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Planung, Bau und Betreuung gebäudetechnischer Anlagen sind unser Metier. Über 90 % der regionalen Industriebetriebe vertrauen auf Qualität „Made by SCHETTER“. Wir sind in den letzten Jahren stetig gewachsen, weil wir technisch anspruchsvolle Projekte umsetzen können und Nachhaltigkeit in allen Bereichen unseres Unternehmens leben. Nachhaltigkeit ist für uns fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Mit Energie durchstarten – Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Selbstständige Kalkulation von Projektkosten und Leistungsverzeichnissen</li><li>Erstellung von Angeboten</li><li>Durchführung von Preisanfragen bei den Lieferanten sowie Führen von Preisverhandlungen</li><li>Verantwortung für Materialbestellungen und Rückmaterial</li><li>Abrechnung der Leistungen und Erstellung der Schlussrechnungen für die Projekte</li><li>Verantwortung für das Projektcontrolling und Projekthochrechnung</li></ul> Energie trifft Know-how – Ihr Profil:<ul><li>Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung vorweisen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Heizungs-, Kälte-, Sanitär- oder Lüftungstechnik oder Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich SHK und verfügen bereits über mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung</li><li>Sie sind ein kundenorientierter Teamplayer und Selbständigkeit sowie Flexibilität zeichnen Sie aus</li><li>Zu Ihren Stärken zählt das technische Verständnis</li><li>Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihrer Persönlichkeit</li><li>Sie bringen gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und LABEL oder vergleichbaren Programmen mit</li></ul> Eine Zukunft voller Energie – unser Angebot:<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Hochmoderne Arbeitsplätze</li><li>Ein kleines Restaurant mit eigenem Koch</li><li>Übernahme von Verantwortung</li><li>Perspektiven für fachliche sowie persönliche Entwicklung und vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>Ein außergewöhnlich kollegiales und familiäres Betriebsklima</li></ul> Wir freuen uns, wenn Sie Ihre positive Energie bei uns einbringen! &nbsp;Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Sarah Jakob:Wilhelm Schetter GmbH HaustechnikSarah JakobEndersbacher Str. 1971394 Kernen-StettenTelefon&nbsp; +49 (0) 7151 4015-862E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schetter.de" target="_blank">bewerbung@schetter.de</a>

Wilhelm Schetter GmbH Haustechnik

Projektkaufmann / Projektkauffrau (m/w/d) – kaufmännische Projektabwicklung im Anlagenbau

Planung, Bau und Betreuung gebäudetechnischer Anlagen sind unser Metier. Über 90 % der regionalen Industriebetriebe vertrauen auf Qualität „Made by SCHETTER“. Wir sind in den letzten Jahren stetig gewachsen, weil wir technisch anspruchsvolle Projekte umsetzen können und Nachhaltigkeit in allen Bereichen unseres Unternehmens leben. Nachhaltigkeit ist für uns fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Mit Energie durchstarten – Ihr Aufgabenbereich: &nbsp;<ul><li>Disposition und Planung der Wartungs- und Reparaturtermine</li><li>Selbständige Materialbeschaffung für Wartungs- und Reparaturarbeiten</li><li>Durchführung von Preisanfragen bei Lieferanten sowie Führen von Preisverhandlungen</li><li>Erstellung von Wartungs- und Reparaturangeboten nach technischer Ausarbeitung</li><li>Abrechnung von Wartungs- und Reparaturleistungen, Erstellung von Schlussrechnungen und Abschlagszahlungen</li><li>Unterstützung des Teams bei administrativen kaufmännischen Angelegenheiten</li></ul> Energie trifft Know-how – Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung vorweisen und verfügen bereits über kaufmännische Berufserfahrung, bei welcher Sie Ihr Organisationsgeschick täglich unter Beweis stellen konnten</li><li>Sie sind ein kundenorientierter Teamplayer und Selbständigkeit sowie Flexibilität zeichnen Sie aus</li><li>Sie bringen gute EDV-Kenntnisse in MS-Office mit</li></ul> Eine Zukunft voller Energie – unser Angebot: &nbsp;<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Hochmoderne Arbeitsplätze</li><li>Ein kleines Restaurant mit eigenem Koch</li><li>Übernahme von Verantwortung</li><li>Perspektiven für fachliche sowie persönliche Entwicklung und vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>Ein außergewöhnlich kollegiales und familiäres Betriebsklima</li></ul> Wir freuen uns, wenn Sie Ihre positive Energie bei uns einbringen! &nbsp;Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Sarah Jakob:Wilhelm Schetter GmbH HaustechnikSarah JakobEndersbacher Str. 1971394 Kernen-StettenTelefon&nbsp; +49 (0) 7151 4015-862E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schetter.de" target="_blank">bewerbung@schetter.de</a>

