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Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?Im Jugendamt, in der Abteilung Unterhalt, ist ab sofort eine Teilzeitstelle (19,5 bzw. 20 Wochenstunden; davon 14,04 bzw. 14,5 Std. unbefristet sowie 5,46 bzw. 5,6 Std. befristet bis zum 31.12.2027) alsTeamassistenz (m/w/d)nach EG 5 TVöD bzw. A 6 NBesG zu besetzen. Der Dienstort liegt in der Dietrich-Bonhoeffer-Str. 1 in Wolfenbüttel.Was auf Sie zukommt:<ul><li>Unterhaltsbuchungen – Verwaltung von Mündelgeldern und Auszahlungen an die Kindesmutter bzw. den Kindesvater</li><li>Erstbearbeitung von Anträgen auf Einrichtung einer Beistandschaft</li><li>überwachen der Altersstufenwechsel und Anschreiben</li><li>eigenständige Führung des Sorgerechtsregisters</li><li>Organisation der Posteingänge / Funktionspostfächer</li><li>weitere Assistenzaufgaben nach Weisung der Abteilungsleitung</li></ul>Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>für Beamtinnen/Beamte: mindestens ein Statusamt der Besoldungsgruppe A 6 des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1 der Fachrichtung ,,Allgemeine Dienste“ bekleiden</li><li>für (Tarif)beschäftigte:<ul><li>den Angestelltenlehrgang I erfolgreich absolviert haben</li><li>oder eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten haben</li><li>oder eine dreijährige kaufmännische Ausbildung haben</li></ul></li><li>oder eine dreijährige Ausbildung zum/zur Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellten abgeschlossen haben</li><li>die Bereitschaft mitbringen, ca. alle 10 Wochen Donnerstagnachmittag bis 18:00 Uhr zu arbeiten</li><li>Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen besitzen</li><li>teamfähig sind</li><li>Belastbarkeit und Stresstoleranz mitbringen</li><li>kommunikations- und organisationsfähig sind</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:<ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe EG 5 TVöD</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unserer Kampagne "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen.</li><li>Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie</li></ul>Aus einer erfolgreichen Bewerbung Tarifbeschäftigter kann kein Anspruch auf Verbeamtung hergeleitet werden.Ihre Bewerbung:Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 10.11.2025. Bitte nutzen Sie die Gelegenheit, nähere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle von&nbsp;der Abteilungsleitung, Frau Brandt (05331-84343), zu erhalten.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihren Anruf! Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703, -700).

Landkreis Wolfenbüttel

Assistenz (m/w/d)

HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet.Für unseren Markt in&nbsp;Bünde suchen wir Sie als Kassierer (w/m/d)&nbsp;

in Teilzeit (20-30 Stunden).

HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 80 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 50 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team.<h1>Ihre Rolle</h1><ul><li>Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentieren unser Unternehmen</li><li>Durch einen ordnungsgemäßen Kassenablauf sowie eine freundliche Kundenansprache/-betreuung sorgen Sie für sehr gute Kundenerlebnisse</li><li>Sie machen es unseren Kunden und Kollegen leicht</li><li>Sie erbringen Ihre Leistungen im Team</li></ul><h1>Ihre Fähigkeiten</h1><ul><li>Sie&nbsp;verfügen über Erfahrung im Umgang mit Scannerkassen</li><li>Ihnen macht der tägliche Umgang mit unseren Kunden Spaß und Sie verfügen über&nbsp;gute kommunikative Fähigkeiten</li></ul><h1>Unser Angebot</h1><ul><li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung</li><li>Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li><li>Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie&nbsp;sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>und mehr...</li></ul><h1>Kontakt</h1>Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer&nbsp;Kretzmer Tel: (0049) (0) 231 - 9696 439

HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte GmbH &amp; Co. KG 
Zeche Oespel 15 
44149 Dortmund

HELLWEG Profi-Bau- & Gartenmärkte

Kassierer (w/m/d)

Beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW (LAFP NRW) ist in der Abteilung 1, im Dezernat 14 am Standort Schloß Holte-Stukenbrock zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
&nbsp;&nbsp;Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in „Kynologie" (Wertigkeit EG 13 TVL)
zu besetzen.
Das Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen (LAFP NRW) ist eine Landesoberbehörde mit Aufsichtsaufgaben über die Kreispolizeibehörden (KPB) und aufsichtsunterstützender Funktion für das Ministerium des Innern des Landes NRW. Es ist fachlich und wissenschaftlich anerkannter Bildungsträger mit einem breit gefächerten Aufgabenspektrum in der Aus- und Fortbildung der Polizei NRW.&nbsp;
Die Behörde mit Sitz in Selm ist regional an folgenden Orten mit Bildungszentren vertreten: Münster, Schloß Holte-Stukenbrock, Neuss und Brühl.

<h2>Zu den vielfältigen Aufgaben des LAFP NRW zählen insbesondere:</h2>
<ul>
<li>die Ausbildung für den gehobenen Polizeivollzugsdienst (gemeinsam mit der HSPV NRW und den Ausbildungsbehörden), </li>
<li>die Ausbildung für den höheren Polizeivollzugsdienst (gemeinsam mit der Deutschen Hochschule der Polizei) und </li>
<li>die Fortbildung von Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten in den Bereichen</li>
<li>Gefahrenabwehr/Einsatz</li>
<li>Kriminalität/Verkehr</li>
<li>Führung, Management, Technik und E-Government </li>
<li>die Wahrnehmung landeszentraler Personalangelegenheiten&nbsp;</li>
</ul>
Weitere besondere Dienstleistungen für die Polizei NRW sind Werbung und Auswahl für Einstellungen in den Polizeivollzugsdienst des Landes NRW.
Ihre neue Stelle ist dem Dezernat 14 zugeordnet. Das Dezernat 14 (Diensthundwesen) in Schloß Holte-Stukenbrock ist organisatorisch innerhalb des LAFP NRW der Abteilung 1 zugeordnet.
<h2>Die ausgeschriebene Funktion umfasst insbesondere folgende Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Begutachtung und Bewertung von Hunden hinsichtlich der Tauglichkeit als Diensthund sowie der Eignung in den unterschiedlichen Einsatzbereichen (z. B. Spürhund, Schutzhund)</li>
<li>Analysieren von angewandten Trainingsmethoden für die Diensthundausbildung der Polizei NRW sowie des landeseigenen Zucht- und Diensthundaufzuchtprogramms</li>
<li>Wissenschaftlich-kynologische Begleitung und Beratung zu Trainingsmethoden sowie deren Evaluierung und Fortentwicklung in der Hundeausbildung im Dezernat 14</li>
<li>Wissenschaftlich-kynologische Begleitung und Mitwirkung in der Zentrale Fortbildung des Dezernates 14 sowie Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen für eigene Mitarbeitende des Dezernat 14</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Lernerfolgskontrollen zu kynologischen Inhalten sowie deren Bewertung; Erstellen von Gutachten bei defizitären Leistungen</li>
<li>Durchführung und Mitwirkung bei weiteren Unterstützungsprozessen im Dezernat 14 (z.B. Analyse und Bewertung von Neuerungen der rechtlichen und aufgabenspezifischen Rahmenbedingungen mit Relevanz für das Diensthundwesen der Polizei NRW, Erstellung von fachlichen Stellungnahmen, Planung und Durchführung wissenschaftlicher Projekte)</li>
</ul>
<h2>Zwingende Anforderungsmerkmale:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Veterinärmedizin (Diplom/Master) mit dem Schwerpunkt Verhalten von Hunden</li>
<li>oder
<ul>
<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in Biologie mit dem Schwerpunkt Verhaltensbiologie (Hunde)</li>
<li>Nachgewiesene Erfahrung im Themenfeld Verhalten von Hunden</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2>Wünschenswerte Anforderungsmerkmale:</h2>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung nach Abschluß des Hochschulstudiums</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Evaluation</li>
<li>Erfahrungen im Bereich der Erwachsenenbildung</li>
<li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS)</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office Produkten, insbesondere Word, Excel, Outlook, Powerpoint</li>
</ul>
<h2>Anforderungsprofil</h2>
Die mit der Funktion verbundenen Aufgaben erfordern
<ul>
<li>Analytische Fähigkeit</li>
<li>Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Fachwissen</li>
</ul>
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
Sollten Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich bitte an
<ul>
<li>Frau Rustemeier, LAFP NRW, Tel.: <a href="tel:+492592681400" target="_blank">02592-68-1400</a></li>
</ul>
Für Rückfragen bezüglich des Ablaufs des Verfahrens steht Ihnen
<ul>
<li>Frau Schürmann, ZA 2.1, LAFP NRW, Tel.: <a href="tel:+492592686217" target="_blank">02592/68-6217</a></li>
</ul>
zur Verfügung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Aktenzeichens 1.14 WMA 01 Kynologie bis zum 10.11.2025 an
<a href="mailto:za2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de" target="_blank">za2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de</a>
Wenn Sie uns Ihre Bewerbung postalisch zusenden möchten, senden Sie diese bitte an:
LAFP NRW&nbsp; ZA 2.1&nbsp; z.Hd. Frau Schürmann&nbsp; Im Sundern 1&nbsp; 59379 Selm
Beachten Sie bitte hierzu unbedingt die Hinweise unter Ziffer 10 der Anlage “Datenschutzhinweise DS-GVO2018”.
Die Stellenbesetzung erfolgt auf Grundlage eines Auswahlverfahrens in Form eines (teil)-strukturierten Interviews, welches voraussichtlich im November 2025 durchgeführt wird.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte.
Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig damit einverstanden, dass erforderliche Daten für die Dauer von drei Monaten nach Abschluss des Ausschreibungsverfahrens gespeichert werden. Weitere datenschutzrechtliche Hinweise gem. der neuen Datenschutz Grundverordnung (DS-GVO) entnehmen Sie bitte der Anlage „Datenschutzhinweise DS-GVO2018“.

