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<h4>Über uns:</h4>





Die Ruchser GmbH Fensterbaumaschinen ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Brackenheim und wird in der zweiten Generation geleitet. Seit der Gründung im Jahr 1977 hat sich das Unternehmen als international anerkannter Spezialist für Maschinen im Fensterbau etabliert.

Mit einem Team von 50 engagierten Mitarbeitern setzt Ruchser auf Qualität, Innovation und maßgeschneiderte Lösungen. Dank flacher Hierarchien können Entscheidungen schnell getroffen und Kundenwünsche flexibel umgesetzt werden. Die Firma Ruchser verfügt über einen sehr hohen Auftragsbestand, welcher das Vertrauen in die Produkte von Ruchser unterstreicht. Mit einem Jahresumsatz von ca. 6,5 Millionen Euro ist das Unternehmen wirtschaftlich solide aufgestellt ist.









<h4>Aufgaben:</h4>




<ul>
 	<li>Fachgerechte Montage, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Steuerungssystemen</li>
 	<li>Fehlersuche und Behebung von Störungen in der Elektrotechnik und Automatisierung</li>
 	<li>Entwicklung und Konstruktion von Steuerungssystemen für Fensterbaumaschinen</li>
 	<li>Koordination und Anleitung von Elektrofachkräften sowie Unterstützung bei der Ausbildung von Nachwuchskräften</li>
 	<li>Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorschriften</li>
 	<li>Zusammenarbeit mit der Konstruktion und Produktion, um technische Lösungen zu realisieren</li>
</ul>








<h4>Anforderungen:</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister,&nbsp;Techniker oder vergleichbare Qualifikation</li>
 	<li>Erfahrung in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik</li>
 	<li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
 	<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
 	<li>Bereitschaft zur Mitarbeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien</li>
 	<li>Praxisnah / “Hands on” Mentalität eine Mitarbeit in der Produktion ist notwendig</li>
</ul>








<h4>Weitere Informationen</h4>





Diese Position bietet eine anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen mit „Der Idee mehr!“

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben schicken Sie uns Ihre Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung@ruchser.com" target="_blank">Bewerbung@ruchser.com</a>.

Ruchser GmbH Fensterbaumaschinen
Meimsheim
Bahnhofstr. 49
74336 Brackenheim

Ansprechpartner:&nbsp;Herr Tobias Ruchser
Branche: Maschinenbau
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung@ruchser.com" target="_blank">Bewerbung@ruchser.com</a>
Homepage:&nbsp;<a href="https://www.ruchser.com/" target="_blank">www.Ruchser.com</a>

Elektroniker Meister/Techniker für Automatisierungs- und Systemtechnik oder vergleichbarer Qualifikation als Abteilungsleiter (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer von drei Jahren im Tiefbau- und Grünflächenamt, Abteilung Grünpflegebetrieb eine*n Gärtner*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit&nbsp;Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 5 TVöDIhre Aufgaben:<ul><li>Pflanzung und Schnitt von Gehölzen und Bodendeckern</li><li>Pflanzung und Pflege des Wechselflors</li><li>Schnitt und Pflege von Rasen- und Staudenflächen</li><li>Zuarbeit bei Baumpflegemaßnahmen</li><li>Gieß- und Pflegearbeiten von Kübel- und Balkonpflanzen</li><li>Reinigung und Pflege von Spiel- und Fallschutzbereichen auf Spielflächen</li><li>Räum- und Streuarbeiten von Wegen und Straßenflächen im Winter</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in</li><li>Gute Fachkenntnisse und Erfahrung in der Pflege von Grünanlagen</li><li>Zuverlässiges und selbständiges Arbeiten sowie Teamgeist</li><li>Bereitschaft zur Arbeit auch an einzelnen Wochenenden bzw. im Winterdienst</li><li>Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Fahrzeugen der Grünpflege</li><li>Führerschein Klasse B oder C1E (alte Klasse 3)</li></ul>Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 07.12.2025 unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Henke, Abteilungsleitung Grünpflegebetrieb (Telefon: 07031/669-5361) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Housseinoglou, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.&nbsp;

