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mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.In der Wohngruppe zur Verselbstständigung werden junge Erwachsene im Alter von 17 – 21 Jahren betreut. Die Zielgruppe umfasst Fälle nach den Hilfen zur Erziehung §§ 27, 34 und 41 (SGB VIII). Das Ziel dieser Hilfeform ist die Verselbstständigung zu einer eigenverantwortlichen Lebensführung durch gezielte methodische Einzel- und Gruppenangebote.Wir suchen für unsere Wohngruppe Böblingen ab sofort:&nbsp;<h1>Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d),&nbsp; 100 % - unbefristet</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Übernahme der Bezugsbetreuung für zwei bis drei junge Menschen</li><li>Begleitung der jungen Menschen in Alltagssituationen</li><li>Ansprechpartner:in sein</li><li>Unterstützung der jungen Menschen im Kontakt mit Behörden, Schulen und Ausbildungseinrichtungen</li><li>Mitorganisation von Gruppenveranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li><li>Begleitung der jungen Menschen in psychischen Krisen und Einleitung von weiteren Hilfen</li><li>Dokumentation und administrative Verwaltungstätigkeiten</li><li>Enge Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern</li></ul><h2>Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher:in</li><li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Kompetenz im Umgang mit Behörden und Bildungseinrichtungen</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li><li>PKW-Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit einer strukturierten Einarbeitung</li><li>ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Arbeit in Früh- und Spätschicht ohne Nacht-/Wochenend- und Feiertagsdienste sowie keine Rufbereitschaft</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü, auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a> &nbsp;

mevesta e. V.

Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d), 100 % - unbefristet

Führung und Integration von Mitarbeitern, Planung der Mitarbeiterschichten und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. Sie arbeite mit einem motivierten Team, das für die Qualität unseres IMPREGLiners steht. Stetige Weiterentwicklung und Optimierung machen unseren IMPREGLiner zu einem Spitzen-Produkt.Sie erwartet ein Arbeitsumfeld geprägt von hohem Anspruch, Eigeninitiative und Begeisterung für das, was wir tun. Ihre Leistung fördern wir mit individuellen Schulungen, beruflichen Perspektiven und vielen Benefits. Das erwartet Sie &nbsp;<ul><li>Durchsetzung, Kontrolle und Verantwortung über die Einhaltung der Arbeitsanweisungen und vorgegebener Arbeitsabläufe</li><li>Zentraler Ansprechpartner bei Personalthemen sowie Verantwortung und Führung von 20 Mitarbeitern</li><li>Planen der Mitarbeiterschichten und zuweisen von Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung</li><li>Erstinstanzliche Urlaubsgenehmigung und Lösungsfindung bei kurzfristigen Personalausfällen</li><li>Führung und Koordination von Feedbackgesprächen innerhalb der verantworteten Schicht</li><li>Sicherstellung und einleiten von Maßnahmen zur Erreichung der täglichen Qualitäts- &amp; Produktionsziele</li><li>Fördern und pflegen eines positives Arbeitsumfelds</li><li>Erkennen und lösen von Konflikten und Probleme der Mitarbeiter</li><li>Zuweisung, Schulung und Integration neuer Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz</li><li>Verantwortung über die Einhaltung der Sauberkeit, Ordnung und Arbeitssicherheitsmaßnahmen</li><li>Tägliche Dokumentation und Reporting von Problemen &amp; Lösungsmaßnahmen an das Schichtleiterteam sowie die Produktionsleitung</li></ul> Das bringen Sie mit &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung in der Produktion sowie ein tieferes Produktionsverständnis</li><li>Lean Management Maßnahmen sind bekannt und können umgesetzt werden</li><li>Ausgeprägtes technisches und unternehmerisches Verständnis</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung</li><li>3-Schichtbereitschaft und eine ausgeprägte Teamorientierung&nbsp;</li><li>Selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke&nbsp;</li><li>Interkulturelle Kompetenzen zur beiderseitigen Zufriedenstellung</li><li>Idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen wie Business Central&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Was wir bieten &nbsp;<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung eingebunden in ein dynamisches und motiviertes Team</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>attraktive Vergütung mit 13. Gehalt, Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) sowie vermögenswirksame Leistungen (nach erfolgreicher Probezeit)</li><li>bedarfsorientiere Aus- und Weiterbildung intern sowie extern</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden internationalen Unternehmen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt - Join our team! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ansprechpartner für Ihre Bewerbung: Frau Judith Belz Personalabteilung Senior HR Manager Eisenbahnstraße 32 72119 Ammerbuch&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@impreg.com" target="_blank">bewerbung@impreg.com</a> 07073 30031 203 &nbsp;

