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Du willst nicht am Leben vorbei arbeiten, sondern viel mehr zum Leben beitragen? Eine Ausbildung ist für dich erst der Anfang? Der Landkreis Böblingen sucht dich, wenn es für dich auch einmal viel mehr sein darf. &nbsp; Deshalb an alle Orga-Talente und Macher*innen da draußen: Von der Verwaltung sowie handwerklichen und technischen Berufen bis in den sozialen Bereich – hier machst du das, worauf du Bock hast. Mit deinem Einsatz ist gemeinsam viel mehr drin. &nbsp; Spricht dich an? Starte deine&nbsp;Ausbildung zum/zur DHBW-Sozialpädagogen/in - Bachelor of Arts (B.A.) Fachbereich: Soziale Arbeit im Gesundheitswesen (m/w/d)&nbsp;mit einem starken Team im Rücken. Informationen zur Ausbildung Inhalte der Ausbildung Theoretische Ausbildung:<ul><li>Wissenschaftliche und methodische Grundlagen für eine qualifizierte sozialpädagogische Tätigkeit</li><li>Anwendung von Gesetzen</li><li>Weitere Einzelheiten sind dem Ausbildungsplan der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Stuttgart zu entnehmen</li></ul>Praktische Ausbildung:<ul><li>Gesprächstechniken für den Kontakt mit Klientinnen und Klienten</li><li>Beratung von Klientinnen und Klienten</li><li>Verwaltungstätigkeiten</li><li>Anwendung von Gesetzen</li><li>Problemlagen und Lebenswelten der Klientinnen und Klienten</li><li>Einsatz von Methoden und Konzepten</li><li>Eigenständige Übernahme von sozialpädagogischen Aufgaben z.B. Übernahme eines Falles, Kontaktaufnahme, Erstellung Anamnese und Diagnose, etc.</li></ul>Ablauf der Ausbildung<ul><li>Ausbildungsbeginn ist der 1. Oktober 2024&nbsp;</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre, eingeteilt in Praxis- und Theoriephasen</li><li>Blockweise Abwechslung zwischen berufspraktischen und theoretischen Ausbildungsphasen (ca. 12 Wochen im Studienhalbjahr in der praktischen Ausbildungsstätte, weitere 12 Wochen an der Dualen Hochschule)</li><li>Die praktische Ausbildung findet beim Amt für Jugend oder beim Amt für Soziales und Teilhabe statt, die theoretische Ausbildung erfolgt an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Stuttgart</li><li>Grundlegend ist eine optimale Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis</li></ul> Einstellungsvoraussetzungen Abitur oder Fachhochschulreife mit bestandenem Eignungstest an der DHBW Und so startest Du durch: Sende uns Deine Online-Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien ab Klasse 11 (auch Halbjahre) sowie Nachweise über Berufspraktika, FSJ oder eine evtl. vorangegangene Berufsausbildung bis zum&nbsp;15.11.2023&nbsp;über unser Bewerberportal zu. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Kinderbetreuungsbeihilfe</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Hast du noch Fragen? Silke MoroffAusbildungsleitung07031 663-1955 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Silke Moroff Amt für Personal <a href="mailto:karriere@lrabb.de" target="_blank">karriere@lrabb.de</a>

Landratsamt Böblingen

Viel mehr Flexibilität – dein JoBB im Kreis

Viel mehr Alltagserleichterung – dein JoBB im Kreis

Viel mehr Gesundheit – dein JoBB im Kreis

„Viel mehr Sicherheit – dein JoBB im Kreis“

Ausbildung zum/zur DHBW-Sozialpädagogen/in - Bachelor of Arts (B.A.) Fachbereich: Soziale Arbeit im Gesundheitswesen (m/w/d)

