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Führung und Integration von Mitarbeitern, Planung der Mitarbeiterschichten und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. Sie arbeite mit einem motivierten Team, das für die Qualität unseres IMPREGLiners steht. Stetige Weiterentwicklung und Optimierung machen unseren IMPREGLiner zu einem Spitzen-Produkt.Sie erwartet ein Arbeitsumfeld geprägt von hohem Anspruch, Eigeninitiative und Begeisterung für das, was wir tun. Ihre Leistung fördern wir mit individuellen Schulungen, beruflichen Perspektiven und vielen Benefits. Das erwartet Sie &nbsp;<ul><li>Durchsetzung, Kontrolle und Verantwortung über die Einhaltung der Arbeitsanweisungen und vorgegebener Arbeitsabläufe</li><li>Zentraler Ansprechpartner bei Personalthemen sowie Verantwortung und Führung von 20 Mitarbeitern</li><li>Planen der Mitarbeiterschichten und zuweisen von Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung</li><li>Erstinstanzliche Urlaubsgenehmigung und Lösungsfindung bei kurzfristigen Personalausfällen</li><li>Führung und Koordination von Feedbackgesprächen innerhalb der verantworteten Schicht</li><li>Sicherstellung und einleiten von Maßnahmen zur Erreichung der täglichen Qualitäts- &amp; Produktionsziele</li><li>Fördern und pflegen eines positives Arbeitsumfelds</li><li>Erkennen und lösen von Konflikten und Probleme der Mitarbeiter</li><li>Zuweisung, Schulung und Integration neuer Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz</li><li>Verantwortung über die Einhaltung der Sauberkeit, Ordnung und Arbeitssicherheitsmaßnahmen</li><li>Tägliche Dokumentation und Reporting von Problemen &amp; Lösungsmaßnahmen an das Schichtleiterteam sowie die Produktionsleitung</li></ul> Das bringen Sie mit &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung in der Produktion sowie ein tieferes Produktionsverständnis</li><li>Lean Management Maßnahmen sind bekannt und können umgesetzt werden</li><li>Ausgeprägtes technisches und unternehmerisches Verständnis</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung</li><li>3-Schichtbereitschaft und eine ausgeprägte Teamorientierung&nbsp;</li><li>Selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke&nbsp;</li><li>Interkulturelle Kompetenzen zur beiderseitigen Zufriedenstellung</li><li>Idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen wie Business Central&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Was wir bieten &nbsp;<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung eingebunden in ein dynamisches und motiviertes Team</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>attraktive Vergütung mit 13. Gehalt, Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) sowie vermögenswirksame Leistungen (nach erfolgreicher Probezeit)</li><li>bedarfsorientiere Aus- und Weiterbildung intern sowie extern</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden internationalen Unternehmen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt - Join our team! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ansprechpartner für Ihre Bewerbung: Frau Judith Belz Personalabteilung Senior HR Manager Eisenbahnstraße 32 72119 Ammerbuch&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@impreg.com" target="_blank">bewerbung@impreg.com</a> 07073 30031 203 &nbsp;

IMPREG GmbH

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Unser Produkt - der IMPREG Liner

IMPREG Liner in einer neuen Dimension - #firstDN 2000

Schichtleiter

Die Stadt Holzgerlingen (14.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Badeaufsicht (m/w/d) im Waldfreibad Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: <ul><li>Aufsicht und Überwachung des Badebetriebes einschließlich Beckenaufsicht</li><li>Personenrettung und Erste Hilfe Maßnahmen im Notfall </li><li>Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul><li>Mindestalter 18 Jahre </li><li>aktueller Nachweis über ein deutsches Rettungsschwimmabzeichen in Silber </li><li>besucherfreundliches, aufgeschlossenes und sicheres Auftreten </li><li>Bereitschaft im Schichtdienst, an Wochenenden und an Feiertagen zu arbeiten </li><li>aktueller Nachweis einer Erste-Hilfe-Ausbildung </li><li>Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit </li><li>eignet sich als Semesterferienjob</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld </li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket </li><li>Übernahme der Ausbildungskosten zur Rettungsfähigkeit </li><li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TVöD </li><li>betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 19 %</li></ul> Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an die Stadt Holzgerlingen, Böblinger Straße 5-7, 71088 Holzgerlingen oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@holzgerlingen.de" target="_blank">bewerbung@holzgerlingen.de</a>Auskünfte zum Aufgabengebiet der Stelle, erhalten Sie vorab jederzeit von unserer Liegenschaftsverwaltung, Melanie Piersanti, per E-Mail an <a href="mailto:melanie.piersanti@holzgerlingen.de" target="_blank">melanie.piersanti@holzgerlingen.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Piersanti 07031 / 68 08 - 332