Stadtverwaltung Böblingen

Imagefilm zur Ausbildung bei der Stadt Böblingen

Gärtner*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit 

Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine(e):FINANZBUCHHALTER/IN&nbsp;(m/w/d) in Teilzeit&nbsp;Die Tätigkeit können Sie auf Wunsch auch im Homeoffice und mit flexiblen Arbeitszeiten ausführen.IHRE VERANTWORTLICHKEITEN: ✓&nbsp; Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung ✓&nbsp; Kontierung von Eingangsrechnungen ✓&nbsp; Erstellen laufender Finanzbuchhaltungen inkl. Zahlungsverkehr ✓&nbsp; Kassenabrechnung in DATEV ✓&nbsp; Abstimmung der Konten und Kreditkarten ✓&nbsp; Verwaltung offener Posten ✓&nbsp; Abwicklung des Mahnwesens ✓ Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen ✓&nbsp;Ablage und Archivierung von Rechnungen und anderen DokumentenIHRE KOMPETENZEN: ✓ abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte(r), Buchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation (z.B. IHK-Weiterbildung) ✓ mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung wäre wünschenswert ✓ Erfahrung in digitaler Belegbuchung ✓ Sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office (Excel, Word, Outlook) ✓ Diskretion und Zuverlässigkeit ✓&nbsp;Eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten ✓ Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftWIR BIETEN IHNEN:✓ Tarifgebundene Entlohnung✓ Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten✓ Mitarbeiterausflüge für Abteilungsleiter und Festangestellte✓ Volle Guttagevergütung✓ Prämien für Betriebszugehörigkeit, besondere Leistungen, Vorschlagswesen✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld✓ Teilweise Bereitstellung von Berufskleidung✓ HOGA-Rente✓ Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung✓ Kostenfreier Parkplatz✓ Gute S-Bahn-Anbindung✓ Unterstützung bei der WohnungssucheWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an <a href="mailto:peter.kramer@erikson.de" target="_blank">peter.kramer@erikson.de</a>Wir danken Ihnen im Voraus für Ihr Interesse an einer Position bei uns im Erikson Hotel und sind gespannt auf Sie!

Hotel-Betriebsgesellschaft Sindelfingen mbH - Erikson Hotel

Finanzbuchhalter/in (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Tiefbau- und Grünflächenamt, Abteilung Umwelt und Grünflächen&nbsp;eine Sachgebietsleitung Friedhofswesen (m/w/d) in Vollzeit (ein Anteil von 30 % ist derzeit befristet bis zum 31.12.2030)Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Leitung des Sachgebiets Friedhofswesen mit insgesamt drei Mitarbeitenden</li><li>Genehmigung von Grabmalanträgen sowie Bearbeitung von Widersprüchen im Bestattungs- und Friedhofswesen</li><li>Projektleitung der Friedhofsentwicklungskonzeption, planerische Mitwirkung und anschließende Umsetzung</li><li>Zuständig für Friedhofssatzung, Gebührenkalkulation und Erstellung von Beratungsunterlagen.</li><li>Ausschreibungen und Vergabe von Dienstleistungsarbeiten sowie Beschaffungen</li><li>Betreuung von Parkanlagen sowie Bearbeitung von Planungen und Beauftragungen im Unterhalt im öffentlichen Grün</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium der Landespflege/Landschaftsarchitektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Personalführung sowie gute Kenntnisse im Bereich Friedhofs- und Bestattungswesen sind von Vorteil</li><li>Einfühlungsvermögen für das sensible Aufgabengebiet sowie freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Bürger*innen</li><li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Gute Kenntnisse mit GIS, CAD und AVA</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul>Unser Angebot:Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 23.11.2025 unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Garschke, Abteilungsleitung Umwelt und Grünflächen (Telefon: 07031/669-3401) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Steegmüller, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1223) gerne zur Verfügung.