Land Nordrhein-Westfalen

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in „Kynologie" (m/w/d) (1.14 WMA 01)

Die Firma Hand in Hand Objektservice ist ein seit 2003 bestehendes Unternehmen in Wolfenbüttel im Hausmeister-Dienstleistungssektor (Sitz in WF Gr. Stöckheim). Wir beschäftigen ca. 19 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in den Bereichen der Gartenpflege, im Neubau kleinerer Neuanlagen (Pflasterung und Zaunanlagen) und in der Neugestaltung von Beetbereichen. Des Weiteren gehören die Reinigung von Treppenhäusern und das Durchführen von Winterdiensttätigkeiten ebenfalls zu unserem Aufgabenbereich.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Helfer (m/w/d) für Garten- und Winterdiensttätigkeiten auf Minijob-Basis Seiteneinsteiger sind auch gern gesehen, wir zeigen Dir, wie es geht! Unser Hausmeisterdienst erledigt: <ul><li>Gartenpflege und Unkrautbeseitigung</li><li>Heckenschnitt, Rasenmähen sowie Laubbeseitigung</li><li>Kehrdienst und Winterdienstarbeiten</li><li>Technische Sichtkontrollen</li><li>Bei Bedarf Reinigungen in Treppenhäusern</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich: <ul><li>Führerschein der Klasse B oder BE ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Deine Deutschkenntnisse sind gut bis sehr gut</li><li>Du legst Wert auf eine saubere Arbeitsweise</li><li>Du bist pünktlich und auf Dich ist Verlass</li><li>Du kannst Dich selbstständig organisieren, arbeitest aber auch gerne im Team</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Leistungsbezogene Bezahlung</li><li>Feste Arbeitszeiten (zwischen 7:30 und 16:15 Uhr)</li><li>Im Winterdienst (Dez. - Feb.) jeden 2. Freitag frei - bei voller Bezahlung</li><li>Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit)</li><li>Super Teamklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li></ul>Du kommst aus dem Gartenbau, hast keine Lust nur Borde zu setzten und Pflasterarbeiten zu machen? Um so besser, dann bist Du bei uns genau richtig, denn die Abwechslung macht den Unterschied! Interesse? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams:Hand in Hand ObjektserviceInhaber: Henrik PaulImmenhof 3B38304 Wolfenbüttel <a href="https://web.de" target="_blank">firmahandinhand@web.de</a><a href="https://05331/901888" target="_blank">05331/901888</a>0151/14324923 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Henrik Paul Hausmeister Gärtner Immenhof 3 b 38304 Wolfenbüttel <a href="mailto:firmahandinhand@web.de" target="_blank">firmahandinhand@web.de</a> 05331901888

