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Teamplayer gesucht!Auf der suche nach einer neuen Herausforderung? Komm in unser Team! &nbsp;Wir sind ein zuverlässiges und leistungsstarkes Familienunternehmen mit fast 75 Jahren Erfahrung und Know-How – und das schon in der 3. Generation! Angefangen als kleines Fuhrunternehmen ist unser Kerngeschäft heute der Erdbau, Abbruch und das Recycling. Wir stehen für aktiven Umweltschutz und zählen heute zu den Pionieren in der Kreislaufwirtschaft. Mittlerweile sind wir im Umkreis mit sechs Standorten vertreten und zählen knapp 300 motivierte und gut ausgebildete Mitarbeiter zu unserem Erfolgskonzept. Werde auch Du Teil unserer FEESS-Familie!Maschinist/LKW-Fahrer für Team Bodenverbesserung (m/w/d) Deine Aufgaben: &nbsp;Bedienen LKW-Streuwagen und Traktor mit AnbaufräseEigenständiges Arbeiten auf der BaustelleMaschinenwartung und Ausführung von kleineren Reparaturen Dein Profil: &nbsp;Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Baugeräteführer oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Erdbau oder LandwirtschaftVerantwortungsbewusste und zuverlässige ArbeitsweiseSorgsamer Umgang mit Maschinen ist für Sie selbstverständlichFührerschein der Klasse B bestenfalls Klasse T, Klasse CE wünschenswert Deine Vorteile: &nbsp;✅ unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz ✅ Leistungsprämie, Urlaubsgeld und faire Vergütung✅ 30 Tage Urlaub im Jahr✅Talentförderung durch Weiterbildungsmöglichkeiten✅ kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchiestufen&nbsp; ✅ eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und erfahrenen Team✅ JobRad-Leasing✅ Mitarbeiterrabatte✅ Förderung der betrieblichen Altersvorsorge✅ betriebliche Gesundheitsförderung✅ Firmenveranstaltungen✅ - und vielem mehr. Sie haben Interesse? &nbsp;Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:karriere@feess.de" target="_blank">karriere@feess.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Diana Stich&nbsp; Heinkelstr. 2 73230 Kirchheim unter Teck&nbsp; <a href="mailto:karriere@feess.de" target="_blank">karriere@feess.de</a> &nbsp;

Heinrich Feeß GmbH & Co. KG

Maschinist/LKW-Fahrer für Team Bodenverbesserung (m/w/d)

Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten.Am Standort in Waiblingen suchen wir Unterstützung im Lager. Ihre Aufgaben: <ul><li>Ordnungsgemäße und warenschonende Be- bzw. Entladung der Transporteinheiten</li><li>Durchführung von Grob- und Feinsortierung der Sendungen (bis max. 31,5 kg)</li><li>Durchführung einer ordnungsgemäßen Rücklaufkontrolle</li><li>Durchführung von Sonderabwicklungen</li><li>Bedienung und Behandlung der Lagerumschlagsgeräte und Scanner sowie etwaiger Flurförderfahrzeuge und technischer Anlagen</li><li>Aufrechterhaltung der Ordnung und Sauberkeit am Standort</li><li>Ladungssicherung in den Transporteinheiten</li><li>Einhaltung der vorgegebenen Qualitäts- und Sicherheitsstandards</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Keine Ausbildung erforderlich, Vorkenntnisse im Lager wünschenswert</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein</li><li>Körperliche Belastbarkeit (Heben und Tragen von Sendungsgewichten bis zu 31,5 Kg)</li><li>Teamfähigkeit, flexible Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit sowie Deutschkenntnisse</li><li>Optimalerweise Führerschein Klasse B</li><li>PC Kenntnisse wie:&nbsp;Standard Office Anwendungen und Erfahrung ERP Systeme für Warenbuchungen</li></ul> Ausgezeichnete Bedingungen erwarten Sie ÜBER TE CONNECTIVITYTE Connectivity ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das eine&nbsp;sichere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Unser breites Angebot an Verbindungs- und Sensorlösungen hat sich in den anspruchsvollsten Umgebungen bewährt und Fortschritte in den Bereichen Transport, industrielle Anwendungen, Medizintechnologie, Energietechnik, Datenkommunikation und für das Zuhause ermöglicht. Mit mehr als 85.000 Mitarbeitern, darunter mehr als 8.000 Ingenieure, arbeiten wir mit Kunden aus fast 140 Ländern zusammen. Unsere Überzeugung ist auch unser Motto: EVERY CONNECTION COUNTS. Erfahren Sie mehr auf <a href="http://www.te.com" target="_blank">www.te.com</a> sowie LinkedIn, Facebook, WeChat und Twitter.Was TE Connectivity anbietet:Wir freuen uns Ihnen ein spannendes Gesamtpaket anbieten zu können, das auch flexibel auf sich wechselnde Lebenssituationen angepasst werden kann – das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle!<ul><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Leistungsorientiere Bonuspläne</li><li>Lokale gemeinnützige Aktionen</li><li>TE-interne Interessensgruppen (z.B. „Women in Networking“)</li><li>Gelebte Inklusion und Diversität</li></ul>Über unsere globalen Standorte und Business Units hinweg schnüren wir Pakete mit Leistungen, die entweder von TE selbst getragen werden, oder aber auch durch externe Leistungsträger bereitgestellt werden. Grundsätzlich können die angebotenen Leistungen von Standort zu Standort variieren. Interesse geweckt? Haben Sie Interesse und/oder Erfahrung an solchen und ähnlichen Themen? In welche Richtung würden Sie sich gerne weiterentwickeln? Wenn Sie sich vorstellen können, in diesem Themenumfeld bei uns heimisch zu werden, wollen wir Sie gerne kennenlernen!Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) ausschließlich im PDF-Format. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Horlacher Personal Sandwiesenstraße 19 71334 Waiblingen-Beinstein <a href="mailto:bewerbung.kries@te.com" target="_blank">bewerbung.kries@te.com</a> (07151) 96932 0

Kries-Energietechnik GmbH & Co. KG

Lagermitarbeiter (m/w/d)

Als anerkannter Träger der Jugendhilfe und Mitglied der Diakonie Baden erbringt das Luise Scheppler-Heim e. V. Leistungen nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz (KJHG). Wir bieten stationäre und ambulante Hilfen für Kinder, Jugendliche und deren Familien an. Die Schulbegleitung ist eine Einzelfallhilfe, die an den Ressourcen und Problemen der Kinder und Jugendlichen in der Schule anknüpft und die langfristig eine möglichst eigenständige Teilhabe im Unterricht und schulischen Umfeld ermöglichen soll. Im Bereich der Schulbegleitung wird die Ferienzeit vorab gearbeitet, sodass man in den regulären Schulferien automatisch frei hat. Auf diese Weise wird der vereinbarte Stundenumfang vollumfänglich während der regulären Schulzeit abgeleistet.Haben Sie Interesse an einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit mit Kindern und Jugendlichen?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Für die Arbeit in den Schulen in:<ul><li>Heidelberg (3 Tage/Woche mit ca. 14h vor- und nachmittags)</li><li>Sinsheim (3 Tage/Woche mit ca. 15h vor- und nachmittags)&nbsp;</li><li>Brühl (3 Tage/Woche mit ca. 15h vor- und nachmittags)&nbsp;</li></ul>suchen wir ab sofort:Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als Schulbegleitungenzur Teilzeitbeschäftigung (12-20 Std.).Grundsätzlich ist die Arbeit in Schulen in Weinheim, Hemsbach, Schwetzingen, Wiesloch, Neckargemünd, Heidelberg und der Umgebung möglich und kann initiativ angefragt werden. An den freien Tagen besteht grundsätzlich die Möglichkeit, eine zweite Maßnahme zu erhalten. Ihre Aufgaben<ul><li>Eine hohe pädagogische und kommunikative Kompetenz</li><li>Kreativität in der Anwendung von Methoden</li><li>Geduld</li><li>Freude an der Entwicklung von Kindern und Jugendlichen</li><li>Individuelle Vorgehensweise in Absprache mit Eltern, LehrerInnen und anderen Fachkräften</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Mindestens eine abgeschlossene Berufsausbildung als HeilerziehungspflegerIn oder ErzieherIn</li><li>Bereitschaft, sich fortzubilden und das eigene pädagogische Handeln zu reflektieren</li><li>Klares Auftreten, klare Kommunikation, keine Berührungsängste</li><li>Erfahrung mit der Arbeit von Kindern mit Autismus-Spektrums-Störung wünschenswert</li><li>Gute Grundkenntnisse in Word, Excel usw.</li></ul> Wir bieten<ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit gutem Klima</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten bei neuen Herausforderungen</li><li>Zusätzliche freie Tage&nbsp; am 24.12. und 31.12. ohne Abzug von den 31 Urlaubstagen (bei Vollzeit)</li><li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (AVR Baden) inkl. 13. Gehalt und&nbsp;Zuschläge</li><li>Regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen</li><li>Jobrad:&nbsp;Über den Arbeitgeber haben Sie die Möglichkeit, ein individuelles Fahrrad im Rahmen einer Entgeltumwandlung zu leasen. Weitere Informationen finden Sie hier.</li><li>Job-Ticket / Deutschlandticket: Wir bezuschussen die Monatskarte für den deutschlandweiten öffentlichen Nahverkehr (für Arbeitsweg und privat).</li><li>Ladestation&nbsp;für E-Autos</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Bewirb Dich jetzt! &nbsp;Vielfalt ist uns wichtig. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der sexuellen Orientierung, des Geschlechts, einer Behinderung und des Alters.Wenn Sie sich mit unseren Werten identifizieren können und eine Aufgabe mit hoher Sinnhaftigkeit suchen, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Online-Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Gellio <a href="mailto:sandra.gellio@luise-scheppler-heim.de" target="_blank">sandra.gellio@luise-scheppler-heim.de</a> &nbsp;