Sachgebietsleitung Friedhofswesen (m/w/d) in Vollzeit (ein Anteil von 30 % ist derzeit befristet bis zum 31.12.2030)

Zur Verstärkung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine<h3>Spülkraft für unsere Hotelküche (m/w/d).</h3>Ihre Verantwortlichkeiten:<ul><li>Spülen von Geschirr, Töpfen, Besteck und Gläsern</li><li>Grundreinigung der Küchenbereiche</li><li>Reinigung und Einlagerung des Küchenequipments</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP-Konzept)</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Küche</li><li>Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>sauberes und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>gepflegtes Äußeres</li></ul>Unsere Leistungen:<ul><li>Tarifgebundene Entlohnung</li><li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterausflüge für Abteilungsleiter und Festangestellte</li><li>Volle Guttagevergütung</li><li>Prämien für Betriebszugehörigkeit, besondere Leistungen, Vorschlagswesen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teilweise Bereitstellung von Berufskleidung</li><li>HOGA-Rente</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Gute S-Bahn-Anbindung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul>Mehr Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.erikson.de" target="_blank">www.erikson.de</a>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie in einem erfolgreichen Hotelunternehmen arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an <a href="mailto:peter.kramer@erikson.de" target="_blank">peter.kramer@erikson.de</a>Wir danken Ihnen im Voraus für Ihr Interesse an einer Position bei uns im Erikson Hotel und sind gespannt auf Sie!

SPÜLKRAFT für unsere Hotelküche (m/w/d)

Wir suchen zum 01.01.2026 oder nach Vereinbarung eine(n):<h3>BANKETT- und CATERINGLEITER*IN (m/w/d)</h3><h4>Ihre Rolle:&nbsp;</h4>Als Bankett- und Cateringleiter*in (m/w/d) sind Sie für die Koordination und Umsetzung von Veranstaltungen und Catering-Dienstleistungen verantwortlich. Durch Ihre Präsenz und enge Mitarbeit während des Events sorgen Sie für ein gutes Gefühl bei den Gästen und vermitteln dem Personal Sicherheit für einen reibungslosen Ablauf der Veranstaltung.<h4>Ihre Verantwortlichkeiten:</h4><ul><li>Koordination und Einplanung von Personal, Material und Ressourcen</li><li>Transport von Speisen, Getränken und sonstigem Equipment zum Veranstaltungsort (bei außerhaus Events)</li><li>Mitwirkung beim Auf- und Abbau von Buffets und Getränkestationen sowie Vorbereitung der Tische</li><li>Enge Mitarbeit und Unterstützung des Servicepersonals während der Veranstaltung und Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachmann/-frau und Erfahrung im Bankett- und Cateringservice</li><li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Teamplayer mit Organisationstalent</li><li>körperliche Fitness</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Englischkenntnisse</li></ul><h4>Unsere Leistungen:</h4><ul><li>Tarifgebundene Entlohnung</li><li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterausflüge für Abteilungsleiter und Festangestellte</li><li>Volle Guttagevergütung</li><li>Prämien für Betriebszugehörigkeit, besondere Leistungen, Vorschlagswesen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teilweise Bereitstellung von Berufskleidung</li><li>HOGA-Rente</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Gute S-Bahn-Anbindung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul>Haben wir Ihr&nbsp;Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich bei uns.&nbsp;Mehr Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.erikson.de" target="_blank">www.erikson.de</a> &nbsp;

Bankett- und Cateringleiter*in (m/w/d)