Projektkaufmann / Projektkauffrau (m/w/d) – kaufmännische Projektabwicklung im Service

Wir sind ein regionaler Träger im Raum Nürtingen mit differenzierten Angeboten für Menschen mit Behinderung und ihren Angehörigen in den Bereichen Wohnen, Arbeiten und Freizeitgestaltung.Heute werden von uns in Frickenhausen, Linsenhofen und Oberboihingen ca. 230 Menschen mit Behinderung betreut, in Arbeitsplätzen und Stationären Wohngruppen, dem Betreuten Wohnen, dem Begleiteten Wohnen in Familien, den Förder- und Betreuungsgruppen, der Seniorengruppe sowie den Offenen Hilfen.Die Verantwortung gegenüber den anvertrauten Menschen mit Behinderung spiegelt sich in dem gemeinschaftlich erarbeiteten Leitbild wider. Die Sozialen Dienste stellen die Betreuung und die Einhaltung der Rechte behinderter Menschen am Arbeitsplatz sowie gegenüber Behörden und Ämtern sicher und sind ständiger Ansprechpartner für Eltern, Angehörige und Betreuer. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Für unsere besondere Wohnform an unserem Standort in Linsenhofen suchen wir ab sofortHeilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)in Teil- und Vollzeit.Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Die Menschen mit Behinderung stehen für Sie in der täglichen Arbeit im Mittelpunkt</li><li>Sie leisten Unterstützung bei alltäglichen und pflegerischen Anforderungen</li><li>Sie unterstützen die Bewohnenden bei der Freizeitgestaltung</li><li>Sie ermöglichen ihnen die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben</li><li>Sie stellen für die Bewohnenden eine verlässliche Tagesstruktur sicher, die im Alltag zur Selbständigkeit aktiviert und deren Teilhabewünschen entspricht</li><li>Sie bringen kreative Ideen ein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung</li><li>Sie nehmen an Arbeitskreisen, Gremien und Besprechungen teil</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Kranken- und Gesundheitspfleger (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d), sind Generalistik Absolvent oder haben eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung in der Behindertenhilfe</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung und Ihnen fällt die Kommunikation mit anderen Menschen leicht</li><li>Sie sind flexibel und bereit Ihre Arbeitszeiten den Bedürfnissen der Menschen mit Behinderung anzupassen (Schicht- und Wochenenddienste)</li><li>Sie agieren wertschätzend, bedürfnisorientiert und kommunikativ</li><li>Sie haben eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sie haben Spaß daran in multiprofessionellen Teams zu arbeiten</li><li>Sie entwickeln gern neue Ideen und können andere für Ihre Vorschläge begeistern</li><li>Sie haben für die Anliegen Ihrer Klientinnen und Klienten als auch für Ihre Kolleginnen und Kollegen ein offenes Ohr &nbsp;</li></ul>Wir:<ul><li>bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>bieten eine attraktive Vergütung nach TVöD VKA, eine Jahressonderzahlung und 30 Urlaubstage</li><li>bieten weitere Leistungen wie Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und VWL</li><li>bieten regelmäßige Teambesprechungen und regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>bieten einen leichten Einstieg, durch mehrmals im Jahr stattfindende Einführungstage für neue Mitarbeitenden</li><li>achten auf Ihre Gesundheit und fördern diese unter anderem durch unser betriebliches Eingliederungsmanagement</li><li>haben eine Kooperation mit den Fleckenkids (Tagesmütter in Frickenhausen) für Betreuungsplätze für Kinder U3</li></ul>Informationspflichten nach DS-GVO Neugierig geworden? &nbsp;Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal: <a href="https://karriere.leben-inklusiv.de/" target="_blank">https://karriere.leben-inklusiv.de</a>Haben Sie Fragen?Diese beantwortet Ihnen gern Maren Tugend.<a href="mailto:maren.tugend@leben-inklusiv.de" target="_blank">maren.tugend@leben-inklusiv.de</a>&nbsp;07022 / 9636628&nbsp;<h4>Informationspflichten nach DS-GVO</h4>

Leben inklusiv e.V.

 Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) Besondere Wohnform Linsenhofen

Und das sind wir! Die Schütte-Wicklein GmbH ist ein Unternehmen der Hanebutt Gruppe und weit über die Region hinaus&nbsp;eines der führenden im Bereich Dach- und Fassadentechnologie sowie Photovoltaik. Unsere Systeme überzeugen durch Design, Qualität, Langlebigkeit und Umweltfreundlichkeit.Unsere Philosophie lautet: Technologie fürs Leben! Energiebewusstes Denken im Einklang mit unserer Natur und den Menschen. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Eigenverantwortliche Projektleitung der gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Koordination, Überwachung und Nachkontrolle von internen sowie externen Dienstleistern und Mitarbeitern</li><li>Mitwirkung an der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben</li><li>Koordination der Inbetriebnahme der gebäudetechnischen Anlagen&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Bauvoransichten und Projektierung der Solaranlagen</li><li>Unterstützende Tätigkeiten bei anderen relevanten Tätigkeiten</li><li>Planen und Projektieren von PV-Anlagen</li><li>Erstellen von Ertragsprognosen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Berufsausbildung oder Technikerabschluss im Bereich Elektrotechnik/Energieelektronik-Anlagentechnik oder Dachdeckerhandwerk</li><li>Erfahrung im Bau von Solaranlagen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Projektleitung</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Mut zum selbstständigen Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigeninitiative</li><li>Führerscheinklasse B und/oder BE</li><li>Freundlichkeit, Motivation und Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul> Goodie's <ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem professionellen Umfeld</li><li>Hohes Maß an eigenem Gestaltungsspielraum</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Firmenfahrzeug, Laptop, Handy</li><li>Perspektiven zur Weiterentwicklung in unserem Unternehmen, Fortbildung</li><li>Gemeinsame Events, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Sommerevents</li><li>Hilfsbereite und engagierte Kollegen, kurze Kommunikationswege</li></ul> Werde Teil unseres Teams &amp; bewirb dich jetzt! Schütte-Wicklein GmbH Frank Börsig Allmendstraße 8 79336 HerbolzheimTel: 07643-9103-0 <a href="mailto:bewerbung@sw-dach.de" target="_blank">bewerbung@sw-dach.de</a>

Schütte-Wicklein GmbH

Projektleiter Solar (m/w/d)

Die Heidelberger Werkstätten der Lebenshilfe Heidelberg e.V. fördern und betreuen an den Standorten Heidelberg, Sandhausen, Oftersheim und Hockenheim ca. 480 Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung.Wir suchen für unsere Standorte in Sandhausen und Hockenheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp; eine*n:Arbeitserzieher*in (w/m/d) im AnerkennungsjahrIhre Ziele:<ul><li>Anwendung der schulisch erworbenen Kenntnisse,&nbsp;Fertigkeiten und Fähigkeiten</li><li>Entwicklung einer beruflichen Identität</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Förderung der Mitarbeiter*innen am Arbeitsplatz</li><li>Festigung der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Arbeitsorganisatorische und arbeitstechnische Aufgaben</li></ul>Sie befinden sich im Abschluss Ihrer Ausbildung zum Arbeitserzieher/zur Arbeitserzieherin, besitzen einen Führerschein der Klasse B und verfügen über eine zuverlässige und systematische Arbeitsweise? Dann profitieren Sie von unseren sehr gut ausgebildeten Mentoren und unserer langjährigen Erfahrung.Was wir darüber hinaus bieten:<ul><li>Vergütung nach TV-Prakt</li><li>39 Stunden / Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Jobticket</li></ul>Für Fragen zu dem Bewerbungsverfahren ist die Personalabteilung unter der Telefonnummer +49 (0) 6221 34 90 -14 (vormittags) zu erreichen.Reichen Sie Ihre Kurzbewerbung über den Link online in unserem Portal ein.<a href="https://bewerbung.sozialjob24.de/#/stelle/8e7868f8-9967-4a1d-a8ca-cc0ec4387ffe" target="_blank">&gt;&gt; JETZT BEWERBEN &lt;&lt;</a>

