Stellvertretende Einrichtungsleitungen der Kintdertagesstätten m/w in Böblingen

Stadtverwaltung Böblingen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 50.000 Einwohnern ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als

Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadt Böblingen bietet als

modernes Dienstleistungsunternehmen ein gutes Arbeitsklima, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche

Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.


Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 27 eigene Kindertageseinrichtungen, die den Orientierungsplan nach

folgenden unterschiedlichen Handlungskonzepten umsetzen: Infans, Early Excellence sowie Bildungs- und Lerngeschichten.


Für folgende Einrichtungen suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt ständige stellvertretende Einrichtungsleitungen:

Ehninger Weg (Ortsteil Dagersheim), Geschwister-Scholl-Straße 20, Im Eichenpfädle (Ortsteil Dagersheim).

Wir suchen:

Sozialpädagogen/-innen, Erzieher/-innen mit Zusatzqualifikation

oder einer vergleichbaren Qualifikation nach §7 KitaG

als ständige stellvertretende Einrichtungsleitungen (m/w/d)


Ihre Aufgaben bei uns:

• Erarbeitung erziehungspädagogischer Ziele und Weiterentwicklung der jeweiligen Konzeption

• Personalführung in Form eines kooperativen Führungsstils unter stetiger Reflexion der eigenen Führungsrolle

• Organisation des Dienstbetriebs unter Berücksichtigung des städtischen Qualitätsmanagementsystems

• Pädagogische Arbeit am Kind mit dem Bewusstsein über die eigene Vorbildfunktion

• Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht mit prozentualen Leitungsfreistellungsanteilen


Ihr persönliches Profil:

• Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, ihre Familien und deren Lebenslagen für eine gelingende Erziehungspartnerschaft

• Persönliche Motivation, die von Einsatzbereitschaft und Freude an Herausforderungen geprägt ist

• Organisationskompetenz und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

• Bereitschaft, Netzwerke und Kooperationen als Bereicherung Ihrer Arbeit zu sehen

• Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Standardprodukten


Unser Angebot:

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet bei einem innovativen Träger

• Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und

   Weiterbildungsprogramms mit besonderem Augenmerk auf die Führungskräfteentwicklung

• ÖPNV-Zuschuss, Kindergartenplatz für Ihr Kind; anteilige Leitungsfreistellung, Unterstützung durch Küchenkräfte

• Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD SuE. Die Eingruppierung liegt derzeit bei S 9 TVöD und richtet sich nach der

  Durchschnittsbelegung. Eine Eingruppierung nach S13 TVöD ist aufgrund der Größe bei entsprechender Belegung möglich

• Übernahme der Stufenlaufzeit derselben Entgeltgruppe bei unmittelbarem Wechsel aus einer Beschäftigung

  im TVöD-Arbeitsverhältnis oder einem vergleichbaren Tarifvertrag


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter

www.boeblingen.de/Stellenangeb...


Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Anika Lienhardt, Abteilungsleiterin der Abteilung Kindertagesbetreuung, Telefon:

07031/669-2381 oder Frau Margot Zikeli, Personalabteilung, Telefon: 07031/669-1227, gerne zur Verfügung.

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Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Berufskategorie Bildung, Erziehung, Soziale Berufe / Erziehung, Sozialpädagogik
Arbeitsort Marktplatz 16, 71032 Böblingen

Arbeitgeber

Stadtverwaltung Böblingen

Kontakt für Bewerbung

Frau Margot Zikeli
Personalabteilung
Telefon: 07031/669-1227

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Benefits
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