Stadt Holzgerlingen

Badeaufsicht (m/w/d)  im Waldfreibad

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel inSindelfingen&nbsp;an.Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen fürdie Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp; KOCH/ KÖCHIN (m/w/d)&nbsp;Deine Ausbildung dauert 3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Zubereiten vielfältiger Gerichte aus pflanzlichen Nahrungsmitteln, Fleisch &amp; Fisch mit Hilfe professioneller Arbeitstechniken und Geräten</li><li>Herstellen von Suppen, Soßen, Süßspeisen, Salaten, Teigen, Massen</li><li>Planen von Arbeitsabläufen in der Küche</li><li>Beschaffen, Annehmen und Einlagern von Waren</li><li>Ermitteln und Kalkulieren von Kosten, Erträgen und Preisen</li><li>Nachhaltiges Einsetzen von Lebensmitteln und Ressourcen</li><li>Hygiene und Dokumentation</li><li>Erarbeiten von Menüvorschlägen und Beratung der Gäste</li><li>Arbeiten im Team</li><li>Anleiten und Führen von Mitarbeitenden</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss: Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Handwerkliches Geschick und Kreativität</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Guter Umgang mit Stress &amp; körperliche Fitness</li><li>Ausgeprägter Geschmackssinn, Sorgfalt und kulinarische Neugier</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Tipp: Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Teams.Weitere Infos zu&nbsp;uns als Ausbildungsbetrieb findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

Hotel-Betriebsgesellschaft Sindelfingen mbH - Erikson Hotel

Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d)

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel in Sindelfingen&nbsp;an.Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen für die Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp; FACHMANN/ FACHFRAU&nbsp;für RESTAURANTS und VERANSTALTUNGSGASTRONOMIE&nbsp;(m/w/d) Deine Ausbildung dauert&nbsp;3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Gestaltung des Gasterlebnisses als Gastgeber</li><li>Beraten der Gäste über Speisen und Getränke</li><li>Verkaufsförderung</li><li>Fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Herstellen von Kaffeespezialitäten und Cocktails</li><li>Organisation von Serviceabläufen</li><li>Planen und Organisieren von Veranstaltungen</li><li>Umgang mit Abrechnungs- und Reservierungssystemen</li><li>Nachhaltigkeit und Hygiene</li><li>Anleitung &amp; Führung von Mitarbeitenden, Teamarbeit</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss: Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gastgeberqualitäten</li><li>Schnelles Auffassungsvermögen</li><li>Organisations- und Verkaufstalent</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Tipp: Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Teams.Mehr Infos zu uns als Ausbilder findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

Ausbildung Fachmann/-frau für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel in Sindelfingen&nbsp;an. Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen für die Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp; HOTELFACHMANN/ HOTELFACHFRAU (m/w/d)Deine Ausbildung dauert&nbsp;3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Umgang mit Gästen, Gestaltung des Gasterlebnisses</li><li>Organisation des Empfangs- &amp; Reservierungsbereiches</li><li>Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen</li><li>Umsetzung des betrieblichen Channel- und Revenuemanagements</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Planung, Durchführung, Kontrolle des Housekeepings</li><li>Servieren von Speisen und Getränken, Aufgaben im Food &amp; Beverage-Management</li><li>Anleitung und Führung von Mitarbeitenden</li><li>Schnittstellenmanagement</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss:&nbsp;Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gastgeberqualitäten</li><li>Schnelles Auffassungsvermögen</li><li>Organisations- und Verkaufstalent</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben.&nbsp;Tipp:&nbsp;Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Teams. Mehr Infos zu uns als Ausbilder findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

Ausbildung Hotelfachmann/-frau (m/w/d)

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel in Sindelfingen&nbsp;an.Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen für die Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp;KAUFMANN/ KAUFFRAU für HOTELMANAGEMENT&nbsp;(m/w/d)Deine Ausbildung dauert 3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Organisation des Empfangs- &amp; Reservierungsbereiches</li><li>Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen</li><li>Planung &amp; Analyse des Channel- &amp; Revenuemanagements</li><li>Preiskalkulation und Auswertung von Kennzahlen</li><li>Organisation und Kalkulation von Veranstaltungen</li><li>Kaufmännische Steuerung und Kontrolle</li><li>Entwicklung und Einsatz von Marketingstrategien</li><li>Prozesssteuerung und -optimierung</li><li>Planung &amp; Umsetzung von Arbeits- &amp; Personalprozessen</li><li>Umgang mit Gästen &amp; Gestaltung des Gasterlebnisses</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss:&nbsp;Abitur</li><li>Verständnis für kaufmännische Prozesse</li><li>Organisationstalent</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Umgangsformen</li><li>Verhandlungsgeschick</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Tipp: Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Team.Mehr Infos zu uns als Ausbilder findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

Ausbildung Kaufmann/-frau für Hotelmanagement (m/w/d)