Luise Scheppler-Heim e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Schulbegleitung

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V.Verband für soziale ArbeitDer AWO Kreisverband Rhein-Neckar e. V. betreut als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und Kleinkinderbetreuung.Wir suchen für das Trainingswohnenfür Menschen mit einer Behinderung in Weinheimab soforteine pädagogische Fachkraft (m/w/d)in Teilzeit Aufgaben Sie unterstützen und fördern die Bewohner*innen in deren Alltag im Bezugsbetreuer*innensystem.Hierbei geht es u.a. um Themen wie Unterstützung und Anleitung im hauswirtschaftlichen Bereich, Begleitung zu Ärzten und Beratungsstellen, Unterstützung bei der persönlichen Zukunftsplanung, Begleitung im Rahmen des gesellschaftlichen Miteinanders.Außerdem halten Sie Kontakte zu Ärzten, gesetzlichen Betreuern, Ämtern und Behörden.Uns ist wichtig, dass die Fähigkeit und Bereitschaft zur Selbstbestimmung und Selbstständigkeit beim Wohnen, bei der eigenen Lebensplanung und in sozialer Interaktion erhalten bleibt und weiterentwickelt wird.Sie betreuen die Bewohner*innen auch an Wochenenden und Feiertagen. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung sowie nach Möglichkeit Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer Behinderung. Wir bieten / Sie erwartet Wir bieten:Vergütung nach TV AWO-BW, betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Rhein-Neckar-Ticket, Fahrrad-Leasing über GehaltsumwandlungSie erwartet:Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team. Der Stellenumfang beträgt 50%, die Stelle ist auf ein Jahr befristet.Perspektivisch kann eine Erhöhungen des Stellenumfangs durch eine Mitarbeit in unserem ambulanten Wohnangebot für Menschen mit einer Behinderung in Aussicht gestellt werden.Bitte haben sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Mail, an unsere Personalabteilung: <a href="mailto:personal@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">personal@awo-rhein-neckar.de</a>.Gerne steht Ihnen Frau Hohmann, Abteilungsleitung Behindertenhilfe Wohnen, AWO Kreisverband Rhein Neckar e. V., Geschäftsstelle Weinheim, Burggasse 23, 69469 Weinheim Ansprechpartner für Bewerbung: Personalverwaltung Burggasse 23 69469 Weinheim <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