IMPREG GmbH

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Unser Produkt - der IMPREG Liner

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Schichtleiter

mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 190 Mitarbeitenden. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Das Kinder- und Jugendhilfezentrum bietet 18 Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen 6 und 14 Jahren eine feste Tagesstruktur. Vor allem die Betreuung der Kinder steht im Vordergrund der Tätigkeit.Wir suchen für unser Kinder-und Jugendhilfezentrum ab sofort:&nbsp;<h1>Erzieher:in (m/w/d),&nbsp; 100 % - unbefristete Stelle</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung der teilstationären Jugendhilfeleistung (§§ 27, 29 SGB VIII)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Familien</li><li>Gestaltung des Pädagogischen Alltags</li><li>Lernzeit in der Kleingruppe</li><li>Gezielte Einzelförderung</li><li>Kooperationen im Sozialraum</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Erzieher:in oder Jugend- und Heimerzieher:in</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Eine intensive Einarbeitung in den teilstationären Arbeitsbereich</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37, 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a>

Erzieher:in (m/w/d), 100 % - unbefristete Stelle

mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 190 Mitarbeitenden. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Das Kinder- und Jugendhilfezentrum bietet 18 Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen 6 und 14 Jahren eine feste Tagesstruktur. Vor allem die Betreuung der Kinder steht im Vordergrund der Tätigkeit.Wir suchen für unser Kinder- und Jugendhilfezentrum ab sofort:&nbsp;<h1>Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d),&nbsp; 100 % - unbefristete Stelle</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung der teilstationären Jugendhilfeleistung (§§27, 29 SGB VIII)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Familien</li><li>Gestaltung des Pädagogischen Alltags</li><li>Lernzeit in der Kleingruppe</li><li>Gezielte Einzelförderung</li><li>Kooperationen im Sozialraum</li><li>Anleitung von Studierenden und Praktika</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Bachelor of Arts / Diplom)</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Eine intensive Einarbeitung in den teilstationären Arbeitsbereich</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37, 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a>

Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d), 100 % - unbefristete Stelle

mevesta e. V. – ehemals Verein für Jugendhilfe – ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Das Kinder- und Jugendhilfezentrum bietet fünfzehn Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen sechs und vierzehn Jahren eine feste Tagesstruktur. Vor allem die Betreuung der Kinder steht im Vordergrund der Tätigkeit.Wir suchen für unser Kinder- und Jugendhilfezentrum ab sofort:&nbsp;<h1>Erzieher:in, Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d),&nbsp; 50 % - unbefristete Stelle</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung der teilstationären Jugendhilfeleistung (§29 SGB VIII)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Familien</li><li>Gestaltung des pädagogischen Alltags</li><li>Lernzeit in der Kleingruppe</li><li>Gezielte Einzelförderung</li><li>Kooperation im Sozialraum</li><li>Planung/Gestaltung verschiedener Freizeitangebote</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Erzieher:in oder Jugend- und Heimerzieher:in</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Eine intensive Einarbeitung in den teilstationären Arbeitsbereich</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37, 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a> &nbsp;

Erzieher:in, Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d), 50 % - unbefristete Stelle

mevesta e. V. – ehemals Verein für Jugendhilfe – ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Das Kinder- und Jugendhilfezentrum bietet fünfzehn Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen sechs und vierzehn Jahren eine feste Tagesstruktur. Vor allem die Betreuung der Kinder steht im Vordergrund der Tätigkeit.Wir suchen für unser Kinder- und Jugendhilfezentrum ab sofort:&nbsp;<h1>Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d),&nbsp; 50 % - unbefristete Stelle</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung der teilstationären Jugendhilfeleistung (§29 SGB VIII)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Familien</li><li>Gestaltung des pädagogischen Alltags</li><li>Lernzeit in der Kleingruppe</li><li>Gezielte Einzelförderung</li><li>Kooperation im Sozialraum</li><li>Planung/Gestaltung verschiedener Freizeitangebote</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Bachelor of Arts / Diplom)</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Eine intensive Einarbeitung in den teilstationären Arbeitsbereich</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37, 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a> &nbsp;

Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d), 50 % - unbefristete Stelle