<h3>„Gastronomie und die Servicedienstleistung für den Gast sind Ihnen nicht fremd und Sie arbeiten gerne mit fleißigen und engagierten Kolleg*Innen zusammen? Dann bewerben Sie sich als neues Mitglied in unserem Erikson Serviceteam." Wir suchen ab dem 01. Januar 2026 oder nach Vereinbarung eine:</h3><h3>SERVICE- UND RESTAURANTFACHKRAFT (m/w/d)</h3><h4>Ihre Rolle:</h4>Als Service- &amp; Restaurantfachkraft (m/w/d)&nbsp;in der Gastronomie sorgen Sie dafür, dass im Restaurant alles für die Gäste bereitsteht und der Serviceablauf reibungslos erfolgen kann. Ihre Aufgabe ist es, die Gäste mit einem netten Lächeln und guter Laune zu empfangen und sie bei der Speisen- und Getränkeauswahl zu beraten. Bestellungen und Sonderwünsche leiten Sie direkt an das Küchenteam weiter. Dabei stehen Ihnen moderne Medien zur Verfügung. Darüber hinaus haben Sie auch einen Blick für Sauberkeit &amp; Ordnung in Ihrem Arbeitsumfeld.&nbsp;<h4> Ihre Verantwortlichkeiten:</h4><ul><li>Empfang unserer Restaurantgäste&nbsp;</li><li>Annahme und Servieren von Speisen- und Getränkebestellungen</li><li>Ausschank am Getränkebuffet</li><li>Abräumen, säubern und vorbereiten der Tische für die nächsten Gäste</li><li>Mise en place für den Service (Servietten falten, Besteck polieren, Tische eindecken, Buffets sauber halten,etc.)</li><li>Unterstützung bei Cateringveranstaltungen (Sektempfänge, Service während der Veranstaltung)</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachmann/-frau&nbsp;&nbsp;</li><li>Erfahrung im Restaurantservice</li><li>Teamplayer</li><li>Aufgeschlossenheit und Flexibilität</li><li>gute Umgangsformen und gute Deutschkenntnisse</li><li>Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung</li></ul><h4>Unsere Leistungen:</h4><ul><li>Tarifgebundene Entlohnung</li><li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterausflüge für Abteilungsleiter und Festangestellte</li><li>Volle Guttagevergütung</li><li>Prämien für Betriebszugehörigkeit, besondere Leistungen, Vorschlagswesen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teilweise Bereitstellung von Berufskleidung</li><li>HOGA-Rente</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Gute S-Bahn-Anbindung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h4>*Hinweis zum Tariflohn:</h4>Bitte beachten Sie, dass sich der Tariflohn je nach Berufsabschluss und beruflichen Fachqualifikationen einstuft. Gerne können wir das in einem ersten Gespräch näher erläutern. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:peter.kramer@erikson.de" target="_blank">peter.kramer@erikson.de</a>Weitere Informationen und einen ersten Eindruck von uns erhalten Sie hier: <a href="https://www.erikson.de/" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Home</a>Melden Sie sich jederzeit für Fragen, Anregungen oder eine erste Kontaktaufnahme: +49 (0)7031/935-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Peter Kramer <a href="mailto:peter.kramer@erikson.de" target="_blank">peter.kramer@erikson.de</a>&nbsp;

