Pflegefachkraft (m/w/d) für den Springerpool

Leonberg
Klinikverbund Südwest GmbH
Arbeit vor Ort Festanstellung Vollzeit Teilzeit
veröffentlicht

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg und verfügt über mehr als 1.500 Planbetten. Unsere rund 6.000 Mitarbeiter:innen versorgen an sechs Standorten jährlich knapp 75.000 Patient:innen stationär und über 300.000 ambulant. Wir planen derzeit zukunftsweisende Klinikneubauten und Modernisierungen, einschließlich zukunftsweisender intersektoraler Campusstrukturen, mit Investitionen von rund 800 Millionen Euro in den Landkreisen Böblingen und Calw und setzen unser verbundweites Medizinkonzept um.

 

Für den Springerpool im Krankenhaus Leonberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

 

Pflegefachkraft (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

Kennziffer: LE 6159

Ihre Aufgaben

  • Internes Ausfallmanagement und Unterstützung auf den Stationen und in der Zentralen Notaufnahme

  • Überwachen unserer Patient:innen nach Eingriffen und Operationen

  • Grund- und fachspezifische Behandlungspflege, Pflegeplanung und -dokumentation im Rahmen des Pflegeprozesses

  • Vorbereiten und Nachsorgen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen

  • Arbeit im Schichtbetrieb

Ihr Profil

  • Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung

  • Erste Berufserfahrung im klinischen Bereich ist von Vorteil

  • Gute EDV-Kenntnisse

  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit hohem Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit

  • Verantwortungsbewusstsein, starker Teamgeist und hohes Engagement

  • Wertschätzende Umgangsformen gegenüber Patient:innen und Mitarbeiter:innen

  • Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z. B. Masern)

Unser Angebot

  • Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P 7 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 42.000 und 52.000 Euro). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen.

  • Flexible Dienstplangestaltung nach Absprache

  • Kostenlose Nutzung der CNE-Lernplattform (Certified Nursing Education)

  • Kostenlose Parkplätze

  • Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket

  • Fahrrad-Leasing über JobRad als Kooperationspartner

  • Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot

  • Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum und Kinderbetreuungsangeboten möglich

Für ein erstes Gespräch steht Ihnen der Pflegedirektor des Krankenhauses Leonberg, Herr Krauße (Tel: 07152 202-67550), gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Kontakt für Bewerbung

Frau Katharina Hörnlein
HR-Management
Recruiterin

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Rutesheimer Str. 50, 71229 Leonberg

Mehr zum Job

Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit, Teilzeit
Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Arbeitsort
Rutesheimer Str. 50, 71229 Leonberg