrer Verantwortung </li> <li> Ausarbeitung von Alternativen zur wirtschaftlichen Optimierung </li> <li> Sie überwachen und steuern externe Fachingenieur:innen bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Planungsleistungen gem. HOAI </li> <li> Zudem koordinieren, steuern und kontrollieren Sie den Projektablauf sowie Bauergebnisse </li> <li> Sie sind für die Durchführung von Bauablauf- und Planungsbesprechungen mit den Auftraggebern und Nachunternehmern verantwortlich </li> <li> Des Weiteren sind Sie für die Nachtragsgestaltung und -durchsetzung zuständig </li> <li> Planungskoordination und Planprüfung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Herr Marius Liwitzki
Hoher Wall 7
44137 Dortmund
+49 231 950804-11<br><br>Ed. Züblin AG Direktion NRW Bereich Dortmund

Projektleiter:in (m/w/d) Elektrotechnik

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Eine positive Atmosphäre, ein tolles Team, eine offene Kultur sowie standortübergreifende Projekte - wir zeigen, dass Unternehmensgröße und individuelle Entfaltung bestens zusammenpassen. Bei uns gibt es neben einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Sonderleistungen und ausgewogener Work-Life-Balance einen sicheren Arbeitsplatz, auch in unruhigen Zeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Wirtschafts- oder Bankenbereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder eine abgeschlossene Sparkassen- oder Bankausbildung </li> <li> 2 - 3 Jahre fachbezogene Berufserfahrung </li> <li> Kenntnisse im Bereich Meldewesen, in den aufsichtsrechtlichen Themenfeldern sowie den relevanten bankaufsichtsrechtlichen Regelungen </li> <li> Ausgeprägtes analytisches Verständnis und Spaß an der Lösung komplexer Fragestellungen </li> <li> Kommunikative, offene Arbeit und die Fähigkeit zur proaktiven Einarbeitung in neue Themengebiete </li> <li> Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erste Ansprechperson für unsere Kunden bei Fragen und Problemen rund um unsere bankfachlichen Softwarelösungen im Meldewesen </li> <li> Strukturierter End2End-Support über unser KI-gestütztes Ticketsystem, das heißt: </li> <li> Verantwortung für das eigene Fachthema CoRep inkl. Durchführung von komplexen fachspezifischen Analysen </li> <li> Eigenverantwortliche Auswahl von Lösungsansätzen bis hin zur Problemlösung im Rahmen bestehender Richtlinien und Analysetools </li> <li> Mitgestaltung und Qualitätssicherung von Kundendokumentationen, Schulungsunterlagen und Projekttätigkeiten </li> <li> Teamübergreifende Kooperation und enger Austausch innerhalb der FI insbesondere mit unserer Anwendungsentwicklung </li> <li> Gelegentliche Durchführung von Kundenschulungen und Workshops </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

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