Hand in Hand Objektservice

Helfer im Gartenbau für Hausmeisterdienst (m/w/d)

Die Firma Hand in Hand Objektservice ist ein seit 2003 bestehendes Unternehmen in Wolfenbüttel im Hausmeister-Dienstleistungssektor (Sitz in WF Gr. Stöckheim). Wir beschäftigen ca. 19 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in den Bereichen der Gartenpflege, im Neubau kleinerer Neuanlagen (Pflasterung und Zaunanlagen) und in der Neugestaltung von Beetbereichen. Des Weiteren gehören die Reinigung von Treppenhäusern und das Durchführen von Winterdiensttätigkeiten ebenfalls zu unserem Aufgabenbereich.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Helfer (m/w/d) für Garten- und Winterdiensttätigkeiten auf Minijob-Basis Seiteneinsteiger sind auch gern gesehen, wir zeigen Dir, wie es geht ! Unser Hausmeisterdienst erledigt: Begleitung von Betreuungsteams im Hausmeisterbereich Unsere Anforderungen an Dich: <ul><li>Zuverlässigkeit</li><li>Flexibel</li><li>Zielorientiert</li><li>Engagiert</li><li>Spaß an körperlicher Arbeit</li><li>Arbeiten an der frischen Luft</li><li>Gute Laune</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Leistungsbezogene Bezahlung</li><li>Aufgeschlossen jeder Nationalität !</li><li>Feste Arbeitszeiten (zwischen 7:30 und 16:15 Uhr)</li><li>Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit)</li><li>Super Teamklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li></ul> Interesse? @ Student : Hast Du einen vorlesefreien Tag ? Möchtest Du Dir 1 oder 2 Tage die Woche Geld dazu verdienen ? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams:Hand in Hand ObjektserviceInhaber: Henrik PaulImmenhof 3B38304 Wolfenbüttel <a href="https://web.de" target="_blank">firmahandinhand@web.de</a><a href="https://05331/901888" target="_blank">05331/901888</a>0151/14324923

Studentenstelle m/w/d im Hausmeisterbetrieb

<h4>Was wir Ihnen als Bank bieten:</h4><ul><li>einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten</li><li>zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)</li><li>umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen</li><li>eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung</li><li>ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung</li></ul><h4>Was Sie erwartet:</h4><ul><li>Entwicklung, Durchführung und Dokumentation von Prüfungshandlungen und -strategien sowie Sonderprüfungen im Kreditgeschäft inkl. Berichterstattung</li><li>Prüfung und Beurteilung der Funktionsfähigkeit, Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit und Angemessenheit des internen Kontrollsystems im Kreditgeschäft</li><li>Sicherstellung der fristgerechten Beseitigung festgestellter Mängel sowie Beurteilung der wirksamen Umsetzung von Maßnahmen</li><li>Überwachung der Funktionsfähigkeit der Revision von Auslagerungen im Kreditgeschäft</li><li>Umsetzung relevanter Veränderungen der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben und ggf. Anpassungen im Prüfungsuniversum</li></ul><h4>Das bringen Sie mit:</h4><ul><li>abgeschlossene Bankausbildung mit Fortbildung zum Bankfachwirt oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bankwesen und idealerweise in der internen Revision, vorzugsweise im Kreditgeschäft</li><li>fundiertes Wissen im Bereich Kreditrisikomanagement und Kreditprozesse</li><li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sicheres Konfliktmanagement</li><li>lösungsorientierte und digitale Denk- und Handlungsweise</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Revision, Frau Silvia Puhani, telefonisch unter 0531 7005-1020.Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Volksbank BRAWO

Kreditrevisor (m/w/d)