Die Herrmann GmbH ist Systemanbieter im Bereich der Gebäudeautomation, Prüfstandsversorgung sowie Klima- und Kältetechnik. Wir bieten hochmoderne und zukunftsorientierte Lösungen für das Energiemanagement und die Steuerung von gebäudetechnischen Anlagen. Zu den Kunden zählen führende und namenhafte Akteure aus den Bereichen Automobilindustrie, Anlagen-, Energie- und Gebäudetechnik, Banken und Versicherungen, Bauindustrie sowie Forschung und Entwicklung.Wir suchen:Auszubildende zum Elektroniker&nbsp;(w/m/d) für Automatisierungs- und Systemtechnik&nbsp;Ausbildung:Elektroniker (w/m/d) für Automatisierungs- und Systemtechnik richten hochkomplexe, rechnergesteuerte Industrieanlagen und Gebäude ein. Du sorgst dafür, dass die jeweiligen Einzelkomponenten ein automatisch arbeitendes Gesamtsystem bilden. Dazu programmierst und testest du die Anlagen, nimmst sie in Betrieb und hältst sie instand. Voraussetzungen: <ul><li>Mittlerer Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss mit Notendurchschnitt von mindestens 2.</li><li>Gute allgemeine Auffassungsgabe</li><li>Lernfähigkeit</li><li>logisches Denken</li><li>Einfallsreichtum</li></ul> Ausbildungszeit: <ul><li>3,5 Jahre. Entsprechend der Vorbildung kann die Ausbildungszeit gemäß Berufsbildungsgesetz verkürzt werden.</li></ul> Sonstiges:Ausbildungsbeginn: ab September 2025 Standort: PlüderhausenBerufsschule: Schorndorf Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung (ausschließlich im pdf-Dateiformat). Für mehr Informationen stehen wir gerne zur Verfügung. Herrmann GmbH Personalwesen Daimlerstraße 15 73655 PlüderhausenOder per E-Mail an: <a href="mailto:willkommen@herrmann-automation.de" target="_blank">willkommen@herrmann-automation.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Team Personal Daimlerstraße 15 73655 Plüderhausen <a href="mailto:personal@herrmann-automation.de" target="_blank">personal@herrmann-automation.de</a> 07181 98760

Herrmann GmbH

Ausbildung zum Elektroniker (w/m/d) für Automatisierungs- und Systemtechnik ab 01.09.2025

Wir suchen Verstärkung in unserem Team der Anlagenführer. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung sind, sollten wir uns kennen lernen.Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, das für die Qualität unseres IMPREG-Liners steht. Stetige Weiterentwicklung und Optimierung machen unseren IMPREG-Liner zu einem Spitzen-Produkt.Wir fördern Sie mit individuellen Schulungen und strukturierter Einarbeitung. Mit unserem systemrelevanten Produkt bieten wir Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven. Interessante Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>Eigenständiges Bearbeiten von Produktionsaufträgen und Rüstung der Anlagen mit Rohstoffen</li><li>Bedienung und Justierung der Anlagen</li><li>Pflege von Kontrolltabellen und Durchführung von Materialbuchungen</li><li>Liner-Buchungen in unserem ERP-System</li><li>Fachliche Anleitung von Kollegen, Einarbeitung und Unterweisung von Mitarbeitern</li><li>Produktionszeiterfassung</li><li>produktionsbegleitende Qualitätskontrolle (prüfen der Innen- und Außenfolien sowie der Glasmatten)</li><li>Schichtrapport und Checkliste an Schichtleiter</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Verfahrensmechaniker oder Chemikant, alternativ mehrjährige Berufserfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht)</li><li>EDV- und ERP-Anwenderkenntnisse von Vorteil</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement, gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Staplerschein ist von Vorteil, kann bei Bedarf bei uns im Haus erworben werden</li></ul> Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld und einem motivierten und professionellen Team</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden, international tätigen Unternehmen</li><li>30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, Schichtzulagen sowie Urlaubsgeld</li><li>Kollegiales Miteinander innerhalb einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur</li><li>Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits und betriebliche Events, Mitarbeiter-App</li><li>Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze&nbsp;</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt - Join our team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Belz Personalabteilung Senior HR Manager Eisenbahnstraße 32 72119 Ammerbuch <a href="mailto:bewerbung@impreg.com" target="_blank">bewerbung@impreg.com</a> 07073 30031 203

Maschinen- und Anlagenführer (gn)