Wir suchen Verstärkung in unserem Team der Anlagenführer. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung sind, sollten wir uns kennen lernen.Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, das für die Qualität unseres IMPREG-Liners steht. Stetige Weiterentwicklung und Optimierung machen unseren IMPREG-Liner zu einem Spitzen-Produkt.Wir fördern Sie mit individuellen Schulungen und strukturierter Einarbeitung. Mit unserem systemrelevanten Produkt bieten wir Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven. Interessante Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>Eigenständiges Bearbeiten von Produktionsaufträgen und Rüstung der Anlagen mit Rohstoffen</li><li>Bedienung und Justierung der Anlagen</li><li>Pflege von Kontrolltabellen und Durchführung von Materialbuchungen</li><li>Liner-Buchungen in unserem ERP-System</li><li>Fachliche Anleitung von Kollegen, Einarbeitung und Unterweisung von Mitarbeitern</li><li>Produktionszeiterfassung</li><li>produktionsbegleitende Qualitätskontrolle (prüfen der Innen- und Außenfolien sowie der Glasmatten)</li><li>Schichtrapport und Checkliste an Schichtleiter</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Verfahrensmechaniker oder Chemikant, alternativ mehrjährige Berufserfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht)</li><li>EDV- und ERP-Anwenderkenntnisse von Vorteil</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement, gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Staplerschein ist von Vorteil, kann bei Bedarf bei uns im Haus erworben werden</li></ul> Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld und einem motivierten und professionellen Team</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden, international tätigen Unternehmen</li><li>30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, Schichtzulagen sowie Urlaubsgeld</li><li>Kollegiales Miteinander innerhalb einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur</li><li>Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits und betriebliche Events, Mitarbeiter-App</li><li>Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze&nbsp;</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt - Join our team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Belz Personalabteilung Senior HR Manager Eisenbahnstraße 32 72119 Ammerbuch <a href="mailto:bewerbung@impreg.com" target="_blank">bewerbung@impreg.com</a> 07073 30031 203

Maschinen- und Anlagenführer (gn)

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 27 eigene Kindertageseinrichtungen, die den Orientierungsplan nach folgenden unterschiedlichen Handlungskonzepten umsetzen: Infans, Early Excellence sowie Bildungs- und Lerngeschichten.Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktPädagogische Fachkräfte gem. § 7 KitaGfür die Spracherziehung innerhalb derGesamtkonzeption „KOLIBRI“ in Teilzeit (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Zielgerichtete und ganzheitliche Sprachförderung von Kindern</li><li>Freude wecken bei Kindern am Bildungsbereich „Sprache“ in Zusammenarbeit mit den anderen pädagogischen Fachkräften und bewusst fördern</li><li>Fachliche Auseinandersetzung mit aktuellen Entwicklungen in den Bereichen Sprachenwicklung, Sprachbildung und Sprachförderung</li><li>Übernahme einer Multiplikator*innen-Rolle für den Bereich „Sprache“ im Team der Kindertagesstätte</li><li>Herstellen einer Verbindung zwischen dem Landesprogramm „Kolibri“ und Elementen aus dem Projekt „Schulreifes Kind“</li><li>Vorbereitung und Bearbeitung aller erforderlichen Schriftstücke laut Verwaltungsvorschrift „Kolibri“</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Kinderpfleger*in bzw. pädagogische Fachkraft gem. § 7 KiTaG</li><li>Hohe Reflexionsfähigkeit bezüglich des eigenen Sprachverhaltens und des Handelns im päd. Alltag</li><li>Professionelle pädagogische Haltung, die Sprache als Voraussetzung für gesellschaftliche Teilhabe betrachtet und sich im Alltag der Kindertageseinrichtung widerspiegelt</li><li>Berufserfahrung im Themenbereich Sprachförderung ist von Vorteil</li><li>Zusatzqualifikationen bzw. Weiterbildungen im Themenbereich sprachliche Bildung sind erwünscht </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? BBKitaPLUS: als pädagogische Fachkraft einer Kindertagesstätte erhalten Sie eine monatliche übertarifliche Arbeitsmarktzulage!Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 49 €/Monat, Fahrradförderungmit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen. Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich unter <a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Mayer, Abteilungsleitung Kindertagesbetreuung (Telefon: 07031/669-2381) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Zikeli, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1227) gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Margot Zikeli Personalabteilung Sachgebietsleitung <a href="mailto:zikeli@boeblingen.de" target="_blank">zikeli@boeblingen.de</a> 070316691227