Du willst nicht am Leben vorbei arbeiten, sondern viel mehr zum Leben beitragen? Eine Ausbildung ist für dich erst der Anfang? Der Landkreis Böblingen sucht dich, wenn es für dich auch einmal viel mehr sein darf. &nbsp; Deshalb an alle Orga-Talente und Macher*innen da draußen: Von der Verwaltung sowie handwerklichen und technischen Berufen bis in den sozialen Bereich – hier machst du das, worauf du Bock hast. Mit deinem Einsatz ist gemeinsam viel mehr drin. &nbsp; Spricht dich an? Starte dein&nbsp;Praktikum&nbsp;im gehobenen Verwaltungsdienst – Public Management (B.A.)&nbsp;für das 4. und 5. Semester mit einem starken Team im Rücken. Informationen zur Ausbildung Inhalte der Ausbildung<ul><li>Bearbeitung von kommunalen Dienstleistungen&nbsp;des Landkreises</li><li>Kennenlernen der unterschiedlichen Aufgaben im Fachamt</li><li>Beratung und Unterstützung der&nbsp;Bürgerinnen und Bürger</li><li>Umgang mit Gesetzen und Rechtsvorschriften&nbsp;</li></ul>Ablauf der Ausbildung<ul><li>Eine Praxisphase dauert in der Regel 3-4 Monate</li><li>Einsatz in interessanten Praxisstellen in allen Bereichen der Landkreisverwaltung (z.B. Personal, Straßenverkehr, Ordnung, Öffentlicher Personennahverkehr, Controlling, Gesundheitsamt oder Regionale Jobcenter)</li><li>Grundlegend ist eine optimale Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis</li></ul> Einstellungsvoraussetzungen <ul><li>Abitur oder Fachhochschulreife</li><li>Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union</li><li>Zulassung zur Ausbildung durch die für den Hauptwohnsitz zuständige Hochschule für öffentliche Verwaltung (HSöV)</li></ul> Und so startest Du durch: Sende uns Deine Online-Bewerbung mit Anschreiben, dem gewünschten Zeitraum und Praxisbereich (evtl. Alternativen) und Schwerpunktfach, Lebenslauf, Zeugnis des Einführungslehrganges, Ausbildungszeugnis der Ausbildungsstätte sowie bisherige Studienleistungen der einzelnen Module bis zum 31.10.2023 vor Beginn des Praxisjahres über unser Bewerberportal zu. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Kinderbetreuungsbeihilfe</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Hast du noch Fragen? Silke MoroffAusbildungsleitung07031 663-1955 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Silke Moroff Amt für Personal <a href="mailto:karriere@lrabb.de" target="_blank">karriere@lrabb.de</a>

Ausbildung im gehobenen Verwaltungsdienst – Public Management (B.A.), Praxisstellen für das 4. und 5. Semester (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einem flexiblen Nebenjob oder einer Festanstellung?Dann werde Teil des Teams und unterstütze uns alsZeitungszusteller/in (m/w/d)in Sindelfingen und Umgebung!Damit unsere Abonnennten ihre Tageszeitung pünktlich erhalten, beginnen wir mit der Zustellung bereits in den frühen Morgénstunden.Die Zustellung erfolgt montags bis samstags bis 6 Uhr morgens in unserem Einsatzgebiet.Die Zustelllung erfolgt in der Regel zu Fuß oder mit dem Fahrrad. Deine neue Tätigkeit <ul><li>Zustellung von Tageszeitungen</li><li>Zustellung Montag bis Samstag</li><li>Stundenumfang variiert je Beschäftigungart</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Du bist 18 Jahre alt</li></ul> Deine Vorteile <ul><li>flexible Beschäftigungsmöglichkeiten</li><li>verlässliche Festanstellung</li><li>Wohnungsnahe Zustellgebiete</li><li>eigenverantwortliche Tätigkeit</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Du hast Fragen? Nähere Info vorab gibt Dir Waltraud Ott (Tel.: 0172 / 5869851)Oder bewirb dich schriftlich unter <a href="mailto:waltraud.ott@szbz.de" target="_blank">waltraud.ott@szbz.de</a>Du bist noch keine 18? Dann bewirb dich ab 13 Jahren als Wochenblatt-Zusteller unter:<a href="https://jobsbb.de/jobs/zustellerin-wochenblatt-landkreis-boblingen?jobadid=138078" target="_blank">https://jobsbb.de/jobs/zustellerin-wochenblatt-landkreis-boblingen?jobadid=138078</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Waltraud Ott 0172 / 5869851

Zeitungszusteller/in (m/w/d) Sindelfinger Zeitung / Böblinger Zeitung

Du bist auf der Suche nach einem flexiblen Nebenjob?Dann werde Teil des Teams und unterstütze uns alsZusteller/in Wochenblatt (m/w/d) Deine neue Tätigkeit <ul><li>Zustellung am Freitag</li><li>Zustelllung des Wochenblatts und/oder Anzeigenblätter</li><li>Arbeitszeit 1 - 2 Stunden</li></ul> Voraussetzugen <ul><li>Du bist mindestens 13 Jahre alt</li></ul> Deine Vorteile <ul><li>Wohnungsnahe Zustellgebiete</li><li>Du bewegst dich im Freien und bleibst fit</li><li>Unsere Mitarbeiter in der Zustellverwaltung sind immer für dich da und beantworten deine Fragen</li></ul> Du hast Fragen? Frau Smeykal Tel.: 07031 / 86 21 44 beantwortet sie gern.Bewerbung per Mail: <a href="mailto:info@dzs-sifi.de" target="_blank">info@dzs-sifi.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Carolin Smeykal <a href="mailto:info@dzs-sifi.de" target="_blank">info@dzs-sifi.de</a> 07031862144