<h4>Was wir Ihnen als Bank bieten:</h4><ul><li>einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren&nbsp;Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten&nbsp;Team</li><li>interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen</li><li>attraktive Vergütung im Bankentarif (13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung)</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld&nbsp;</li><li>zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)</li><li>umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen</li><li>flexible und geregelten Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und&nbsp;weitere 2 Bankfeiertage einschließlich der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung</li><li>ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung</li></ul>Das geht auf Ihr Konto:<ul><li>Unterstützung des Vorstands in allen administrativen und organisatorischen Angelegenheiten</li><li>Funktion als Schnittstelle zu anderen Abteilungen und externen Partnern</li><li>selbstständige Koordination von Reisen und Terminen des Vorstands</li><li>Vor- und Nachbereitung interner sowie externer Meetings</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Kennzahlen, Analysen, Statistiken und Präsentationen</li><li>Zusammenstellung und Erstellung von Projektdokumentationen sowie internes Reporting</li></ul>Das steht schon auf Ihrer Habenseite:<ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>eine Arbeitsweise, die sich durch Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit auszeichnet</li><li>hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>eine vorausschauende Arbeitsplanung</li><li>sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern&nbsp;unser Vorstandsvorsitzender, Jürgen Brinkmann, Telefon 0531-7005-1000.Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Vorstandsassistenz (m/w/d)

Die BraWo Capital Group bestehend aus der BraWo Capital GmbH und der BraWo Capital Management GmbH, beteiligt sich an mittelständischen Unternehmen, die in strukturell gesunden, stabilen und wachsenden Branchen tätig sind oder es werden wollen. Dies ermöglicht den Unternehmen zum Beispiel eine Expansion oder die Entwicklung zukunftsträchtiger Geschäftsideen.Unsere Leistungen beziehen sich auf die Analyse der Geschäftsideen, dem Abschluss der Beteiligungen, der Beratung und Begleitung der Unternehmen über die gesamte Laufzeit der Beteiligung bis hin zum Exit.Für die Unterstützung der BraWo Capital Management GmbH&nbsp; in Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Beteiligungsmanager (m/w/d) im Beteiligungsmanagement in Vollzeit.Ihre Vorteile:<ul><li>ein sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben</li><li>interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Durchführung wirtschaftlicher Analysen bei bestehenden und potenziellen Beteiligungen</li><li>Formelle und materielle Prüfung der Beteiligungsunterlagen und -verträge sowie die Bearbeitung von Vertragsveränderungen</li><li>Prüfung der Auszahlungsvoraussetzungen, Durchführung der Auszahlung und Kontrolle der Kreditverwendung</li><li>Durchführung von individuellen Projektbeurteilungen: Rentabilitäts- und Risikobeurteilung</li><li>Abstimmung bei Projektfinanzierungen mit den Mitarbeitern Rechtsberatung und ggf. dem Verband</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Bankbetriebswirt oder ähnliches</li><li>4 Jahre Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft oder imBeteiligungsmanagement</li><li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit digitalen Tools</li><li>eigenständige Organisation und Priorisierung von Aufgaben</li><li>Lösungsorientierte und strategische Arbeitsweise</li></ul>Wenn Sie diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern unsere Leitung Beteiligungsmanagement, Herr Martin Apel telefnisch unter 0531 7005-1019.

