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Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien.Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten.Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft.Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich.Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>einfache Hausmeistertätigkeiten</li><li>Kontrolle und Pflege der Außenanlagen und Allgemeinflächen</li><li>kleinere Wartungsarbeiten und Reparaturen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Deutsch in Wort und Schrift</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>mechanische und elektrische Kenntnisse</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine eigene Kantine</li><li>gute Parkmöglichkeiten direkt vor Ort</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (S-Bahnhaltestelle)</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familiengeführtes Unternehmen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder per Post an unsere Personalabteilung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Schäfer Geschäftsleitung Rudolf-Diesel-Straße 1 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a> 49 (7159) 94483-0

Sixt GmbH Stanz- und Umformtechnik

Hausmeister / Aushilfe / Rentner (m/w/d) - Minijob 538 Euro-Basis

<h2>Wir brauchen Sie!</h2>
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n
<h2>Das dürfen Sie erwarten!</h2>
<ul><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Unbefristete Arbeitsverträge</li><li>Zuschläge für Mehrarbeit</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Soziale Absicherung</li><li>Einen Arbeitsplatz in einem starken Kollegenteam</li><li>Eine abwechslungsreiche Aufgabe</li><li>Persönliche Beratung und Unterstützung bis zur Übernahme im Kundenunternehmen</li><li>Ein verständnisvolles und freundliches Team</li></ul>
<h2>Ihr Reich - Ihre Aufgaben!</h2>
<ul><li>Bedienung von Drehmaschinen</li><li>Korrektur von Programmen und Bedienung von CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen</li><li>möglichst selbstständige Einrichtung von CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen</li><li>Stetige Fertigungsoptimierung (Programm-, Rüst- und Laufzeitoptimierung)</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit!</h2>
<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker m/w/d</li><li>Erfahrung im Bedienen von CNC-Werkzeugmaschinen</li><li>Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li></ul>
<h2>Wer wir sind?</h2>
Personal Enterprise AGAls Mitarbeiter von Personal Enterprise AG genießen Sie die Sicherheit einer Festanstellung und in einem für Sie passenden, unbefristeten Vertragsmodell. Personal Enterprise AG bietet Ihnen ein übertarifliches Gehalt und mehr Urlaub als gesetzlich geregelt.
<h2>Lust auf wirklich passende Jobs?</h2>
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich. Wir freuen uns Sie kennen zu lernen!&nbsp;

CNC-Dreher in Teilzeit (m/w/d)

CNC-Dreher (m/w/d)

mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.In der Wohngruppe zur Verselbstständigung werden junge Erwachsene im Alter von 17 – 21 Jahren betreut. Die Zielgruppe umfasst Fälle nach den Hilfen zur Erziehung §§ 27, 34 und 41 (SGB VIII). Das Ziel dieser Hilfeform ist die Verselbstständigung zu einer eigenverantwortlichen Lebensführung durch gezielte methodische Einzel- und Gruppenangebote.Wir suchen für unsere Wohngruppe Böblingen ab sofort:&nbsp;<h1>Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d),&nbsp; 100 % - unbefristet</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Übernahme der Bezugsbetreuung für zwei bis drei junge Menschen</li><li>Begleitung der jungen Menschen in Alltagssituationen</li><li>Ansprechpartner:in sein</li><li>Unterstützung der jungen Menschen im Kontakt mit Behörden, Schulen und Ausbildungseinrichtungen</li><li>Mitorganisation von Gruppenveranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li><li>Begleitung der jungen Menschen in psychischen Krisen und Einleitung von weiteren Hilfen</li><li>Dokumentation und administrative Verwaltungstätigkeiten</li><li>Enge Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern</li></ul><h2>Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher:in</li><li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Kompetenz im Umgang mit Behörden und Bildungseinrichtungen</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li><li>PKW-Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit einer strukturierten Einarbeitung</li><li>ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Arbeit in Früh- und Spätschicht ohne Nacht-/Wochenend- und Feiertagsdienste sowie keine Rufbereitschaft</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü, auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a> &nbsp;

mevesta e. V.

Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d), 100 % - unbefristet

Wir hätten da eine Teilzeittätigkeit für Sie in Gärtringen. Bewerben Sie sich jetzt und unterstützen Sie unser Reinigungs-Team.Bei uns, dem führenden Hersteller von UV-Schlauchlinern für die grabenlose Kanalsanierung und damit systemrelevanten Unternehmen, stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt. Das sind Ihre Aufgaben &nbsp;Reinigung unserer Büroräume sowie der Sanitäranlagen10 Stunden wöchentlich, Arbeitszeit Montag bis Freitag nachmittags, Zeiten nach Absprache Was Sie mitbringen &nbsp;Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweiseausreichende Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten &nbsp;Langfristige BeschäftigungCorporate Benefits, Mitarbeiter-Events und Mitarbeiter-Appgute Verkehrsanbindungkostenlose Parkplätze Bewerben Sie sich jetzt - Join our team! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Belz Personalabteilung Senior HR Manager Eisenbahnstraße 32 72119 Ammerbuch&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@impreg.com" target="_blank">bewerbung@impreg.com</a> 07073 30031 203 &nbsp;