Zusteller/in Wochenblatt (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich Die Große Kreisstadt Böblingen mit mehr als 51.000 Einwohnern ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürgerinnen und Bürger eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle&nbsp;um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 27 eigene Kindertageseinrichtungen, die den Orientierungsplan nach folgenden unterschiedlichen Handlungskonzepten umsetzen: Infans, Early Excellence sowie Bildungs- und Lerngeschichten. Wir suchen: Erzieher/-innen, Kinderpfleger/-innen (m/w/d), Pädagogische Fachkräfte gem. § 7 KitaG in Teilzeit und Vollzeit (m/w/d) &nbsp; Ihre Aufgaben bei uns: •&nbsp; Verantwortungsvolle pädagogische Arbeit mit Bezugskindern •&nbsp; Erstellung und Führung der Portfolios •&nbsp; Umsetzung der Konzeption, insbesondere im eigenen Verantwortungsbereich •&nbsp; Konstruktive Mitarbeit an der Umsetzung des entsprechenden Handlungskonzeptes •&nbsp; Bei Bedarf Anleitung und Begleitung von Auszubildenden in der Gruppe Voraussetzungen Ihr persönliches Profil:<ul><li>Staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Kinderpfleger/-in bzw. pädagogische Fachkraft gem. § 7 KiTaG</li><li>Fähigkeit zur freundlichen und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter/-innen des Teams sowie zum wertschätzenden und einfühlsamen Umgang mit den Kindern und ihren Familien&nbsp;</li><li>Interesse im Umgang mit den Familien aus unterschiedlichen Kulturen&nbsp;</li><li>Freude daran, sich kreativ und motiviert in den Alltag der Kindertageseinrichtung einzubringen</li></ul> Unser Angebot BBKitaPLUS: als pädagogische Fachkraft einer Kindertagesstätte erhalten Sie eine monatliche übertarifliche Arbeitsmarktzulage!Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 49 €/Monat, Fahrradförderungmit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter DarumStadtBoeblingen.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich unter KarriereStadtBoeblingen!&nbsp;Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Marliese Mayer, Abteilungsleiterin der Abteilung Kindertagesbetreuung, Telefon: 07031/669-2381 oder Frau Margot Zikeli, Personalabteilung, Telefon: 07031/669-1227, gerne zur Verfügung.In den städtischen Kindertageseinrichtungen gibt es darüber hinaus unterschiedliche Ausbildungsangebote sowie Stellen für Praktika und Studiengänge. Nähere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/Ausbildung" target="_blank">www.boeblingen.de/Ausbildung</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Margot Zikeli Personalabteilung Sachgebietsleitung <a href="mailto:zikeli@boeblingen.de" target="_blank">zikeli@boeblingen.de</a> 070316691227

Stadtverwaltung Böblingen

Imagefilm zur Ausbildung bei der Stadt Böblingen

Erzieher/-innen, Kinderpfleger/-innen, Pädagogische Fachkräfte gem. § 7 KitaG in Teilzeit und Vollzeit (m/w/d)

Wir bei Fischerbeck sind eine kleine handwerkliche Bäckerei und Konditorei. Wir produzieren alle Back- und Konditoreiwaren selbst und aus möglichst regionalen Rohstoffen. Zur Verstärkung unseres Teams in unserem neuen Café Schlossäcker brauchen wir noch Verkäufer/innen. Sie arbeiten im direkten Kundenkontakt, ermitteln die Bedürfnisse unserer Kunden und beraten sie bei Fragen zu unseren Produkten. An diesem Standort haben wir eine klassische Bäckertheke, eine Café-Theke für unsere Café-Kunden und ein Drive-In-Schalter für Kunden, die es eilig haben. Dadurch ist die Arbeit sehr abwechslungsreich. Wir suchen Ihr Herz schlägt für leckere Backwaren? Wir freuen uns über Verstärkung.Verkäufer / Kundenversteher (m/w/d) Sie haben <ul><li>Spaß am Verkaufen</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Teamgeist und ziehen mit Ihren Kollegen/innen gerne an einem Strang</li><li>ein Herz für gute Backwaren</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>ein modernes Arbeitsumfeld in einer inhabergeführten Handwerksbäckerei</li><li>ausführliche Einarbeitung</li><li>Unterstützung durch unsere Standortleitungen und durch die Verkaufsleitung</li><li>leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Sie sagen uns, wie viele Wochenstunden Sie arbeiten möchten</li><li>betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsgutscheine</li></ul>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen Sie möchten unser Team bereichern? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung an <a href="mailto:d.fischer@fischerbeck.de" target="_blank">d.fischer@fischerbeck.de</a>Wir melden uns umgehend bei Ihnen!