Servicekraft Gastronomie (m/w/d) Vollzeit

Die Direktion Berlin&nbsp;sucht für den Geschäftsbereich Organisation und Personal am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: <h2>Fachgebietsleitung Innerer Dienst (w/m/d) in der Hauptstelle Organisation und Personal Berlin </h2> (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / ​Besoldungsgruppe A 12 BBesG, Kennung:&nbsp;BEOP1300, Stellen‑ID 1374758) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3>Leitung eines Fachgebiets in der Hauptstelle OP Berlin mit den Schwerpunkten Innerer Dienst/​Service, Arbeits- und Gesundheits­schutz, Post, Brandschutz und Kraft­fahrzeug­wesen
<ul>
<li>Wahrnehmung aller mit der Leitung des Fachgebietes verbundenen sach- und personenbezogenen Aufgaben, hierbei u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Personalführung und Steuerung des Personaleinsatzes innerhalb des Fachgebietes</li>
<li>Aufgabenkoordinierung, fachliche Anleitung und Festlegung von Arbeitszielen, Aufgaben und Prioritäten, Sicherstellung der Aufgabenerledigung und Ergebniskontrolle</li>
<li>Umsetzung der Unternehmensziele und Vorgaben sowie Klärung grundsätzlicher Fragestellungen im Zuständigkeitsbereich</li>
<li>Gewährleistung der Einhaltung der gesetzlichen, tariflichen und verwaltungsinternen Regelungen</li>
<li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Eigenunterbringung</li>
<li>Vorbereitung von Entscheidungs­vorlagen für die Hauptstellen- und Abteilungsleitung</li>
</ul>
</li>
<li>Planungs- und Kostenstellen­verantwortung für die Hauptstelle OP Berlin, u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Wirtschafts- und Unternehmens­planung</li>
<li>Planung und Controlling</li>
</ul>
</li>
</ul>
Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung zur Verfügung. Gleichwohl fallen auf dem Arbeitsplatz teilweise mehrtägige Dienstreisen, auch im gesamten Bundes­gebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.<h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene (Fach‑)Hochschul­ausbildung (FH‑Diplom/​Bachelor) der Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Gute Kenntnisse der folgenden Vorschriften und Gesetze: BGB, BHO, BPersVG, Arbeitsschutzgesetze, Arbeitssicherheit und Unfallverhütung u.&nbsp;a. ArbSchG, ASiG, Betriebssicherheits­verordnung, ArbStättV, Unfallverhütungs­anweisungen, MuSchG</li>
<li>Fachkenntnisse der in der BImA anzuwendenden Verwaltungsvorschriften, internen Regelungen und Weisungen oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li>
<li>sicherer Umgang mit IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li>
<li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Personal­führung</li>
<li>Fähigkeit, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln</li>
<li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li>
<li>Gute Auffassungsgabe und Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit und zielorientiertes Verhandlungs­geschick</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach §&nbsp;9&nbsp;SÜG (Sicherheits­über­prüfungsgesetz)</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 14.&nbsp;Dezember&nbsp;2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1374758" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1374758.
 <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1374758" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Brandenburg unter der Telefon­nummer <a href="tel:+4903031811107" target="_blank">+49 30&nbsp;3181‑1107</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Lüdke unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811200" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1200</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Fachgebietsleitung Innerer Dienst (w/m/d) in der Hauptstelle Organisation und Personal Berlin

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Kämmereiamt für das Controlling-Team&nbsp;eine*n Referent*in finanzielle Steuerungsunterstützung (m/w/d) in VollzeitLeistungsgerechte Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 oder bei Vorliegen der Voraussetzungen eine entsprechende Eingruppierung nach TVöD.Ihre Aufgaben:Mitwirkung bei der Erarbeitung, Umsetzung und Verstetigung eines neuen finanziellen Steuerungkonzepts:<ul><li>Weiterentwicklung städtischer Prozesssteuerung zur finanziellen Entscheidungsfindung der Verwaltungsspitze</li><li>Konzeptionierung und Umsetzung eines Projekts zum Benchmark von Städten zur Effizienzsteigerung</li><li>Begleitung des Projekts „Strategische Ressourcenplanung“ (strategische Ausrichtung der städtischen Ressourcen an vom Gemeinderat festgelegten Zielrichtungen)</li><li>Weiterentwicklung und Fortführung des Projekts „Stadtmonitor Böblingen“ (<a href="http://www.stadtmonitor-boeblingen.de" target="_blank">www.stadtmonitor-boeblingen.de</a>)</li><li>Erarbeitung und Umsetzung von Controlling-Instrumenten (z. B. Reporting,&nbsp; Wirtschaftlichkeitsberechnungen) zur finanziellen Steuerungsunterstützung</li><li>Weitere Projektaufgaben &nbsp;</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:<ul><li>Studium als Diplom-Verwaltungswirt*in (FH) / Bachelor of Arts - Public Management bzw. Bachelor of Laws – Allgemeine Finanzverwaltung, Verwaltungsfachwirt*innen sowie vergleichbare Abschlüsse im Bereich der Betriebswirtschaftslehre&nbsp;</li><li>Erfahrung im Controlling-/Finanzbereich ist wünschenswert, ebenso gute Kenntnisse im Finanzverfahren SAP bzw.&nbsp; MS Office (Excel)</li><li>Kenntnisse im Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen sind von Vorteil</li><li>Eigenständige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen und&nbsp; motivierten Team&nbsp;</li><li>Gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 16.11.2025 unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp; Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Harwardt, Abteilungsleitung Finanzen (Telefon: 07031/669-2221) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Steegmüller, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1223) gerne zur Verfügung.&nbsp;