IMPREG GmbH

iMPREG GmbH

Unser Produkt - der IMPREG Liner

IMPREG Liner in einer neuen Dimension - #firstDN 2000

Reinigungskraft

Führung und Integration von Mitarbeitern, Planung der Mitarbeiterschichten und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. Sie arbeite mit einem motivierten Team, das für die Qualität unseres IMPREGLiners steht. Stetige Weiterentwicklung und Optimierung machen unseren IMPREGLiner zu einem Spitzen-Produkt.Sie erwartet ein Arbeitsumfeld geprägt von hohem Anspruch, Eigeninitiative und Begeisterung für das, was wir tun. Ihre Leistung fördern wir mit individuellen Schulungen, beruflichen Perspektiven und vielen Benefits. Das erwartet Sie &nbsp;<ul><li>Durchsetzung, Kontrolle und Verantwortung über die Einhaltung der Arbeitsanweisungen und vorgegebener Arbeitsabläufe</li><li>Zentraler Ansprechpartner bei Personalthemen sowie Verantwortung und Führung von 20 Mitarbeitern</li><li>Planen der Mitarbeiterschichten und zuweisen von Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung</li><li>Erstinstanzliche Urlaubsgenehmigung und Lösungsfindung bei kurzfristigen Personalausfällen</li><li>Führung und Koordination von Feedbackgesprächen innerhalb der verantworteten Schicht</li><li>Sicherstellung und einleiten von Maßnahmen zur Erreichung der täglichen Qualitäts- &amp; Produktionsziele</li><li>Fördern und pflegen eines positives Arbeitsumfelds</li><li>Erkennen und lösen von Konflikten und Probleme der Mitarbeiter</li><li>Zuweisung, Schulung und Integration neuer Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz</li><li>Verantwortung über die Einhaltung der Sauberkeit, Ordnung und Arbeitssicherheitsmaßnahmen</li><li>Tägliche Dokumentation und Reporting von Problemen &amp; Lösungsmaßnahmen an das Schichtleiterteam sowie die Produktionsleitung</li></ul> Das bringen Sie mit &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung in der Produktion sowie ein tieferes Produktionsverständnis</li><li>Lean Management Maßnahmen sind bekannt und können umgesetzt werden</li><li>Ausgeprägtes technisches und unternehmerisches Verständnis</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung</li><li>3-Schichtbereitschaft und eine ausgeprägte Teamorientierung&nbsp;</li><li>Selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke&nbsp;</li><li>Interkulturelle Kompetenzen zur beiderseitigen Zufriedenstellung</li><li>Idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen wie Business Central&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Was wir bieten &nbsp;<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung eingebunden in ein dynamisches und motiviertes Team</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>attraktive Vergütung mit 13. Gehalt, Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) sowie vermögenswirksame Leistungen (nach erfolgreicher Probezeit)</li><li>bedarfsorientiere Aus- und Weiterbildung intern sowie extern</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden internationalen Unternehmen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt - Join our team! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ansprechpartner für Ihre Bewerbung: Frau Judith Belz Personalabteilung Senior HR Manager Eisenbahnstraße 32 72119 Ammerbuch&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@impreg.com" target="_blank">bewerbung@impreg.com</a> 07073 30031 203 &nbsp;

Schichtleiter

Die Stadt Holzgerlingen (14.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Badeaufsicht (m/w/d) im Waldfreibad Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: <ul><li>Aufsicht und Überwachung des Badebetriebes einschließlich Beckenaufsicht</li><li>Personenrettung und Erste Hilfe Maßnahmen im Notfall </li><li>Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul><li>Mindestalter 18 Jahre </li><li>aktueller Nachweis über ein deutsches Rettungsschwimmabzeichen in Silber </li><li>besucherfreundliches, aufgeschlossenes und sicheres Auftreten </li><li>Bereitschaft im Schichtdienst, an Wochenenden und an Feiertagen zu arbeiten </li><li>aktueller Nachweis einer Erste-Hilfe-Ausbildung </li><li>Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit </li><li>eignet sich als Semesterferienjob</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld </li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket </li><li>Übernahme der Ausbildungskosten zur Rettungsfähigkeit </li><li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TVöD </li><li>betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 19 %</li></ul> Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an die Stadt Holzgerlingen, Böblinger Straße 5-7, 71088 Holzgerlingen oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@holzgerlingen.de" target="_blank">bewerbung@holzgerlingen.de</a>Auskünfte zum Aufgabengebiet der Stelle, erhalten Sie vorab jederzeit von unserer Liegenschaftsverwaltung, Melanie Piersanti, per E-Mail an <a href="mailto:melanie.piersanti@holzgerlingen.de" target="_blank">melanie.piersanti@holzgerlingen.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Piersanti 07031 / 68 08 - 332