Fischerbeck Bäckerei & Konditorei

Fischerbeck GmbH Bäckerei & Konditorei

Verkäufer (m/w/d) Bäckerei (Teilzeit oder Vollzeit)

Wir bei Fischerbeck sind&nbsp;ein Familienbetrieb in vierter Generation und damit die traditionsreichste Bäckerei &amp; Konditorei in Titisee-Neustadt. Was uns antreibt ist zum einen die Tradition und das Jahrhunderte alte Wissen im Bäcker - Handwerk zu erhalten und zum anderen moderne Technik und Herstellungsmethoden zu nutzen, um unsere Backwaren noch bekömmlicher zu machen.&nbsp;Unsere Kunden erwarten von uns eine hohe Qualität unserer Backwaren und ein abwechslungsreiches Sortiment.Kundenversteher/in (m/w/d) für unsere Filialen in Hinterzarten und Titisee Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie übernehmen den Verkauf von Brot und Backwaren. </li><li>Sie beraten und informieren unsere Kunden auch über Inhaltsstoffe und Bestandteile unserer Bäckerware</li></ul> Sie haben: <ul><li>Spaß am Verkaufen</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Teamgeist und ziehen mit Ihren Kollegen/innen gerne an einem Strang</li><li>ein Herz für gute Backwaren</li></ul>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein modernes Arbeitsumfeld in einer inhabergeführten Handwerksbäckerei</li><li>ausführliche Einarbeitung</li><li>Unterstützung durch unsere Standortleitungen und durch die Verkaufsleitung</li><li>leistungsgerechte Bezahlung</li><li>50% Sonntagszuschlag (steuerfrei)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Sie sagen uns, wie viele Wochenstunden Sie arbeiten möchten</li><li>betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsgutscheine</li></ul> Interesse geweckt? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung an <a href="mailto:d.fischer@fischerbeck.de" target="_blank">d.fischer@fischerbeck.de</a> Wir melden uns dann zeitnah bei Ihnen.Herr Dirk Fischer<a href="mailto:d.fischer@fischerbeck.de" target="_blank">d.fischer@fischerbeck.de</a>07651-911017Pfauenstraße 1479822 Titisee-Neustadt DE

Fachverkäufer Bäckerei (m/w/d)

Für unser liebevolles Pflegeheim Haus Don Bosco in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 80%-100% eine Teamleitung (w/m/d) in der stationären Pflege&nbsp;Das Haus Don Bosco liegt zentral in Konstanz und bietet mit 42 stationären Pflegeplätzen ein vielseitiges Angebot. Ein großer, barrierefreier Garten schafft Raum für Begegnung und Bewegung. Ein engagiertes Team sorgt für einen lebendigen Pflegealltag und freut sich auf Verstärkung.&nbsp;Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander. Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH werden!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung und Organisation einer Pflegeeinheit&nbsp;</li><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards&nbsp;</li><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung&nbsp;</li><li>Planung und Durchführung von Besprechungen und Mitarbeitergesprächen</li><li>&nbsp;Ansprechpartnerin für Bewohnerinnen und Angehörige&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und externen Partnern&nbsp;</li><li>Dienstplangestaltung&nbsp;</li><li>Umsetzung von Pflegekonzepten und Qualitätsstandards&nbsp;</li><li>Sicherung der Pflegequalität&nbsp;</li><li>Steuerung des Pflegeprozesses und des Pflegegradmanagements</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpflegerin (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)&nbsp;</li><li>Wünschenswert: Fachweiterbildung - Weiterentwicklung wird aktiv gefördert&nbsp;</li><li>Routine im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und relevanter Software</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.754€/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)&nbsp;</li><li>Attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung&nbsp;</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)&nbsp;</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)&nbsp;</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.