pädagogische Fachkraft (m/w/d)  in Teilzeit

Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten.TE Connectivity's Plant HR Business Partner fördert die Partnerschaft über die gesamte HR-Funktion hinweg, um einen Mehrwert für das Management und die Mitarbeiter zu schaffen, der die Geschäftsziele, Strategien und Richtlinien der Organisation widerspiegelt. Er/Sie arbeitet eng mit dem Management bei der Umsetzung der Unternehmensrichtlinien im Bereich Humanressourcen, Organisations- und Mitarbeiterentwicklung (z. B. Talentmanagement, Nachfolgeplanung und Change-Management) zusammen und ist gemeinsam mit dem Regional HR-Team für deren Umsetzung/Exekution verantwortlich. Darüber hinaus nimmt der Plant HR Business Partner an unternehmensweiten Programmen und Initiativen teil (z. B. Gehaltsüberprüfung, Personalplanung, TE-Kultur, organisatorischer Wandel und Aktienerneuerung etc.). Ihre Aufgaben: Der Plant HRBP - Adelberg fungiert als strategischer Geschäftspartner und vertrauenswürdiger Gesprächspartner für die Werksleitung sowie das Senior Managementteam vor Ort. Zu den wichtigsten Aufgaben gehören:<ul><li>Teil des "Industrial-HR-Teams", um die strategische Talent-, Organisationsdesign- und Organisationsentwicklungsprojekte voranzutreiben. Übernahme der strategischen Führung für alle vor Ort anfallenden HR-bezogenen Aktivitäten.</li><li>Der HR-Ansprechpartner für das Country Management-Team. Beratung und Unterstützung für den Zugewiesenen Mitarbeiterkreis.</li><li>Koordination und Zusammenarbeit mit der HR-Organisation für datenbasierte Best-Practice-Lösungen und deren Umsetzung.</li><li>Definition und Analyse von Plant HR-KPIs, Durchführung von Maßnahmen zur Kosteneffizienz.</li><li>Personalentwicklung lokal vor Ort: Förderung und Durchführung wichtiger Talententwicklungspläne zur Stärkung des Talentpools für wichtige Positionen, einschließlich von Coaching- oder Mentorenprogramme, professionelles &amp; Führungskräftetraining zur Bindung und Entwicklung von Talenten.</li><li>Risikoanalyse, Kosten/Nutzen-Abwägungen&nbsp;</li><li>"Globales Denken" um kreative Lösungen für Organisationsdesign, Engagement, Kommunikation und Zugang der Mitarbeiter zu Informationen zu schaffen. Manager coachen und entwickeln, Entwicklungsinitiativen vorantreiben und Nachfolgeplanung sicherstellen</li><li>Etablierung einer wachstumsstarken Unternehmenskultur inkl. support diverser on Site Events</li><li>Change-Management-Programme leiten und organisatorischen Wandel durch Unterstützung von Geschäftsleitern bei der Entwicklung von Plänen im Einklang mit der Geschäftsstrategie erleichtern. Die Standortleitung in Fragen des organisatorischen Change-Managements und Mitarbeiterangelegenheiten beraten und coachen.</li><li>Bei Bedarf als Coach fungieren und als Moderator agieren.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Recht, Psychologie oder einem verwandten Bereich; ein Master-Abschluss ist von Vorteil.</li><li>Umfangreiche HR-bezogene Erfahrung; Breites HR-Wissen und -Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen, bevorzugt auch im internationalen Kontext und in der Rolle des Business Partners; Erfahrung im produzierenden Gewerbe ist sehr von Vorteil.</li><li>Fließend in Deutsch und Englisch - in Wort und Schrift</li><li>Nachgewiesene Erfahrung im Talentmanagement, Change Leadership und Organisationsentwicklung.</li><li>Fähigkeit zum Multitasking und effizienten Arbeiten in einer schnelllebigen, internationalen Matrixorganisation.</li><li>Starke Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten.</li><li>sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts&nbsp;</li><li>Ausgezeichnete zwischenmenschliche, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten.</li></ul> Ausgezeichnete Bedingungen erwarten Sie ÜBER TE CONNECTIVITYTE Connectivity ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das eine&nbsp;sichere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Unser breites Angebot an Verbindungs- und Sensorlösungen hat sich in den anspruchsvollsten Umgebungen bewährt und Fortschritte in den Bereichen Transport, industrielle Anwendungen, Medizintechnologie, Energietechnik, Datenkommunikation und für das Zuhause ermöglicht. Mit mehr als 85.000 Mitarbeitern, darunter mehr als 8.000 Ingenieure, arbeiten wir mit Kunden aus fast 140 Ländern zusammen. Unsere Überzeugung ist auch unser Motto: EVERY CONNECTION COUNTS. Erfahren Sie mehr auf <a href="http://www.te.com" target="_blank">www.te.com</a> sowie LinkedIn, Facebook, WeChat und Twitter.Was TE Connectivity anbietet:Wir freuen uns Ihnen ein spannendes Gesamtpaket anbieten zu können, das auch flexibel auf sich wechselnde Lebenssituationen angepasst werden kann – das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle!<ul><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Leistungsorientiere Bonuspläne</li><li>Lokale gemeinnützige Aktionen</li><li>TE-interne Interessensgruppen (z.B. „Women in Networking“)</li><li>Gelebte Inklusion und Diversität</li></ul>Über unsere globalen Standorte und Business Units hinweg schnüren wir Pakete mit Leistungen, die entweder von TE selbst getragen werden, oder aber auch durch externe Leistungsträger bereitgestellt werden. Grundsätzlich können die angebotenen Leistungen von Standort zu Standort variieren. Interesse geweckt? Haben Sie Interesse und/oder Erfahrung an solchen und ähnlichen Themen? In welche Richtung würden Sie sich gerne weiterentwickeln? Wenn Sie sich vorstellen können, in diesem Themenumfeld bei uns heimisch zu werden, wollen wir Sie gerne kennenlernen!Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) ausschließlich im PDF-Format. Ansprechpartner für Bewerbung: Hannah Lütgenau Talent Attraction <a href="mailto:hannah.luetgenau@te.com" target="_blank">hannah.luetgenau@te.com</a>