Heidelberger Werkstätten

Arbeitserzieher*in (m/w/d) im Anerkennungsjahr

Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir bieten spannende Stellen und Projekte – vom Mittelstand bis zum Konzern. Dazu gibt’s ein gutes Gehalt und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Klingt nach Deinem nächsten Job? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!<h2>Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Ravensburg</h2><h3>20,00 - 22,00 € je Stunde</h3>Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst: &nbsp;<ul><li>Stundenlohn ab 20,00 €,&nbsp;&nbsp;je nach Qualifikation und Berufserfahrung&nbsp;</li><li>Vollzeit&nbsp;</li><li>langfristiger Einsatz mit guter Übernahmeperspektive</li><li>sicherer Arbeitsplatz im Frischebereich&nbsp;eines etablierten Unternehmens</li><li>persönliche Betreuung und kurze Entscheidungswege durch persona service</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten&nbsp;vor Ort</li></ul> Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:<ul><li>50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.</li><li>Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- &amp; Nachhilfeplattform Ubimaster</li><li>zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften&nbsp;Marken über unser corporate benefits Programm</li><li>exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Was Deine Aufgaben sind: &nbsp;<ul><li>Du übernimmst die Zeiterfassung und sorgst für die korrekte Erfassung der Arbeitszeiten</li><li>Arbeitsverträge und Zeugnisse erstellst Du sorgfältig und nach Vorgabe</li><li>die Koordination von Terminen liegt in Deinem Verantwortungsbereich</li><li>Du betreust das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess</li><li>die digitale Personalakte pflegst Du gewissenhaft und aktuell</li></ul>Was wir uns von Dir wünschen: &nbsp;<ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau (m/w/d) oder Industriekauffrau (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zur Personalkauffrau (m/w/d) oder Personalreferentin (m/w/d)</li><li>im Umgang mit personenbezogenen Daten bist Du erfahren und verantwortungsbewusst</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert, genau und organisiert</li><li>Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen ist für Dich selbstverständlich</li></ul>Jetzt bewerben! Bei persona service geben wir 100% für Dich! Wir bringen seit über 58 Jahren Menschen und Arbeit erfolgreich zusammen – deutschlandweit und mit umfänglicher Betreuung. Dafür geben wir Dir unsere 100%-Garantie: Durch 100% Geschwindigkeit versprechen wir Dir eine schnelle Rückmeldung innerhalb von 100 Minuten(*). Mit unseren bundesweiten Niederlassungen garantieren wir Dir 100% Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung. (*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten &nbsp; Dieser Job ist doch nicht das Richtige? Mit unserem Job-Newsletter jetzt viele Stellenanzeigen bekommen: <a href="https://www.persona.de/jobboerse" target="_blank">Gleich anmelden!</a><a href="https://persona.pitchyou.de/discl/?jobid=186306&amp;sourceId=97&amp;title=Personalsachbearbeiter+(m/w/d)&amp;jobSite=Ravensburg&amp;id=JFA8M" target="_blank">https://persona.pitchyou.de/discl/?jobid=186306&amp;sourceId=97&amp;title=Personalsachbearbeiter+(m/w/d)&amp;jobSite=Ravensburg&amp;id=JFA8M</a>persona service AG &amp; Co. KG • Niederlassung: Ravensburg • Frau Joana Pfleiderer Grüner-Turm-Str. 4-10 • 88212 Ravensburg • Telefon: 0751 35940 55 • <a href="mailto:welcome-team@persona.de" target="_blank">welcome-team@persona.de</a> • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a><h2>186306</h2>

persona service AG & Co. KG (Standort Ravensburg)

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Sozialarbeiter/in im Allgemeinen Sozialen Dienst des Jugendamts</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Festanstellung</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Jugendamt&nbsp;freut sich, ab sofort eine spannende Teilzeit- oder&nbsp;Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.Das Jugendamt steht Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen und Eltern in schwierigen Lebenssituationen beratend und unterstützend zur Seite. Mit vielfältigen Angeboten fördern wir sie gezielt. Dabei arbeiten wir eng mit Einrichtungen und Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, der Familienbildung, Schulen sowie anderen sozialen Diensten und Behörden zusammen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Allgemeine Beratung von Eltern oder Personensorgeberechtigten über das Leistungsangebot der Jugendhilfe sowie Sicherstellung des Kinderschutzes im Sinne des § 8a SGB VIII</li><li>Trennungs- und Scheidungsberatung, Mitwirkung in Verfahren vor dem Familiengericht</li><li>Hilfebedarfsplanung und Hilfeplanung gemäß § 36 SGB VIII</li><li>Krisenintervention im Rahmen von Inobhutnahmen</li><li>Kooperation mit verschiedenen Netzwerkpartnern im Sozialraum</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufliche Erfahrungen, insbesondere in der Jugendhilfe der öffentlichen Verwaltung, sind von Vorteil</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Bei einer Teilzeitbeschäftigung wäre eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B. ganze Arbeitstage) erforderlich</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation&nbsp;bis S 14 TVöD-SuE</li><li>Pro Kalenderjahr zwei tariflich festgelegte Regenerationstage</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilHeribert Thamm (Amtsleiter) Jugendamt Tel.: 07751/ 86 4300 <a href="mailto:heribert.thamm@landkreis-waldshut.de" target="_blank">heribert.thamm@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisLena Schlegel Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/ 86 1123 <a href="mailto:lena.schlegel@landkreis-waldshut.de" target="_blank">lena.schlegel@landkreis-waldshut.de</a><h3> Interessiert?&nbsp;</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;