Caritas Konstanz

Teamleitung (w/m/d) in der stationären Pflege

Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team in Ravensburg als &nbsp;Testamentsvollstrecker (m/w/d) in Vollzeit (100%)Ihre Aufgaben<ul><li>Beratung und Risikoanalyse sowie Erstellung aller notwendigen Dokumente im Zusammenhang mit dem Nachlass.</li><li>Durchführung einer umfassenden Bestandsaufnahme und Verwaltung des Nachlasses.</li><li>Umsetzung der Anordnungen des Erblassers gemäß dessen letzten Willen.</li><li>Auseinandersetzung des Nachlasses gemäß den gesetzlichen Vorschriften und den Anweisungen des Erblassers.</li><li>Erfüllung aller Nachlassverbindlichkeiten und ggf. Schuldenregulierung.</li><li>Erstellung der Erbschaftsteuererklärung.</li><li>Verwaltung des Nachlasses bis zur vollständigen Abwicklung.</li><li>Sicherung des Nachlasses durch geeignete Maßnahmen.</li><li>Kontaktaufnahme und Koordination mit Bestattungsinstituten.</li><li>Prüfung und Klärung bestehender Geschäftsbeziehungen des Erblassers.</li><li>Komplette Abwicklung des Nachlasses bis zur finalen Verteilung an die Erben.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Ausbildung/Studium – Abgeschlossenes (bank-/finanzwissenschaftliches-/betriebswirtschaftliches) Studium auf Bachelorniveau, ergänzt um eine berufsspezifische Ausbildung (Testamentsvollstreckung) oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Ihre Erfahrung / Ihr Know-How – Grundlagen im Bereich Finanz- und Steuerwissen sowie in der Nachlassverwaltung. Kenntnisse zum Erb- und Steuerrecht sowie bei der Verwaltung von Bankkonten, Immobilien und anderen Vermögenswerten.</li><li>Ihre Persönlichkeit – Ausgeprägte Kunden-/Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative. Organisationstalent. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit und Flexibilität in der Terminvereinbarung (auch außerhalb der Öffnungszeiten). Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen, insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien.</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>BewerbungIhre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 10.10.2025 per Linküber <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/zsphlhh93ltzfk" target="_blank">Unsere Stellenangebote</a> ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Christina Abt, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Christina Abt (Tel. 0751 84-1590), und der Leiter Vermögensmanagement Herr Matthias Reiter (Tel. 0751 84-1373), zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

Kreissparkasse Ravensburg

Testamentsvollstrecker (m/w/d) in Vollzeit (100%)

Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team in Ravensburg als &nbsp;Private Banking Berater (m/w/d) in Vollzeit (100%).Ihre Aufgaben<ul><li>Beratung und Betreuung der Top-Kunden im Private Banking-Segment im Rahmen unseres Finanzkonzeptes und des Beratungsprozesses Anlageberatung.</li><li>Bedarfsgerechte Beratung unter bestmöglicher Nutzung der cross-selling-Potenziale (Vermögensverwaltung, Verbundgeschäfte).</li><li>Besprechung der Vermögenverwaltungsberichte mit den Vermögensverwaltungskunden und Analyse der Vermögensverwaltungsdepots.</li><li>Beratung alternativer Investmentfonds.</li><li>Erfüllung rechtlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Akquise neuer PB-Kunden sowie neuer Vermögensverwaltungsmandate.</li><li>Ansprechpartner rund um das Thema Stiftungen und Durchführung des Stiftungsmanagements.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Ausbildung/Studium – Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorniveau, z.B. B.A. BWL-Bank (DHBW) oder ein vergleichbares Hochschulstudium.</li><li>Ihre Erfahrung – Mehrjährige Erfahrungen im Vertrieb (mindestens 3-5 Jahre).</li><li>Ihr Know-How – Sehr gute Kenntnisse unserer Produkte und Dienstleistungen.</li><li>Ihre Persönlichkeit – Ausgeprägte Vertriebsaffinität und Kunden-/Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität in der Terminvereinbarung (auch außerhalb der Öffnungszeiten). Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen, insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien.</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>BewerbungIhre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 24.09.2025 per Linküber <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/zsphlhh93ltzfk" target="_blank">Unsere Stellenangebote</a> ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Christina Abt, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Christina Abt (Tel. 0751 84-1590), und der Leiter Private Banking Herr Bernd Schäfer (Tel. 0751 84-1447), zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

5.178 Vollzeit Jobs in 72119 Ammerbuch, Deutschland