Stadtverwaltung Böblingen

Imagefilm zur Ausbildung bei der Stadt Böblingen

Sprachförderkräfte nach dem Böblinger Sprachkonzept (m/w/d)  in Teilzeit

Die Herrmann GmbH &amp; Co. KG ist Systemanbieter im Bereich der Gebäudeautomation, Prüfstandsversorgung sowie Klima- und Kältetechnik. Wir bieten hochmoderne und zukunftsorientierte Lösungen für das Energiemanagement und die Steuerung von gebäudetechnischen Anlagen. Zu den Kunden zählen führende und namhafte Akteure aus den Bereichen Automobilindustrie, Anlagen-, Energie- und Gebäudetechnik, Banken und Versicherungen, Bauindustrie sowie Forschung und Entwicklung.Für unseren Standort in Sindelfingen wird gesuchtMSR-Techniker/-Programmierer (w/m/d) Ihre Aufgaben beinhalten unter anderem: <ul><li>SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7, Wago, Beckhoff)</li><li>Projektierung, Programmierung und Inbetriebnahme der Automatisierung (SPS)</li><li>Erstellung und Bearbeitung von Visualisierungssystemen</li><li>Elektroarbeiten an Mess-, Steuer- und Regelanlagen (MSR) bzw. Gebäudetechnik</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit der Fachrichtung Elektro- oder Automatisierungstechnik</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld</li><li>Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik</li><li>Projekterfahrung mit haustechnischen Anlagen (Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen) von Vorteil</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsförderung</li><li>Betriebliches Altersvorsorgeangebot und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Corporate Benefits</li><li>Firmenwagen und Mitarbeiterhandy bei entsprechender Stelle</li><li>Businessbike-Leasing</li></ul>Sonstiges:<ul><li>Start: ab sofort</li><li>Standort: Sindelfingen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, vorzugsweise elektronisch und ausschließlich im pdf-Dateiformat, sowie Ihrem möglichen Einstiegstermin und Ihre Einkommensvorstellung. Für mehr Informationen stehen wir gerne zur Verfügung.Herrmann GmbH &amp; Co. KG Personalwesen Daimlerstraße 15 73655 Plüderhausen Per E-Mail an: <a href="mailto:willkommen@herrmann-automation.de" target="_blank">willkommen@herrmann-automation.de</a> &nbsp; Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten und zum Datenschutz finden Sie in unserer Datenschutzunterrichtung. Ansprechpartner für Bewerbung: Team Personal Daimlerstraße 15 73655 Plüderhausen <a href="mailto:personal@herrmann-automation.de" target="_blank">personal@herrmann-automation.de</a> 07181 98760

Herrmann GmbH

MSR-Techniker/-Programmierer (w/m/d)

Die Herrmann GmbH ist Systemanbieter im Bereich der Gebäudeautomation, Prüfstandsversorgung sowie Klima- und Kältetechnik. Wir bieten hochmoderne und zukunftsorientierte Lösungen für das Energiemanagement und die Steuerung von gebäudetechnischen Anlagen. Zu den Kunden zählen führende und namhafte Akteure aus den Bereichen Automobilindustrie, Anlagen-, Energie- und Gebäudetechnik, Banken und Versicherungen, Bauindustrie sowie Forschung und Entwicklung.Für unseren Standort in Sindelfingen&nbsp;wird gesuchtElektroniker (w/m/d)Sie unterstützen die Umsetzung von Projekten im gebäudetechnischen Umfeld. Solche Projekte tragen maßgeblich zur Vernetzung von Gebäuden und gebäudetechnischen Anlagen bei und leisten somit einen echten Beitrag zu mehr Transparenz, Energieeffizienz und Umweltschutz. Ihre Aufgaben beinhalten unter anderem: <ul><li>Wartung und Anschlussarbeiten für Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR-Technik)</li><li>Hardware- und softwareseitige Inbetriebnahme von HLK-Anlagen (Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen)</li><li>Anlagenaufnahme und Dokumentation</li><li>Störungsbehebung und Fehlersuche an den bestehenden Schaltanlagen</li><li>Erweiterungen bzw. Nachrüstungen bestehender Schaltanlagen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich</li><li>Kenntnisse im Schaltschrankbau</li><li>Erfahrung in der SPS-Programmierung ist von Vorteil</li><li>PC- und Office-Kenntnisse</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsförderung</li><li>Betriebliches Altersvorsorgeangebot und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Corporate Benefits</li><li>Firmenwagen und Mitarbeiterhandy bei entsprechender Stelle</li><li>Businessbike-Leasing</li></ul>Sonstiges: Start: ab sofortStandorte: SindelfingenUmfang: Vollzeit oder TeilzeitUnbefristeter Arbeitsvertrag &nbsp; Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (ausschließlich elektronisch und im pdf-Dateifomat) sowie Ihren möglichen Einstiegstermin und Ihre Einkommensvorstellung. Für mehr Informationen stehen wir gerne zur Verfügung. Herrmann GmbH Personalwesen Daimlerstraße 15 73655 PlüderhausenOder per E-Mail an: <a href="mailto:willkommen@herrmann-automation.de" target="_blank">willkommen@herrmann-automation.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Team Personal Daimlerstraße 15 73655 Plüderhausen <a href="mailto:personal@herrmann-automation.de" target="_blank">personal@herrmann-automation.de</a> 07181 98760

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