Landratsamt Waldshut

Sozialarbeiter/in im Allgemeinen Sozialen Dienst des Jugendamts

Der Fachbereich Arbeit und Soziales sucht zum 01. Oktober 2025NEU- UND QUEREINSTEIGER*INNEN AUFGEPASST:SACHBEARBEITER*INNEN SOZIALE LEISTUNGSGEWÄHRUNG (M/W/D) bis Entgeltgruppe 9c TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Wir bieten eine Einarbeitung in zwei Phasen mit Schulungen, Workshops und Hospitationen. Danach wechseln Sie auf eine freie Stelle und erhalten eine tiefere fachliche &amp; spezifische Einarbeitung</li><li>Mögliche Einsatzstellen können z.B. sein: Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Wohnraumsicherung, Amt für Ausbildungsförderung</li><li>Sie betreuen und beraten Betroffene zu allen Fragen der Existenzsicherung nach dem zwölften Sozialgesetzbuch (SGB XII) und anderen gesetzlichen Grundlagen</li><li>Sie prüfen die Anspruchsvoraussetzungen der Hilfesuchenden und zahlen im Bedarfsfall soziale Leistungen aus</li><li>Sie planen und initialisieren bedarfsgerechte Maßnahmen und eine umfassende Fallsteuerung</li><li>Sie entwickeln den Fachbereich Arbeit und Soziales weiter als bürgernahe Verwaltung</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss auf Bachelor-Niveau oder explizit einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in</li><li>Sie haben Interesse an juristischen und sozialen Themen und Fragestellungen</li><li>Sie zeigen Kommunikationsstärke und haben Freude an aktiver Netzwerkarbeit im Sozialraum der Hilfesuchenden</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.&nbsp; Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 30.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Kück 0621 293-9699 &nbsp;

Stadt Mannheim

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Soziale Leistungsgewährung (m/w/d)

Bildung für VerantwortungWir suchen Sie als&nbsp;<h2>Referent in der Drittmittel- und Projektfinanzierung (m/w/d) in Teilzeit 75% (grds. teilbar)</h2>am Standort Nürtingen in der Finanzabteilung. Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 (TV-L). Die Stelle ist unbefristet. Bitte bewerben Sie sich bis zum 10. August&nbsp;2025 hier auf unserem Bewerbungsportal.Unser Ziel ist, sämtliche Drittmittel strukturiert zu verwalten und die Projektleiterinnen und -leiter durch qualifizierte Beratung bei finanziellen Themen zu unterstützen.Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.<h4>Aufgabengebiete&nbsp;</h4><ul><li>Koordinierung und Beratung: Koordinierung der Abwicklung von Drittmittel-projekten und -konten in Zusammenarbeit mit den Forschungsinstituten, Beratung der Projektbeteiligten zu Fragen der finanz- und haushaltsrechtlichen und buchungstechnischen Abwicklung</li><li>Überwachung: Einhaltung der finanz- und haushalts- und steuerrechtlichen Vorgaben im Drittmittelbereich, Konten- und Terminüberwachung, Projektabschlüsse</li><li>Prüfung; von Verwendungsnachweisen</li><li>Prozesse: Dokumentation und Gestaltung der Drittmittelprozesse in der Finanzabteilung</li></ul><h4>Qualifikationen / Voraussetzungen</h4><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Drittmittelverwaltung: Kenntnisse und Erfahrungen in der Drittmittelverwaltung sowie im Haushaltsrecht des öffentlichen Dienstes sind wünschenswert.</li><li>Zahlenaffinität und Sorgfalt: Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, insbesondere im Umgang mit Haushalts- und Drittmittelbudgets.</li><li>Sprachkompetenz und Rechtssicherheit: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um komplexe Vertragsvorgaben sicher umzusetzen, sowie fundierte Kenntnisse oder eine hohe Bereitschaft, sich intensiv mit den einschlägigen Rechtsgebieten auseinanderzusetzen, um eine rechtssichere Umsetzung zu gewährleisten.</li><li>EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel und Outlook, sowie Aufgeschlossenheit gegenüber weiteren EDV-Programmen.</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen&nbsp;</h4><ul><li>Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Sichere Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li><li>Angebote zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li><li>Einen Arbeitsplatz nahe am öffentlichen Verkehrsnetz sowie einen&nbsp;Zuschuss zum Jobticket</li></ul>Weitere Informationen zur StelleWir suchen eine/n engagierte/n Kollegen/-in, der/die eigenständig und verantwortungsbewusst arbeitet. Sie sollten in der Lage sein, Aufgaben selbstständig zu planen, Prioritäten zu setzen und Lösungen zu entwickeln. Ihre Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, effizient und zuverlässig Projekte voranzutreiben und dabei stets qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen. Ihnen ist es auch möglich unter Belastung fundierte, strukturierte und sorgfältige Resultate zu erreichen. Selbstverständlich werden Sie gründlich eingearbeitet. Ihr vielseitiges Aufgabengebiet können Sie selbst mitgestalten. Wenn Sie gerne eigenverantwortlich arbeiten und sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlen, freut sich ein motiviertes, freundliches Team über Ihre Unterstützung.Weiter fördert die Hochschule aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.Ihre Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht gelöscht.Ihre Ansprechperson für personalrelevante Informationen:Hartmut Fischer<a href="mailto:hartmut.fischer@hfwu.de" target="_blank">hartmut.fischer@hfwu.de</a>Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen Neckarsteige 6-10 72622 NürtingenIhre Ansprechperson für fachliche Informationen:Bettina Oertelt<a href="mailto:bettina.oertelt@hfwu.de" target="_blank">bettina.oertelt@hfwu.de</a>Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen Neckarsteige 6-10 72622 Nürtingen

Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen

Referent in der Drittmittel- und Projektfinanzierung (m/w/d) in Teilzeit 75% (grds. teilbar)

Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Einrichtung mit vielseitigen Berufen. Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns aus. Die Menschen mit Behinderung stehen für Sie und uns in der täglichen Arbeit im Mittelpunkt.Für unser Angebot Schulbegleitung suchen wir zur Begleitung eines 6-jährigen Schülers an der Bodelschwinghschule in Nürtingen ab dem 01.09.2025 einepädagogische Fachkraft (m/w/d)in Teilzeit (ca. 18 Stunden pro Schulwoche), von Montag bis Freitag am Vormittag von 08:30 - 12:00 Uhr.<h2>Wir bieten&nbsp;</h2><ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einer überschaubaren, sich entwickelnden Einrichtung, in der man Wert auf persönliche Kontakte legt.</li><li>eine attraktive Vergütung nach TVöD SuE (S8b oder S8a), eine Jahressonderzahlung, 30 Urlaubstage wie auch zwei Regenerationstage.</li><li>weitere Leistungen wie Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Corporate benefits und VWL.</li><li>regelmäßige Teambesprechungen und regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Gesundheitsförderung unter anderem durch unser betriebliches Eingliederungsmanagement.</li><li>eine Kooperation mit den Fleckenkids (Tagesmütter in Frickenhausen) für Betreuungsplätze für Kinder U3.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie ermöglichen die schulische Teilhabe von Kindern und Jugendlichen mit Behinderung.</li><li>Sie bringen Interesse an der ganzheitlichen Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mit.</li><li>Sie haben eine wertschätzende, einfühlsame und motivierende Grundhaltung gegenüber Kindern, Jugendlichen, Eltern und innerhalb interdisziplinärer Teams.</li><li>Sie bringen Geduld, Herzlichkeit und pädagogisches Geschick mit.</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kindern mit Beeinträchtigung.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (z.B. Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d)) oder haben eine vergleichbare Qualifikation mit einer mehrjährigen Berufserfahrung.</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung in der Behindertenhilfe und im Bereich Autismus-Speckturm oder herausforderndem Verhalten.</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Kindern und Ihnen fällt die Kommunikation mit anderen Menschen leicht.</li><li>Sie agieren wertschätzend, bedürfnisorientiert und kommunikativ.</li><li>Sie haben eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal: <a href="https://karriere.leben-inklusiv.de/" target="_blank">https://karriere.leben-inklusiv.de</a><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Diese beantwortet Ihnen gern Maren Tugend. <a href="mailto:maren.tugend@leben-inklusiv.de" target="_blank">maren.tugend@leben-inklusiv.de</a> 07022 / 96366-28Wir freuen uns auf Sie!

576 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Baden-Württemberg