Stadt Holzgerlingen

Badeaufsicht (m/w/d)  im Waldfreibad

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel inSindelfingen&nbsp;an.Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen fürdie Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp; KOCH/ KÖCHIN (m/w/d)&nbsp;Deine Ausbildung dauert 3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Zubereiten vielfältiger Gerichte aus pflanzlichen Nahrungsmitteln, Fleisch &amp; Fisch mit Hilfe professioneller Arbeitstechniken und Geräten</li><li>Herstellen von Suppen, Soßen, Süßspeisen, Salaten, Teigen, Massen</li><li>Planen von Arbeitsabläufen in der Küche</li><li>Beschaffen, Annehmen und Einlagern von Waren</li><li>Ermitteln und Kalkulieren von Kosten, Erträgen und Preisen</li><li>Nachhaltiges Einsetzen von Lebensmitteln und Ressourcen</li><li>Hygiene und Dokumentation</li><li>Erarbeiten von Menüvorschlägen und Beratung der Gäste</li><li>Arbeiten im Team</li><li>Anleiten und Führen von Mitarbeitenden</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss: Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Handwerkliches Geschick und Kreativität</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Guter Umgang mit Stress &amp; körperliche Fitness</li><li>Ausgeprägter Geschmackssinn, Sorgfalt und kulinarische Neugier</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Tipp: Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Teams.Weitere Infos zu&nbsp;uns als Ausbildungsbetrieb findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

Hotel-Betriebsgesellschaft Sindelfingen mbH - Erikson Hotel

Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d)

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel in Sindelfingen&nbsp;an.Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen für die Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp;KAUFMANN/ KAUFFRAU für HOTELMANAGEMENT&nbsp;(m/w/d)Deine Ausbildung dauert 3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Organisation des Empfangs- &amp; Reservierungsbereiches</li><li>Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen</li><li>Planung &amp; Analyse des Channel- &amp; Revenuemanagements</li><li>Preiskalkulation und Auswertung von Kennzahlen</li><li>Organisation und Kalkulation von Veranstaltungen</li><li>Kaufmännische Steuerung und Kontrolle</li><li>Entwicklung und Einsatz von Marketingstrategien</li><li>Prozesssteuerung und -optimierung</li><li>Planung &amp; Umsetzung von Arbeits- &amp; Personalprozessen</li><li>Umgang mit Gästen &amp; Gestaltung des Gasterlebnisses</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss:&nbsp;Abitur</li><li>Verständnis für kaufmännische Prozesse</li><li>Organisationstalent</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Umgangsformen</li><li>Verhandlungsgeschick</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Tipp: Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Team.Mehr Infos zu uns als Ausbilder findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

Ausbildung Kaufmann/-frau für Hotelmanagement (m/w/d)

Wir bieten Ausbildungsplätze bei uns im Erikson Hotel in Sindelfingen&nbsp;an.Bereits seit&nbsp;vielen Jahren haben wir&nbsp;weitreichende Erfahrung als&nbsp;Ausbildungsbetrieb und bilden neben 5 weiteren Berufen für die Hotellerie- und Gastronomie auch den folgenden&nbsp;Beruf aus:&nbsp; FACHMANN/ FACHFRAU&nbsp;für RESTAURANTS und VERANSTALTUNGSGASTRONOMIE&nbsp;(m/w/d) Deine Ausbildung dauert&nbsp;3 Jahre (Berufsschule, Blockunterricht) Das lernst Du während Deiner Ausbildung: <ul><li>Gestaltung des Gasterlebnisses als Gastgeber</li><li>Beraten der Gäste über Speisen und Getränke</li><li>Verkaufsförderung</li><li>Fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Herstellen von Kaffeespezialitäten und Cocktails</li><li>Organisation von Serviceabläufen</li><li>Planen und Organisieren von Veranstaltungen</li><li>Umgang mit Abrechnungs- und Reservierungssystemen</li><li>Nachhaltigkeit und Hygiene</li><li>Anleitung &amp; Führung von Mitarbeitenden, Teamarbeit</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Schulabschluss: Haupt-/ Werkreal-/ Realschule oder Abitur</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gastgeberqualitäten</li><li>Schnelles Auffassungsvermögen</li><li>Organisations- und Verkaufstalent</li></ul> Das bieten wir Dir: Du wirst ab Tag 1 in die täglichen Abläufe integriert und lernst im "learning by doing" gleich worauf es ankommt. Unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Dir dabei immer zur Seite. Wir bieten Ausflüge für unsere Azubis mit Lerneffekt und freuen uns auf alle, die auch nach der Ausbildung eine Festanstellung bei uns anstreben. Tipp: Wir empfehlen vor der Ausbildung ein Praktikum bei uns. Die Mitarbeiterverpflegung und das Parken ist bei uns kostenfrei. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und werde ein Teil unseres Teams.Mehr Infos zu uns als Ausbilder findest Du hier: <a href="https://www.erikson.de/ausbildung.html" target="_blank">Erikson Hotel Sindelfingen Ausbildung</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Kramer <a href="mailto:sabine.kramer@erikson.de" target="_blank">sabine.kramer@erikson.de</a>

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