HR Business Partner mit Fokus Personalentwicklung (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.Das Rechenzentrum der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe stellt die IT-Infrastruktur und IT-Dienstleistungen für den gesamten Konzern bereit, begleitet Entwicklungen und trägt dabei die konzeptionelle und operative Verantwortung für die übergreifenden IT-Dienste sowie für das IT-Sicherheitskonzept.Zur Verstärkung unseres zentralen IT- und Organisationsbereiches in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Citrix-Experte (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Gewährleistung einer Citrix-Systemlandschaft, Citrix-Netscaler (Load Balancer)</li><li>Sicherstellung der Verfügbarkeit des IT-Services, der Applikationen und des störungsfreien Betriebes</li><li>Mitwirkung bei dem Ausbau und der kontinuierlichen Weiterentwicklung einer Data-Center-Infrastruktur (VM-Ware)</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Rechenzentrums</li><li>Betreuung von IT-Projekten mit fachlicher Verantwortung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet</li><li>vorzugsweise praktische Kenntnisse in folgenden Bereichen: Citrix, XenApp, Netscaler, Microsoft Server</li><li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>hohe Verantwortungs-, Leistungs- und Einsatzbereitschaft</li><li>mehrjährige Projekterfahrung wäre wünschenswert</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>attraktive Bezahlung</li><li>nach Gesundheitsaspekten optimierter Arbeitsplatz</li><li>Job-Bike Leasing</li><li>Jubiläumszahlungen</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>umfangreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li><li>Unfallversicherung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Herr Hertkorn unter 0621 8607-291. &nbsp;

DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe

Citrix-Experte (m/w/d)

