Hausmeister*innen (m/w/d) in Vollzeit

Böblingen
Stadtverwaltung Böblingen
Arbeit vor Ort Festanstellung Vollzeit
veröffentlicht
Gehaltsinformation: Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

  • Vorsorgeleistungen

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement mehrere

 

Hausmeister*innen (m/w/d) in Vollzeit

(Verschiedene städtische und angemietete Liegenschaften sowie Schulen und Flüchtlingsunterkünfte)

 

Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Überwachung und Steuerung der gebäudetechnischen Anlagen, sowie Behebung von Störungen und Mängelmeldungen

  • Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten sowie Beschaffung von Verbrauchsmaterial

  • Beauftragung, Einweisung, Abnahme und Koordination von Handwerksunternehmen

  • Unterstützung bei der Gewährleistung der Verkehrssicherungspflicht städtischer Gebäude einschließlich Winterdienst

  • Kommunikation und Zusammenarbeit mit vielfältigen Nutzergruppen

 

Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Ihr persönliches Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf

  • Teamfähigkeit, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick

  • Hohe soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Nutzer*innen

  • Sicheres Auftreten auch in schwierigen Situationen sowie Durchsetzungsvermögen

  • Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25 Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter DarumStadtBoeblingen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 02.02.2025 unter KarriereStadtBoeblingen

Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Elsasser, Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement (Telefon: 07031/669-3339) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Walter, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.

Kontakt für Bewerbung

Frau Marisa Walter
Personalabteilung
Personalreferentin

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Marktplatz 16, 71032 Böblingen

Mehr zum Job

Gehaltsinformation Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD
Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit
Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Arbeitsort
Marktplatz 16, 71032 Böblingen