Referent*in finanzielle Steuerungsunterstützung (m/w/d)  in Vollzeit

<h3>MVZ Humangenetik Ulm - Mehr als ein Arbeitsplatz.</h3>
Unter einem Dach vereint das MVZ Humangenetik Ulm die Fachgebiete Humangenetik und Laboratoriumsmedizin für ein umfassendes Leistungsspektrum zum Wohle der Patientenversorgung.

Mit der großen Expertise unserer Mitarbeitenden erbringen wir so täglich qualitativ hochwertige Laborleistungen im Herzen der Universitätsstadt Ulm. Und inmitten unseres modern ausgestatteten Labors streben wir mit Leidenschaft nach technologischem Fortschritt und persönlicher Weiterentwicklung.

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams. - Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Laboratoriumsmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n engagierte/n MTA/ BTA oder CTA (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
 	<li>Analytische Tätigkeiten in den Fachbereichen Hämatologie, Immunologie, Autoimmundiagnostik, Allergologie, Klinische Chemie</li>
 	<li>Bedienung automatisierter Analysensysteme</li>
 	<li>Technische Validation und Plausibilitätsprüfung der Messwerte bis hin zur Befunderstellung</li>
 	<li>Erfassen von Anforderungen im Laborinformationssystem</li>
 	<li>Umsetzung von Qualitätssicherungsanforderungen</li>
</ul>
<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
 	<li>Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines technischen Assistenzberufs zum/r Medizinisch-, Biologisch- oder Chemisch-technischen Laborassistenten/in und bringen idealerweise bereits erste Erfahrung im Bereich der Blutbilddifferenzierung mit</li>
 	<li>Sie haben Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit Anwendung von unterschiedlichen automatisierten und manuellen Labormethoden</li>
 	<li>Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und ein hohes Qualitätsbewusstsein sind neben Ihrem freundlichen und verbindlichen Auftreten selbstverständlich für Sie</li>
 	<li>Sie sind teamfähig und flexibel und identifizieren sich gerne mit Ihren Aufgaben</li>
 	<li>Sie bringen ausreichend Kenntnisse der deutschen Sprache sowie die Bereitschaft zur Mitarbeit im Schichtdienst mit</li>
</ul>
<h3>Wir bieten</h3>
<ul>
 	<li>Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem gesunden, wachsenden Unternehmen mit langfristiger beruflicher Perspektive</li>
 	<li>Sie arbeiten in einem kollegialen und vielseitigen Team inmitten eines spannenden Teilbereichs der Gesundheitsbranche mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen zu den Abteilungsleitern und der Geschäftsführung</li>
 	<li>Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen und sich in einer angenehmen Atmosphäre weiterentwickeln können</li>
</ul>
<h3>Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams.</h3>
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige&nbsp;<a href="https://recruitingapp-5529.de.umantis.com/Vacancies/546/Application/New/1" target="_blank">Bewerbung</a>&nbsp;unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung wird spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht.

MVZ Humangenetik Ulm GbR
Karlstraße 33, 89073 Ulm

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12 Jobs für Abteilungsleiter (m/w/d) in Sindelfingen / Böblingen