Firmenkundenbetreuer (m/w/d) M&A für den Bereich CI

Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Psychologische*n Psychotherapeuten*in&nbsp;für die Schmerzambulanz – ambulante Schmerztherapiein Teilzeit mit 25,00 Std./Woche, unbefristetUnser Angebot:<ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li><li>Lust auf mehr vom HEH? - <a href="https://www.heh-bs.de/fileadmin/user_upload/documents/Stellenangebote/04-2025_Flyer_Benefits_extern.pdf" target="_blank">Hier</a> finden Sie alle unsere Benefits im Überblick</li></ul>Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet:<ul><li>Mitgestaltung und Entwicklung unserer bestehenden ambulanten multimodalen interdisziplinären Schmerztherapie sowie die psychotherapeutische Tätigkeit in unserer Schmerzambulanz</li><li>Organisation und Strukturierung der psychotherapeutischen Betreuung ambulanter Patienten*Patientinnen</li><li>Durchführung psychologischer Diagnostik sowie psychologischer Einzelgespräche bei ambulanten Schmerzpatienten*patientinnen und Begleitung im ambulanten Setting</li><li>Betreuung der Patienten*Patientinnen nach eigener Planung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie sind ausgebildete*r Psychologe*in und besitzen die Zusatzbezeichnung „Psychotherapie – psychologischer Psychotherapeut*in“</li><li>Idealerweise haben sie ebenfalls die Zusatzbezeichnung „Spezielle Schmerzpsychotherapie“ oder sind bereit diese in absehbarer Zeit zu erwerben&nbsp;</li><li>Sie konnten bereits Erfahrungen in einer schmerztherapeutischen Einrichtung sammeln</li></ul>Sind Sie dazu noch eine teamfähige und kommunikationsfähige Persönlichkeit, die durch ihr Einfühlungsvermögen, ihre Zuverlässigkeit sowie ihr Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit überzeugt?&nbsp;Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Chefarzt der Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin, Herrn Prof. Dr. Christoph Wiese, unter der Telefonnummer <a href="tel:05316992601" target="_blank">0531/699 -2601</a>.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.

Herzogin Elisabeth Hospital

Psychologische*r Psychotherapeut*in

Sie möchten Kinder in der Entwicklung unterstützen!Der DRK-Kreisverband Celle e.V. als größte Hilfsorganisation im Landkreis Celle, bietet seit mehr als 150 Jahren seine vielfältigen Dienste für Jung und Alt an. Ob Rettungsdienst, Kindertagesstätten, Altenpflege, Katastrophenschutz oder Ausbildung in Erste Hilfe (EH) oder im Ehrenamt, das Celler DRK ist in allen Bereichen ihr verlässlicher Partner.Sieh haben noch nicht Ihre Einrichtung gefunden. &nbsp;Hier Ihre Möglichkeit: Wir suchen:mehrere Erzieher (gn)&nbsp; fest als Vertretungskräfte flexibel in Teilzeit.für unsere Kindertagesstätten im Nordkreis oder Celle/Flotwedel. Beim DRK-Kreisverband Celle e.V. werden u.a. in 23 Kindertageseinrichtungen und Ganztagsschulen mehr als 1.000 Kinder betreut.Lernen Sie unsere verschiedenen Einrichtungen als Springerkraft kennen und entscheiden sich später für die Einrichtung die zu Ihnen passt oder schauen auf unser Homepage DRK-Kreisverband Celle e.V. nach der zu Ihnen passenden Einrichtung. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>fördern, begleiten&nbsp;und&nbsp;betreuen&nbsp;der&nbsp;Kinder&nbsp;in&nbsp;Ihrer&nbsp;Entwicklung</li><li>unterstützen der unterschiedlichen Einrichtungen</li></ul> Voraussetzungen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (gn) &nbsp;Wir erwarten:<ul><li>einen offenen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, ihren Familien und dem Team</li><li>Freude und Einfühlungsvermögen bei der pädagogischen Arbeit</li><li>&nbsp;Kommunikationsfähigkeit in allen Bereichen</li><li>eine selbständige Arbeitsweise und gute Organisationsfähigkeit</li><li>und Humor, wenn etwas einmal anders läuft als geplant</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>Eine gute Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung durch unsere Fachberatung</li><li>Vergüten nach DRK-Reformtarifvertrag (mit Jahressonderzahlung)</li><li>33 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>Funktionszulage von 130,00 Euro für VZ</li><li>Zusatzversorgung</li><li>DRK Flugdienst – Krankenrückholtransport</li><li>Fahrradleasing</li><li>Trainingsmöglichkeiten mit Hansefit Deutschlandweit</li><li>psychologische Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie Kinder in der Entwicklung zu selbstbewussten und selbständigen Persönlichkeite unterstützen?Wir freuen uns auf Ihre Bewrebung. (Anlagen bitte als PDF senden)Die DRK-Kindergarten-Teams<a href="https://www.drkcelle.de/kitas.html" target="_blank">https://www.drkcelle.de/kitas.html</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Schröder schroeder(at)drkcelle.de

969 Teilzeit Jobs in Hannover, Deutschland