Wir bieten Dir ab sofort für ein ganzes Jahr eine interessante Tätigkeit in unserer Wiegestube (1-3 jährige Kinder) oder in unserem Kindergarten (3-6 jährige Kinder) an. Über uns In Deiner täglichen Arbeit wirst Du von ausgebildeten Waldorferzieherinnen professionell angeleitet. Wir bieten Dir:<ul><li>wertvolle Erfahrungen zur Berufsorientierung</li><li>Vergütung</li><li>Sozialversicherungsleistungen</li></ul>Nähere Informationen zum BFD findest Du unter <a href="http://www.bundes-freiwilligendienst.de" target="_blank">www.bundes-freiwilligendienst.de</a> oder Freiwilligendienste im In- und Ausland | Freunde Waldorf (freunde-waldorf.de) Wir wünschen uns: eine aufgeschlossene Persönlichkeit (w/m/d) mit kreativen Ideen, die/der sich für Kinder begeistert und gut in unser Team einbringt. Nähere Informationen finden sie unter <a href="http://www.waldorfkindergarten-waiblingen.de" target="_blank">www.waldorfkindergarten-waiblingen.de</a> Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung (gern per Mail) an: <a href="mailto:personal@waldorfkindergarten-waiblingen.de" target="_blank">personal@waldorfkindergarten-waiblingen.de</a> oder schriftlich anWaldorfkindergarten WaiblingenFrau Friederike BatistaNeustadter Hauptstraße 5371336 Waiblingen Lust auf neue Erfahrungen, soziales Engagement und die Arbeit mit kleinen Kindern? Dann bewirb dich!Unser Spatzennest-Team freut sich auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Batista Neustadter Hauptstraße 53 <a href="mailto:personal@waldorfkindergarten-waiblingen.de" target="_blank">personal@waldorfkindergarten-waiblingen.de</a>

Spatzennest Waldorfkindergarten Waiblingen Neustadt

BFD-Stelle (Bundesfreiwilligendienst) im Waldorfkindergarten in Waiblingen

Gönn dir jetzt endlich ein bisschen Freetime!Unser Team ist auf der Suche nach dir für den Posten als Griller / Live Koch (m/w/d).Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Benningen am Neckar einen Griller/Live Koch (m/w/d) auf 556,00 € Basis.Mit über 15 Jahren Erfahrung in der gehobenen Gastronomie sorgen wir für einen reibungslosen Ablauf bei den unterschiedlichsten Veranstaltungen unserer namhaften Kunden in der Region. Mit besonderem Augenmerk auf Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität kreieren wir innovative Event- und Cateringkonzepte. Unsere Leidenschaft ist es, Events unvergesslich zu machen.Werden Sie jetzt Teil von einem erfahrenen und hochqualifizierten Team in eines der führenden Catering Unternehmen in Baden-Württemberg. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Grill und BBQ auf Hochzeiten und Firmenevents für 100 und Mehr Gäste</li><li>Catering Lieferung und Aufbau des BBQ Buffets mit Firmeneigenen Transporter</li><li>Prüfung der Speisen vor der Abfahrt zur Location</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfahrung im Umgang mit Grillgeräten</li><li>Erfahrung in der Küche von Vorteil, nicht zwingend erforderlich</li><li>Führerschein der Klasse B (PKW)</li><li>Gute Umgangsformen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Du sagst, wann du arbeiten kannst. Wir finden die passende Schicht für dich!</li><li>Du startest bei mindestens 16,00 €. Und wir passen dein Gehalt regelmäßig an!</li><li>Genaue Stundenaufzeichnung. Jede Minute zählt.</li><li>Alle Fahr- und Reisezeiten werden bezahlt</li><li>Du weißt hochwertige Speisen zu schätzen? Wir verpflegen dich bei deinen Einsätzen.</li><li>Ausführliche Einarbeitung mit Mentoring-Programme</li><li>Interessante und vielseitige Aufgaben auf hochwertigen Veranstaltungen</li><li>Quereinsteiger? Wir schulen dich und machen dich zum Profi</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Benjamin Furs Schickhardt-Ring 36 71726 Benningen <a href="mailto:Karriere@freetime-events.de" target="_blank">Karriere@freetime-events.de</a> 071448899104