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 27 eigene Kindertageseinrichtungen, die den Orientierungsplan nach folgenden unterschiedlichen Handlungskonzepten umsetzen: Infans, Early Excellence sowie Bildungs- und Lerngeschichten.Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktPädagogische Fachkräfte gem. § 7 KitaGfür die Spracherziehung innerhalb derGesamtkonzeption „KOLIBRI“ in Teilzeit (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Zielgerichtete und ganzheitliche Sprachförderung von Kindern</li><li>Freude wecken bei Kindern am Bildungsbereich „Sprache“ in Zusammenarbeit mit den anderen pädagogischen Fachkräften und bewusst fördern</li><li>Fachliche Auseinandersetzung mit aktuellen Entwicklungen in den Bereichen Sprachenwicklung, Sprachbildung und Sprachförderung</li><li>Übernahme einer Multiplikator*innen-Rolle für den Bereich „Sprache“ im Team der Kindertagesstätte</li><li>Herstellen einer Verbindung zwischen dem Landesprogramm „Kolibri“ und Elementen aus dem Projekt „Schulreifes Kind“</li><li>Vorbereitung und Bearbeitung aller erforderlichen Schriftstücke laut Verwaltungsvorschrift „Kolibri“</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Kinderpfleger*in bzw. pädagogische Fachkraft gem. § 7 KiTaG</li><li>Hohe Reflexionsfähigkeit bezüglich des eigenen Sprachverhaltens und des Handelns im päd. Alltag</li><li>Professionelle pädagogische Haltung, die Sprache als Voraussetzung für gesellschaftliche Teilhabe betrachtet und sich im Alltag der Kindertageseinrichtung widerspiegelt</li><li>Berufserfahrung im Themenbereich Sprachförderung ist von Vorteil</li><li>Zusatzqualifikationen bzw. Weiterbildungen im Themenbereich sprachliche Bildung sind erwünscht </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? BBKitaPLUS: als pädagogische Fachkraft einer Kindertagesstätte erhalten Sie eine monatliche übertarifliche Arbeitsmarktzulage!Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 49 €/Monat, Fahrradförderungmit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen. Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich unter <a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Mayer, Abteilungsleitung Kindertagesbetreuung (Telefon: 07031/669-2381) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Zikeli, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1227) gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Margot Zikeli Personalabteilung Sachgebietsleitung <a href="mailto:zikeli@boeblingen.de" target="_blank">zikeli@boeblingen.de</a> 070316691227

Stadtverwaltung Böblingen

Imagefilm zur Ausbildung bei der Stadt Böblingen

Sprachförderkräfte nach dem Böblinger Sprachkonzept (m/w/d)  in Teilzeit

Die Herrmann GmbH &amp; Co. KG ist Systemanbieter im Bereich der Gebäudeautomation, Prüfstandsversorgung sowie Klima- und Kältetechnik. Wir bieten hochmoderne und zukunftsorientierte Lösungen für das Energiemanagement und die Steuerung von gebäudetechnischen Anlagen. Zu den Kunden zählen führende und namhafte Akteure aus den Bereichen Automobilindustrie, Anlagen-, Energie- und Gebäudetechnik, Banken und Versicherungen, Bauindustrie sowie Forschung und Entwicklung.Für unseren Standort in Sindelfingen wird gesuchtMSR-Techniker/-Programmierer (w/m/d) Ihre Aufgaben beinhalten unter anderem: <ul><li>SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7, Wago, Beckhoff)</li><li>Projektierung, Programmierung und Inbetriebnahme der Automatisierung (SPS)</li><li>Erstellung und Bearbeitung von Visualisierungssystemen</li><li>Elektroarbeiten an Mess-, Steuer- und Regelanlagen (MSR) bzw. Gebäudetechnik</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit der Fachrichtung Elektro- oder Automatisierungstechnik</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld</li><li>Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik</li><li>Projekterfahrung mit haustechnischen Anlagen (Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen) von Vorteil</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsförderung</li><li>Betriebliches Altersvorsorgeangebot und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Corporate Benefits</li><li>Firmenwagen und Mitarbeiterhandy bei entsprechender Stelle</li><li>Businessbike-Leasing</li></ul>Sonstiges:<ul><li>Start: ab sofort</li><li>Standort: Sindelfingen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, vorzugsweise elektronisch und ausschließlich im pdf-Dateiformat, sowie Ihrem möglichen Einstiegstermin und Ihre Einkommensvorstellung. Für mehr Informationen stehen wir gerne zur Verfügung.Herrmann GmbH &amp; Co. KG Personalwesen Daimlerstraße 15 73655 Plüderhausen Per E-Mail an: <a href="mailto:willkommen@herrmann-automation.de" target="_blank">willkommen@herrmann-automation.de</a> &nbsp; Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten und zum Datenschutz finden Sie in unserer Datenschutzunterrichtung. Ansprechpartner für Bewerbung: Team Personal Daimlerstraße 15 73655 Plüderhausen <a href="mailto:personal@herrmann-automation.de" target="_blank">personal@herrmann-automation.de</a> 07181 98760

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