Freetime Events GmbH

Griller / Live Koch (m/w/d) auf Minijob (556€) Basis

Gönn dir jetzt endlich ein bisschen Freetime!Unser Team ist auf der Suche nach dir für den Posten als Servicekraft (m/w/d).Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Benningen am Neckar eine Servicekraft (m/w/d).Mit über 15 Jahren Erfahrung in der gehobenen Gastronomie sorgen wir für einen reibungslosen Ablauf bei den unterschiedlichsten Veranstaltungen unserer namhaften Kunden in der Region.Mit besonderem Augenmerk auf Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität kreieren wir innovative Event- und Cateringkonzepte. Unsere Leidenschaft ist es, Events unvergesslich zu machen.Werden Sie jetzt Teil von einem erfahrenen und hochqualifizierten Team in eines der führenden Catering Unternehmen in Baden-Württemberg. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Einteilung und Koordination der Servicekräfte auf Veranstaltungen</li><li>Betreuung unserer Gäste im Haus und auf Locations</li><li>Abdecken von Geschirr und Gläsern</li><li>Fahrt zu Locations im Raum Stuttgart mit gestelltem Firmenfahrzeug</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Offene und Kommunikative Art</li><li>Erfahrung als Kellner / Servicekraft</li><li>Führerschein der Klasse B (PKW)</li><li>Gute Umgangsformen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Warum du ein Freetimer werden solltest:<ul><li>Überdurchschnittlich hohes Bruttogehalt für mehr Sicherheit für dich!</li><li>Zusätzlich freie Tage durch Zeit Ausgleich</li><li>Genaue Stundenaufzeichnung. Jede Minute zählt.</li><li>Alle Fahr- und Reisezeiten werden bezahlt</li><li>Du weißt hochwertige Speisen zu schätzen? Wir verpflegen dich bei deinen Einsätzen.</li><li>Ausführliche Einarbeitung mit Mentoring-Programme</li><li>Interessante und vielseitige Aufgaben auf hochwertigen Veranstaltungen</li><li>Quereinsteiger? Wir schulen dich und machen dich zum Profi!</li></ul></li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Benjamin Furs Schickhardt-Ring 36 71726 Benningen <a href="mailto:Karriere@freetime-events.de" target="_blank">Karriere@freetime-events.de</a> 071448899104

Servicemitarbeiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V.Verband für soziale ArbeitDer AWO Kreisverband Rhein-Neckar e. V. betreut als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und Kleinkinderbetreuung.Wir suchen für unsere intensive Wohnbetreuung(Besondere Wohnform für Menschen mit psychischen Behinderungen)ab sofort als Krankheitsvertretungeine Fachkraft (w–m-d) der sozialen Arbeit ( Heilerziehungspflege, Krankenpflege, Sozialarbeit/ -pädagogik, Arbeits-/ Ergotherapie …)(Beschäftigungsumfang 50%) Aufgaben Beratung, Betreuung und Alltagsbegleitung der Bewohner*innen mit psychischen Erkrankun-gen nach individueller Hilfeplanung, Übernahme der Bezugsbetreuung für Bewohner*innen, Mitverantwortung für eine Wohnung, Freizeitangebote, interne Zusammenarbeit mit den bestehenden ambulanten Diensten, der Arbeitstherapiewerkstatt und Tagesstätte sowie Kooperation mit Ärzten*innen und Kliniken, gesetzlichen Betreuern, Ämtern und Behörden. Ihr Profil Sie haben einen Abschluss in einem Beruf des sozialen Bereiches, Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer psychischen Erkrankung (wünschenswert, aber keine Voraussetzung). Sie arbeiten gerne im Team und selbstständig, sind kommunikativ, überzeugend und durchsetzungsfähig.Sie haben eine gültige PKW-Fahrerlaubnis. Wir bieten / Sie erwartet Wir bieten:Vergütung nach TV AWO-BW, betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Fahrrad-Leasing über GehaltsumwandlungSie erwartet:Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem hoch motiviertem Team und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Sind Sie interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte haben sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>.Gerne stehen Ihnen Herr Kornelius Zenkert und Frau Gabriele Weißer, Einrichtungsleitung, AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V., Geschäftsstelle Weinheim, Burggasse 23 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalverwaltung Burggasse 23 69469 Weinheim <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

4.141 Vollzeit Jobs in 75365 Calw, Deutschland